成功的面試要控制好時間

 　　參加過面試的求職者，或多或少都有這樣的感受，面試官和自己談的很短就結(jié)束了面試，讓自己回去等通知，一般都沒戲了�；蛘�，面試官和自己面談了非常久，讓你感覺應該是有戲的，否則不至于談那么久，可最后結(jié)果表明，還是沒戲。其實，成功的面試應該要適當?shù)目刂坪脮r間。談短了不行，談長了更加不行。時間短說明對方對自己不感興趣，覺得沒有進一步了解的必要，直接結(jié)束短暫的面試把時間留給了下一個求職者，這是很正常的事，我們一般面試一個人，如果覺得不合適，不會繼續(xù)浪費時間去多談。

　　而如果時間長了為什么不好了，面試時間越長，對面試者來說是很不利的，談的越長，就越容易暴露出問題來。談話的時間要根據(jù)面試內(nèi)容而定，一般來說，面試時間在半個小時左右是正常的，如果超出了這個時間太多，求職者該如何控制主動權(quán)，掌握好離場時間呢?

　　我們都知道，當一個面試會上內(nèi)容以及談到了薪酬福利這塊的時候，也就意味著這個面試即將結(jié)束了，整個面試過程就是求職者自我介紹，面試官提問，求職者回答介紹，然后談自己的職業(yè)規(guī)劃和今后一些打算等，然后就會進入到高潮部分，就是談到待遇方面的事情，這些事情完后求職者就應該主動提出告辭，不要盲目的拖延時間，讓自己陷于被動當中。而且，主動提出告辭比對方提出效果要好很多，最起碼不至于你沒話可說了直接對方讓你回去等消息，主動提出告辭還有利于給對方留下好印象，讓對方感覺你是個有時間規(guī)劃的人，做事有計劃又安排，而且，很重視時間。把握好時間，不僅讓自己減少緊張，還可以給面試官留下會處事做人的良好形象。

【成功的面試要控制好時間】相關文章：

簡歷要簡面試要試07-26

自我介紹的時間多長為好？08-18

自我鑒定范文的時間多長為好？08-17

好簡歷為你敲開面試之門07-26

網(wǎng)上簡歷要定期更新 網(wǎng)絡求職應聘成功三禁忌07-26

簡歷要個性還是要干凈07-26

簡歷要華麗還是要樸實07-26

成功秘法：簡歷有特色求職別攀高自信去面試07-26

簡歷要簡07-26

簡歷要精益求精07-26