幾份新穎的簡(jiǎn)歷
很多人寫(xiě)簡(jiǎn)歷中規(guī)中矩，象列表格一樣，總覺(jué)得簡(jiǎn)歷太另類，會(huì)招來(lái)招聘人員惡毒的目光。其實(shí)你不懂招聘人員的苦衷，面對(duì)成百上千不僅格式雷同，而且內(nèi)容也相當(dāng)雷同的簡(jiǎn)歷，看到一兩個(gè)與眾不同的簡(jiǎn)歷，我們能放過(guò)去嗎？
簡(jiǎn)歷無(wú)定式，下面說(shuō)幾份我印象比較深刻的簡(jiǎn)歷。
第一份簡(jiǎn)歷：產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)
這不是我在招聘過(guò)程中看到的簡(jiǎn)歷，而是我同學(xué)完全按照藥品說(shuō)明書(shū)做的。我的這位同學(xué)在做簡(jiǎn)歷的時(shí)候完全把自己包裝成了一件產(chǎn)品：
1、標(biāo)題：簡(jiǎn)歷正文最前面寫(xiě)著“產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)”，下面是一行小字“X大準(zhǔn)字第XXX號(hào)”。X大，是我們學(xué)校的名字，XXX號(hào)是他的學(xué)號(hào)。
2、產(chǎn)品名稱：姓名。
3、批準(zhǔn)文號(hào)：生日、年齡。
4、性狀：個(gè)人其他基本情況。
5、功能主治：自己的專業(yè)。
6、用法用量：求職意向。
7、規(guī)格：自己的求學(xué)經(jīng)歷。
8、成份：所學(xué)過(guò)的課程。
9、注意事項(xiàng)：自己獲得的獎(jiǎng)勵(lì)及其他證書(shū)。
10、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)水平以及個(gè)人特長(zhǎng)。
11、生產(chǎn)企業(yè)：
生產(chǎn)地址：自己的聯(lián)系方式
電話號(hào)碼：手機(jī)號(hào)碼
電子郵箱
最后附上一句：如有問(wèn)題可與生產(chǎn)企業(yè)聯(lián)系。
第二份簡(jiǎn)歷：自問(wèn)自答
這份簡(jiǎn)歷的新穎之處在于求職者沒(méi)有按照固有的簡(jiǎn)歷格式去寫(xiě)，而是每一段都向我們拋出了一個(gè)問(wèn)題，然后給我們耐心的解答，具體的已經(jīng)記不清了，大概內(nèi)容如下：
知道我是誰(shuí)嗎？（此處用比較醒目的`藝術(shù)字處理）我是XXX，畢業(yè)于XX學(xué)校XX專業(yè)……（把個(gè)人基本情況簡(jiǎn)單說(shuō)一下。）知道我的成長(zhǎng)歷程嗎？
2003年高考結(jié)束，順利進(jìn)入XXX大學(xué)，在此期間，我參加……（把自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和社會(huì)實(shí)踐有重點(diǎn)地說(shuō)一下。）知道我想做些什么嗎？
根據(jù)我的個(gè)人興趣和專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)，我非常期望從事XXX方面的工作。（XXX字號(hào)大些，突出一點(diǎn)兒。）知道我能做些什么嗎？
我在大學(xué)期間曾經(jīng)學(xué)過(guò)如下課程：
管理學(xué)、人力資源……（把學(xué)過(guò)的課程有條理的列一下）這些是不是您需要的？
大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)XX分，計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)……兩次獲得校級(jí)一等獎(jiǎng)學(xué)金……通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)……給您一個(gè)選擇我的理由
性格開(kāi)朗，組織能力強(qiáng)，特別是在就任學(xué)生會(huì)XXX部部長(zhǎng)期間，曾經(jīng)成功地組織了XXX活動(dòng)……（介紹一下自己的特長(zhǎng)。）別忘了聯(lián)系我：
手機(jī)：138XXXXXXXX……
第三份簡(jiǎn)歷：突出重點(diǎn)
一般有兩種做法：
第一種做法是自己簡(jiǎn)歷中想要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的用不同字體標(biāo)出來(lái)，讓招聘人員第一眼就能夠看到這些信息。
第二種做法是，在簡(jiǎn)歷的最前面單獨(dú)用一張紙把自己想要重點(diǎn)傳達(dá)的信息寫(xiě)出來(lái)。我見(jiàn)過(guò)的一份簡(jiǎn)歷是這樣做的：
簡(jiǎn)歷正文第一頁(yè)，沒(méi)有傳統(tǒng)地寫(xiě)上自己的個(gè)人信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷等等，而是一上來(lái)就寫(xiě)自己社會(huì)實(shí)踐、獲得的各種證書(shū)、掌握的技能以及個(gè)人特長(zhǎng)，在簡(jiǎn)歷的第二頁(yè)才寫(xiě)自己的個(gè)人信息等不是很重要的內(nèi)容。
