國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易簡(jiǎn)歷表格
| 簡(jiǎn)歷編號(hào)： |
好職網(wǎng) |
更新日期： |
2012-04-12 |
|
| 姓 名： |
龍小姐 |
國(guó)籍： |
中國(guó) |
| 目前所在地： |
廣州 |
民族： |
漢族 |
| 戶口所在地： |
廣州 |
身材： |
160 cm?50 kg |
| 婚姻狀況： |
未婚 |
年齡： |
27 |
| 培訓(xùn)認(rèn)證： |
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誠(chéng)信徽章： |
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| 人才類型： |
普通求職? |
| 應(yīng)聘職位： |
銷售主管、客戶經(jīng)理/主管、團(tuán)購(gòu)經(jīng)理/主管： |
| 工作年限： |
7 |
職稱： |
無職稱 |
| 求職類型： |
全職 |
可到職日期： |
一個(gè)月 |
| 月薪要求： |
5000--8000 |
希望工作地區(qū)： |
廣州 花都區(qū) |
| 個(gè)人工作經(jīng)歷： |
| 公司名稱： |
起止年月：2012-10 ～ 2012-03廣州德品皮具有限公司 |
| 公司性質(zhì)： |
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn) |
| 擔(dān)任職務(wù)： |
禮品部主管（兼總助） |
| 工作描述： |
全面負(fù)責(zé)本部門的業(yè)務(wù)拓展、管理銷售人員的工作；
協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理規(guī)范禮品銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標(biāo)；
協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理制定銷售預(yù)測(cè)、預(yù)算和相關(guān)人力計(jì)劃，設(shè)計(jì)并實(shí)施促銷計(jì)劃；協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)禮品銷售進(jìn)行評(píng)估、跟蹤及管理；
通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關(guān)解決方案；配合服務(wù)部門提供高質(zhì)量的增值服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)與禮品客戶的深入聯(lián)系；深入了解本行業(yè)，把握信息，向企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù)；拓展并推進(jìn)主要的客戶管理計(jì)劃及活動(dòng)。根據(jù)下達(dá)的計(jì)劃、任務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)工作，保證計(jì)劃任務(wù)的完成；簽訂銷售合同，按時(shí)回籠貨款，控制發(fā)出貨品；負(fù)責(zé)監(jiān)督下屬建好銷售臺(tái)賬。
證明人：陳總
直屬上級(jí)：總經(jīng)理
下屬人員：2-3人 |
| 離職原因： |
想得到更好的發(fā)展。 |
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| 公司名稱： |
起止年月：2007-12 ～ 2012-03廣州凌云集團(tuán)公司 |
| 公司性質(zhì)： |
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn) |
| 擔(dān)任職務(wù)： |
物價(jià)員 |
| 工作描述： |
對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行成本核算,并對(duì)相關(guān)產(chǎn)品制定合符公司利益的產(chǎn)品零售價(jià)．定期到皮料市場(chǎng)和服裝＼鞋類＼皮具類材料市場(chǎng)進(jìn)行原材料價(jià)格考察．
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| 離職原因： |
尋求更好的發(fā)展 |
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| 公司名稱： |
起止年月：2003-10 ～ 2012-12廣州德品皮具有限公司 |
| 公司性質(zhì)： |
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn) |
| 擔(dān)任職務(wù)： |
前臺(tái)-生產(chǎn)跟單-行政助理-總助 |
| 工作描述： |
協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司內(nèi)相關(guān)行政支持服務(wù)；協(xié)調(diào)公司內(nèi)部行政人事工作；制訂公司規(guī)章制度，提高工作效率；對(duì)控制成本的方法提出建議；負(fù)責(zé)行政人事人員的任用和考核；對(duì)員工進(jìn)行公司規(guī)章制度等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)；組織公司人員的招聘活動(dòng)，辦理公司員工人事變動(dòng)事宜；組織制訂公司考核制度，定期進(jìn)行員工考核；編制工資計(jì)劃，審核各職能部門的獎(jiǎng)金或提成分配方案；；建立人力資源管理系統(tǒng)，為公司重大人力資源管理決策提供參考依據(jù)；負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定所屬部門投資項(xiàng)目計(jì)劃、管理方案、企業(yè)操作流程；協(xié)助總經(jīng)理制訂所負(fù)責(zé)部門年度工作計(jì)劃和并監(jiān)督執(zhí)行；協(xié)助總經(jīng)理制定各個(gè)部門的各項(xiàng)管理規(guī)章、制度；積極協(xié)調(diào)、激勵(lì)所屬部門的工作。
證明人：陳總
直屬上級(jí)：總經(jīng)理
下屬人員：2-3人
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| 離職原因： |
想得到更好的發(fā)展。 |
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| 志愿者經(jīng)歷： |
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| 畢業(yè)院校： |
廣州大學(xué) |
| 最高學(xué)歷： |
本科 |
畢業(yè)日期： |
2012-11-01 |
| 所學(xué)專業(yè)一： |
國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易 |
所學(xué)專業(yè)二： |
| 受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： |
| 起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校（機(jī)構(gòu)） |
專 業(yè) |
獲得證書 |
證書編號(hào) |
| 2007-03 |
2012-11 |
廣州大學(xué) |
國(guó)際貿(mào)易 |
無 |
無 |
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| 外語： |
英語 一般 |
| 國(guó)語水平： |
優(yōu)秀 |
粵語水平： |
精通 |
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本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé),適應(yīng)能力強(qiáng),性格開朗，誠(chéng)實(shí)勤懇，思維敏捷，積極進(jìn)取，人緣好,有責(zé)任心.
要求:有社保等,每周至少休息1天等.
聯(lián)系電話是:13763389146
*******中介,保險(xiǎn)勿擾******** |
| 本人現(xiàn)供職一家皮具公司從前臺(tái)做起，目前負(fù)責(zé)總助及禮品的工作，個(gè)人品質(zhì)高尚，形象良好具親和力，思想開放活躍,綜合知識(shí)全面，善于溝通和營(yíng)造良好的人際關(guān)系,工作靈活主動(dòng)，能把握細(xì)節(jié)體現(xiàn)效率，敢于承擔(dān)工作職責(zé)并具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神！ |
| 通訊地址： |
| 聯(lián)系電話： |
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家庭電話： |
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| 手 機(jī)： |
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ＱＱ號(hào)碼： |
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| 電子郵件： |
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個(gè)人主頁(yè)： |
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