也談簡歷的撰寫

簡歷的撰寫一般的格式和模板網(wǎng)上隨處可見。我在這里談的是寫簡歷必須十分關(guān)注的一下問題。

1、誠實(shí)
        這是最主要的，如果你覺得自己對(duì)網(wǎng)絡(luò)懂一點(diǎn)，就寫上精通網(wǎng)絡(luò)的話。八成會(huì)得不償失。如果應(yīng)聘單位是網(wǎng)絡(luò)公司，你的三腳貓很快便會(huì)被戳穿，然后由于這點(diǎn)小小的不誠實(shí)，讓他們懷疑你其他所說的東西的可靠性。如果對(duì)方單位和網(wǎng)絡(luò)無關(guān)，你寫上一堆自己網(wǎng)絡(luò)很牛的話。不僅于事無補(bǔ)，而且會(huì)讓對(duì)方錯(cuò)誤的認(rèn)為你的專長在網(wǎng)絡(luò)方面，而不是他們公司所涉及的領(lǐng)域

2、關(guān)注對(duì)方公司
        了解他們的興趣，成績和業(yè)績。這樣既可避免自己投簡歷的盲目性，也可以在很大程度上幫助自己在面試時(shí)順利過關(guān)

3、量身定做簡歷
        通用的簡歷是不可取的，每個(gè)公司都有自己的招聘要求，和不同的興趣方向。通用的簡歷將導(dǎo)致重點(diǎn)不突出，或者誤導(dǎo)招聘者

4、簡潔
        招聘者每天要閱讀大量的簡歷。如果你的簡歷有厚厚一沓。我想他們是不可能全部閱讀玩的。瀏覽一下罷了，這樣很多你要突出吸引他們注意的地方就有可能被忽略。也許你會(huì)爭辯，自己博學(xué)廣識(shí)，成績突出。一兩頁的簡歷無法涵括你所有的優(yōu)點(diǎn)。但是要知道很多優(yōu)點(diǎn)招聘者并不會(huì)感興趣。你寫上去并不一定有好處。要突出重點(diǎn)，把你最重要的東西濃縮到一頁的簡歷上去。 言之未盡的東西可以做為附錄列上�；蛘吡硗鉁�(zhǔn)備一份長簡歷（有時(shí)候也是必須的）

5、細(xì)心
        粗心在任何時(shí)候都不是一個(gè)優(yōu)點(diǎn)。簡歷中太多的錯(cuò)誤會(huì)影響招聘者對(duì)你的看法。我曾經(jīng)收到一份這樣的簡歷，他碩士畢業(yè)才拿學(xué)士學(xué)位。這樣的錯(cuò)誤太多的話，實(shí)在是不可原諒的。
        另外，招聘材料中最好附一份求職信。如果不知道招聘者的性別年齡的話，可以用“尊敬的先生/女士”開頭，如果知道對(duì)方是誰的話，請(qǐng)務(wù)必使用更為合適的稱謂，照搬前面的稱謂固然沒什么太大問題，但會(huì)影響你的信的親和力。對(duì)方會(huì)直覺的認(rèn)為，這封信只是一個(gè)模板而已，并不是專門針對(duì)他和他們公司的。

【也談簡歷的撰寫】相關(guān)文章：

撰寫簡歷的技巧11-17

簡歷撰寫心得11-07

撰寫簡歷基本步驟12-26

教你如何撰寫簡歷11-22

簡歷撰寫分步走11-08

簡歷撰寫前的準(zhǔn)備11-29

求職：成也簡歷，敗也簡歷11-07

撰寫簡歷有訣竅個(gè)人簡歷11-28

個(gè)人簡歷的撰寫訣竅11-22

優(yōu)秀簡歷撰寫的黃金原則11-22