巧寫簡歷,從容應(yīng)聘
對于求職的大學(xué)生來說,一份好的簡歷可能意味著成功的一半。簡歷的總體形象將會影響雇主對你的看法,因此必須怎樣準備一份令人過目難忘、留下良好印象的簡歷,以增加應(yīng)聘成功的機會。全面。簡歷應(yīng)當包括以下基本內(nèi)容:姓名、年齡、性別、家庭狀況、住址及戶口所在地、學(xué)歷、專業(yè)、外語、電腦水平、工作經(jīng)歷、特長、業(yè)余愛好、自我評價等,還要忘記寫明各種聯(lián)系方法和切實表明對工作的期望,并附上有關(guān)證明文件的復(fù)印件。
重點突出。對于不同的企業(yè),不同的職位,有不同的要求,求職者應(yīng)當事先進行必要的分析,有針對性地設(shè)計準備簡歷。要根據(jù)企業(yè)和職位的要求,不落俗套,寫得精彩,有說服力,而又合乎情理,巧妙突出自己的優(yōu)勢,給人留下鮮明深刻的印象。
簡練。招聘人員每天要面對大量的求職履歷,工作非常忙,如果簡歷寫得很長,難免缺乏耐心完整細致地讀完,對求職者是很不利的。言簡意賅,流暢簡練,令人一目了然的簡歷,在哪里都是最受歡迎的,也是對求職者的工作能力最直接的反映。
強調(diào)成就。使用有分量的詞,重點強調(diào)你能干某項工作的特別技能以及你所取得的成就和證書。
版面美觀。一份好的履歷,使用電腦打印的文稿,要條理清楚,標識明顯,段落不要過長,字體大小適中,排版端莊美觀,疏密得當。要注意版面不要太花哨,要有類似公函的風(fēng)格,這也能體現(xiàn)出求職者的'基本職業(yè)素養(yǎng)?梢允褂貌煌奈淖、字形、字號,很好地設(shè)計版式,使用優(yōu)質(zhì)的紙張。注意設(shè)定頁邊距,使文本的寬度在16厘米左右,盡量用較大字號的字體,以引起雇主的興趣。
明確的人生目標。對自已的前途有長期、明確目標的人,更易為單位賞識和任用,具有積極自我成長概念的人,對工作較積極投入,努力進取、并充滿旺盛的事業(yè)心與斗志,能迅速進入工作狀態(tài)。
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