一般格式中英文簡(jiǎn)歷

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    說(shuō)實(shí)話，我們不認(rèn)為簡(jiǎn)歷格式會(huì)在簡(jiǎn)歷篩選時(shí)起多大作用。網(wǎng)上有很多關(guān)于求職簡(jiǎn)歷格式的介紹文章，講得都對(duì)，借鑒一下就可以了。做到從個(gè)人信息、應(yīng)聘職位、教育背景、工作經(jīng)歷和個(gè)人評(píng)價(jià)，這幾部分條塊分明、順序正確、表述干凈清楚就可以了。當(dāng)然，恰好一頁(yè)（任職5個(gè)單位以上的管理人員的簡(jiǎn)歷應(yīng)恰好二頁(yè)）A4紙的內(nèi)容以及干凈悅目的排版是必要的。有的網(wǎng)站上還有介紹英式簡(jiǎn)歷和美式簡(jiǎn)歷的區(qū)別的，未免是矯枉過(guò)正了。

 

 

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