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別說大學(xué)生競聘球童是觀念轉(zhuǎn)變

時(shí)間:2021-02-23 16:43:15 簡歷技巧 我要投稿

別說大學(xué)生競聘球童是觀念轉(zhuǎn)變

西南大學(xué)2007屆畢業(yè)生秋季雙選會(huì)11月27日上午在該校竹園食堂火爆開場。一家名為紅鼎高爾夫球會(huì)的單位現(xiàn)場拋出72個(gè)職位,其中高爾夫球童一職頗為惹人注目。盡管月薪僅有700元另加客戶小費(fèi),但還是有40余名學(xué)生直接表示應(yīng)聘球童。
  
  議論稱,現(xiàn)在的大學(xué)生觀念轉(zhuǎn)變很快。誰說不是呢?推著球車跟在客人后面遞桿、撿球,月薪僅有700元,大學(xué)畢業(yè)生都在爭先恐后地應(yīng)聘,難道還不足以證明大學(xué)生觀念轉(zhuǎn)變很快嗎?其實(shí),能證明大學(xué)生觀念轉(zhuǎn)變很快的例證多了去了。比如一些應(yīng)屆畢業(yè)生不僅認(rèn)同了低薪、超低薪就業(yè),更甚至主動(dòng)選擇“零工資就業(yè)”!罢J(rèn)同”、“主動(dòng)選擇”,這些字眼聽著很堂皇,然而在其后面,恰是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的艱難和難言的.苦澀。

  不想說大學(xué)畢業(yè)生就不能做球童,但接受了高等教育去做球童,畢竟是人才浪費(fèi),是不得已而為之。如果文憑真的什么也不能說明,那么還要大學(xué)干什么?長時(shí)間的教育投入,是需要產(chǎn)出和回報(bào)的。這個(gè)產(chǎn)出和回報(bào),不但是指合理的薪酬,也同樣意味著學(xué)以致用。大學(xué)畢業(yè)生做球童,可以理解但無須贊其為“觀念轉(zhuǎn)變很快”;誰不想學(xué)用一致?“撿到籃里就算菜”那是無奈。不要總拿“哈佛畢業(yè)生也在開出租”來說教。哈佛畢業(yè)生有開出租的,但那不是常態(tài),絕大多數(shù)的哈佛畢業(yè)生沒有開出租。

  發(fā)達(dá)國家從業(yè)人口中具有各類大專以上學(xué)歷的人員為25%以上,而我國僅為5%。顯然,今天我國的大學(xué)生過剩是“偽過!。

 

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