簡歷的求職目標如何寫

　　時間流逝得如此之快，新一輪的招聘又朝我們走來，是時候好好地琢磨一下寫簡歷的事情了哦。相信許多人會覺得簡歷很難寫吧，下面是小編精心整理的簡歷的求職目標如何寫，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

簡歷的求職目標如何寫1

　　把你的“求職目標”寫在簡歷上

　　寫上“求職目標”對以下兩種人最有用：

　　1.清醒的知道自己想要什么工作的人；

　　2.職業(yè)目標沒有清晰的反映在簡歷上的人。

　　如果你有一個“求職目標”，直接把它放到你的名字和聯(lián)系方式下面。通常典型的求職目標以助動詞“to”開頭，比如：“求職目標：我想找……職位”

　　你的“求職目標”一定要簡短、明確——不超過兩到三行。像“你能給公司帶來什么”這種信息最好高亮顯示，比如一段特定的經歷和技能。招聘者更關注你能給公司帶來什么，而不是你希望從他們那里得到什么。

　　下面是一個讓人印象深刻的“求職目標”：

　　求職目標：為了利用我所擅長的`分析和人際技能，我希望在金融機構找到一份初級帳戶管理職位。

　　每次發(fā)簡歷申請職位之前檢查你的“求職目標”，確保它適合你所申請的職位。就像你應該準備好幾個不同版本的求職簡歷一樣，你的“求職目標”也應該有多個版本。

簡歷的求職目標如何寫2

　　如果你要尋找一份特定的工作，并且只要那種工作，就需要寫上你特定的求職目標。

　　例如，你正在找一份會計主管的工作并且只愿意接受這一職位，就應當在簡歷上標明：

　　工作目標：會計主管

　　但如果你對同一領域里的其他職位也感興趣，你的求職目標就應寫為：

　　工作目標：會計主管/會計主管助理/財務副總經理

　　這其中區(qū)別的依據在于你求職的公司類型不同。在一家中等程度的公司里，會計主管的職位就很理想；但在一家較大的.公司里，你做一名會計主管助理就會很稱心；到了一家小公司里，財務副總經理的位置才是理想的。

　　當要寫進好幾個求職目標時，注意每一個都必須處于同一職務水平上的相關領域。

　　一個寬泛的求職目標，看上去更像是一個事業(yè)目標，比如“想要在一個不斷進步的組織里尋找一份富于挑戰(zhàn)的工作，允許創(chuàng)造力和自主性的自由發(fā)揮”，這樣的話只是在簡歷上浪費寶貴的空間而已，提供不了什么有用的信息。要么寫進一個更詳細的求職目標，要么干脆別寫。你可以把簡歷上求職目標里的一些內容寫進你的求職信中去。

　　注意：不要只是簡單地改變你的職業(yè)或求職目標的名稱和措辭，簡歷本身也應做相應的改變。為了使簡歷更有效，你應當在上面著重列出你特定的職業(yè)目標所要求的那些資格和能力。

　　事實上有兩重考慮。

　　1、當一份本應是“普通性質”的簡歷的求職目標涉及過于狹窄的特定領域時，你會失去很多其他的機會。

　　2、如果求職目標太寬泛，則不如不寫。

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