南方城市經(jīng)驗(yàn)比學(xué)歷高一層

就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的情況下，一本、二本院校的畢業(yè)生都很難找工作，三本院校的學(xué)生就更不用說(shuō)了。

然而，昨天在某學(xué)院舉辦的一場(chǎng)招聘會(huì)上，一些實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富、應(yīng)用能力強(qiáng)的學(xué)生被眾多企業(yè)看好，當(dāng)場(chǎng)就簽下了協(xié)議。 　　

08級(jí)軟件工程專業(yè)的張健健被無(wú)錫昇鋒公司和南京蘇慧公司等多家公司“相中”，爭(zhēng)著要簽協(xié)議，他的簡(jiǎn)歷中最亮眼處就是大學(xué)4年里，先后跟著老師做了人力資源模塊、雷電預(yù)警預(yù)報(bào)系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案等項(xiàng)目。電子信息工程專業(yè)的丁武鋒也被天溯公司聘為硬件工程師，在他實(shí)習(xí)期間，短短幾個(gè)月就開(kāi)發(fā)出新品，大大提高了公司系統(tǒng)數(shù)據(jù)傳輸效率和可靠性，深得公司青睞。在招聘現(xiàn)場(chǎng)，一家通訊科技有限公司的負(fù)責(zé)人告訴記者，他們鎖定的就是有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，肯動(dòng)手的大學(xué)生，一些名牌高校的畢業(yè)生好雖好，但不愿意動(dòng)手，不愿意從基層做起，對(duì)薪酬要求也較高。相對(duì)而言，他們更青睞本三院校學(xué)生。 　　

濱江學(xué)院張建偉院長(zhǎng)分析說(shuō)，本三院校學(xué)生求職上有劣勢(shì)，簡(jiǎn)歷和本一本二院校的放在一起，用人單位常常連翻都不翻，但他們也有自己的優(yōu)勢(shì)，一般本三院校在培養(yǎng)時(shí)更注重對(duì)學(xué)生動(dòng)手能力的培養(yǎng)，比如該院實(shí)踐性課程就占到30％，而本一本二院校實(shí)踐類課程不足20％，在求職時(shí)，豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)將增加成功幾率，因此本三學(xué)生在校期間也要注重對(duì)自己動(dòng)手能力的鍛煉，跟著老師做項(xiàng)目，跟著企業(yè)做實(shí)訓(xùn)，如果再能有相關(guān)的技能證書(shū)，就更為求職簡(jiǎn)歷增加含金量了

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