第四份簡(jiǎn)歷：針對(duì)性
我見(jiàn)過(guò)的最具有針對(duì)性的一份簡(jiǎn)歷，在前面的貼子中已經(jīng)提過(guò)，就是在求職信中所有的內(nèi)容都圍繞著我們公司寫(xiě)，讓人一看就知道你在很用心地做著自己的簡(jiǎn)歷。
另外，有一年我們想招個(gè)美術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生，有個(gè)求職者在簡(jiǎn)歷后面附了一件自己的作品，是專門為我們行設(shè)計(jì)的銀行卡，那份簡(jiǎn)歷著實(shí)讓我們眼前一亮。
一份簡(jiǎn)歷具有針對(duì)性，會(huì)讓你備受青睞。
有些畢業(yè)生可能會(huì)說(shuō)，我在做簡(jiǎn)歷的時(shí)候哪知道要投到什么公司，怎么有針對(duì)性呢？我個(gè)人感覺(jué)很多畢業(yè)生在做簡(jiǎn)歷的時(shí)候是很用心，但是做完簡(jiǎn)歷之后很長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)都不會(huì)對(duì)自己的簡(jiǎn)歷做大的改動(dòng)，只是關(guān)注于招聘會(huì)。其實(shí)你在參加招聘會(huì)前，特別是參加某個(gè)公司專場(chǎng)招聘，都會(huì)有充足的時(shí)間了解用人單位的基本情況，而且你不至于忙到連自己的簡(jiǎn)歷都沒(méi)時(shí)間修改的程度。所以，我建議大家，不要怕辛苦，在參加每次招聘會(huì)前，充分了解一下參會(huì)的公司，用一個(gè)晚上的時(shí)間做一份有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷，而那些一站通式的簡(jiǎn)歷，可以用在那些在招聘會(huì)上出現(xiàn)，但是你卻沒(méi)想到過(guò)的公司上。
第五份簡(jiǎn)歷：露上一小手
你有什么才能？其實(shí)有時(shí)候不用你說(shuō)，完全可以在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)出來(lái)。
現(xiàn)在的畢業(yè)生簡(jiǎn)歷一般都是打印出來(lái)的，這無(wú)形之中失去了不少展示才能的機(jī)會(huì)。我見(jiàn)過(guò)一份完全手寫(xiě)的簡(jiǎn)歷，字寫(xiě)得那個(gè)漂亮，簡(jiǎn)歷版面設(shè)計(jì)的也非常精巧，見(jiàn)到這樣一份簡(jiǎn)歷，你不用看他在特長(zhǎng)里寫(xiě)了什么內(nèi)容，就完全可以肯定，這個(gè)畢業(yè)生在書(shū)法、設(shè)計(jì)方面非常在行，而且從另一個(gè)側(cè)面你也可以看出這個(gè)畢業(yè)生非常有創(chuàng)造力（前提是這份簡(jiǎn)歷真是他自己設(shè)計(jì)的）。
還有一份簡(jiǎn)歷，雖說(shuō)是打印出來(lái)的，但是簡(jiǎn)歷上手工畫(huà)了背景畫(huà)，這就比你空口說(shuō)自己美術(shù)很好有說(shuō)服力。
還有的畢業(yè)生會(huì)在自己的簡(jiǎn)歷中穿插一些專業(yè)術(shù)語(yǔ)，目的是讓招聘人員知道自己才高八斗，雖然這幾個(gè)詞語(yǔ)并不能讓我們完全斷定你的專業(yè)知識(shí)很豐富，但是我們可以判斷你的思維相當(dāng)活躍。
所以說(shuō)，在自己的簡(jiǎn)歷中不妨露一手給招聘人員看看，讓他們知道你在簡(jiǎn)歷中說(shuō)的那些特長(zhǎng)并不是吹牛。
在前面提到過(guò)的那份藥品說(shuō)明書(shū)的簡(jiǎn)歷，我覺(jué)得點(diǎn)子是挺新奇的，不過(guò)顯得還不是太專業(yè)，畢竟你不是在應(yīng)聘醫(yī)藥企業(yè)。更好的創(chuàng)意應(yīng)該是在簡(jiǎn)歷中結(jié)合本專業(yè)的知識(shí)，比如你可以把自己的簡(jiǎn)歷包裝成一份企化書(shū)。
第六份簡(jiǎn)歷：加入公司元素
我只見(jiàn)過(guò)一份這樣的簡(jiǎn)歷，在他的簡(jiǎn)歷中寫(xiě)著我們公司的宣傳語(yǔ)，宣傳語(yǔ)前還畫(huà)了一張笑臉。美中不足的是，這句宣傳語(yǔ)是手寫(xiě)的，一看就是后加上去的，而且簡(jiǎn)歷只有一張紙，但是這并不妨礙我們給他個(gè)面試的機(jī)會(huì)。不過(guò)很可惜，面試中他的表現(xiàn)不近如人意。
如果你能在簡(jiǎn)歷中加入一些應(yīng)聘公司最自豪最具親和力而且是該公司員工最熟悉的元素，你的簡(jiǎn)歷就很容易吸引住招聘人員的眼球。
你可能要問(wèn)了，怎么才知道哪些是這個(gè)公司員工最熟悉的因素呢？如果你沒(méi)有什么關(guān)系問(wèn)到的話，最好的辦法是登錄該公司的網(wǎng)站，公司網(wǎng)站上一般都會(huì)把這些標(biāo)注在最醒目的地方。
另外，公司元素要自然地融入到你的簡(jiǎn)歷中，不要讓招聘人員感覺(jué)到生硬感。
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