求 職 位：材料工程師

　　期望薪資：面議

　　目前職位：采購經(jīng)理/總監(jiān)

　　學(xué) 歷：中專/技校

　　工作經(jīng)驗：10年以上

　　現(xiàn)居住地：中山三鄉(xiāng)

　　聯(lián)系電話： 電子郵箱：

　　自我評價

　　能夠熟練運用辦公室軟件,具備團隊合作精神,時間觀念很強,有著旺盛的精力和很高的創(chuàng)新意識.2000年至至今,從事鞋業(yè)類工作已11年,相繼擔(dān)任過采購.開發(fā).工作,有著豐富的'工作經(jīng)驗,本人性格開朗,為人正直,處事果斷,注重實際,工作認真負責(zé).

　　工作經(jīng)驗佛尼斯鞋業(yè)有限公司

　　1999-2 至 2002-2任職材料工程師薪資1000-2000元/月

　　工作職責(zé)：主要負責(zé)1.與客戶聯(lián)系及開立樣品需求單.

　　2.傳達客戶要求及文件至所有相關(guān)資料.

　　3.協(xié)助開發(fā)采購核對各樣品及物料之品質(zhì).

　　4.制作樣品鞋之色卡.以供客戶.制樣課.物料 編碼人員及業(yè)務(wù)部.資材部.廠務(wù)部.品管部參照依據(jù).

　　5.協(xié)助制樣課人員及品管組人員.監(jiān)督制樣品質(zhì).以達客戶要求.

　　新展鞋業(yè)有限公司

　　2004-5 至 2012-2任職采購經(jīng)理/總監(jiān)薪資5000-8000元/月

　　工作職責(zé)：任職于寶元集團新展鞋業(yè)有限公司采購組長一職,主要負責(zé)原物料與輔料采購工作,能夠獨力完成與廠商議價.比價.下單以及催促廠商的生產(chǎn)進度.協(xié)助主管處理辦公室一些日常事務(wù).2007.1月因為本人工作出色,被提升為采購主管一職,本公司主要生產(chǎn)出口品牌TIMBERLAND.CLARKS等工作鞋與童鞋.

　　在公司搬遷時,由于種種原因,采購部僅此我一人隨公司搬入中山,一人獨力支撐著TIMBERLAND這個品牌的所有原物料采購與進度的掌控,在短短二月,使全廠的物料進度進入正軌,由此被公司升職為采購主管一職,負責(zé)所有的國內(nèi)采購物料與進度的掌控.