簡(jiǎn)歷篩選的若干問(wèn)題

簡(jiǎn)歷篩選的若干問(wèn)題

　　1.對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生的選擇是怎么進(jìn)行的？

　　簡(jiǎn)歷封面是信息最重要的來(lái)源（將各因素按照重要性進(jìn)行依次向下排列）
　　A，首先看你的學(xué)校。
　　比如說(shuō)我收到1000份學(xué)生的學(xué)歷，我要進(jìn)行第一遍刷選。你們各位TX的簡(jiǎn)歷不是都用封面的嗎？至少大部分是這樣的，封面都會(huì)寫(xiě)自己的學(xué)校，地址和專業(yè)等等
　　那么我將北大清華人大復(fù)旦交大等等我心目中的top放在一邊
　　另外剩下的放到腳后跟去（因?yàn)橐�騰出地方給top的簡(jiǎn)歷）
　　好！這就是第一遍篩選，怎么樣簡(jiǎn)單吧，也很有效率。（不是有效）
　　那么1000份簡(jiǎn)歷大概篩選需要10-15分鐘左右。

　　B，看專業(yè)
　　對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，專業(yè)基本上是除了學(xué)校名聲外最大決定你們命運(yùn)的一個(gè)項(xiàng)目
　　如果是銀行，那么他們對(duì)財(cái)務(wù)，金融專業(yè)最感興趣，如果是商業(yè)和經(jīng)濟(jì)也可以考慮
　　但是他們不會(huì)對(duì)一個(gè)讀中文的或者純理工科的TX以優(yōu)先面試機(jī)會(huì)的

　　C，再看你在學(xué)校擔(dān)任的職務(wù)和學(xué)�；顒�(dòng)
　　這項(xiàng)其實(shí)是三個(gè)因素中最弱的。
　　為什么？因?yàn)榇髮W(xué)生的活動(dòng)組織也好，什么學(xué)生會(huì)也好，跟真正的工作比起來(lái)完全象玩一樣。
　　但是如果你是北大清華或者復(fù)旦交大的，有一些學(xué)生活動(dòng)是相當(dāng)有專業(yè)性的，也是相當(dāng)能幫到你面試加分的
　　比如：我看到有TX參加歐萊雅全球商業(yè)分析大賽。那我會(huì)打圈，若他是來(lái)應(yīng)聘公司的市場(chǎng)方面工作的，我肯定首先考慮他
　　如果我看到這位TX參加過(guò)聯(lián)合國(guó)的有關(guān)全球組織的，例如親善大使，例如跨國(guó)traineer
　　他又正好是來(lái)應(yīng)聘有關(guān)PR或者管理培訓(xùn)生方面的職務(wù)，我也會(huì)重點(diǎn)考慮

　　總結(jié)：簡(jiǎn)單的來(lái)說(shuō)，對(duì)于選擇應(yīng)屆生的簡(jiǎn)歷基本是這樣一個(gè)流程，前后看的就算很仔細(xì)也不會(huì)超過(guò)1分鐘。除非你的某些經(jīng)歷讓我大感興趣。

　　建議：以后簡(jiǎn)歷不要寫(xiě)那么一大堆的文章或者介紹，我根本沒(méi)時(shí)間也沒(méi)興趣讀你們的大作。因?yàn)槟銈儗?xiě)的100個(gè)人有98個(gè)是差不多一樣的，但是就只有2個(gè)人是有內(nèi)涵的，能畫(huà)龍點(diǎn)睛的，我要的也就是那2個(gè)人。

　　論點(diǎn)：你們要找工作，那么一定要從大一就開(kāi)始考慮，甚至是高中初中的時(shí)候就要考慮：我——以后到底要做怎么樣的一個(gè)人！就是理想的培養(yǎng)，然后在不斷的學(xué)習(xí)長(zhǎng)大過(guò)程中，然自己的目標(biāo)越來(lái)越明確。這是真正解決各位TX畢業(yè)后找到一份適合自己工作的根本方法。是治本的方法。

　　2、對(duì)于工作了1-5年的TX的簡(jiǎn)歷選拔

　　工作了5年，基本是個(gè)坎。某些行業(yè)甚至要10年才能算剛剛看到門(mén)在哪里。
　　所以奉勸那些剛剛工作了1-2年，2-3年的朋友，不要在那里叫嚷用人企業(yè)不認(rèn)識(shí)自己的價(jià)值。認(rèn)為自己是千里馬，萬(wàn)里馬；而用人企業(yè)全是瞎子（看不見(jiàn)你這塊璞玉）或者騙子（登記出來(lái)的職位全是為了做廣告之用）
　　這種思想只是表明你還在象牙塔中做著封閉的白日夢(mèng)而已
　　放眼望去，全中國(guó)的人才實(shí)在太多。
　　所以在被全面認(rèn)可之前，千萬(wàn)不要認(rèn)為自己是盆菜，結(jié)果端上來(lái)一看，連根蔥都算不上
　　這是我和北大的那些畢業(yè)多年的TX回首往事發(fā)出的肺腑感慨，絕不是挖苦各位。這就是我們現(xiàn)在描述自己的一句話“以為是盆菜，結(jié)果是根蔥”

　　好了，談?wù)動(dòng)泄ぷ鹘?jīng)驗(yàn)的簡(jiǎn)歷篩選
　　A、工作過(guò)的公司和職位
　　你在過(guò)去的3，5年中在什么公司工作過(guò)，并且職位是什么，很重要。
　　比如說(shuō)：你到一家FMCG的公司應(yīng)聘某市場(chǎng)職位，我收到了300份簡(jiǎn)歷。那么我首先過(guò)目你工作過(guò)的公司名稱和職位名稱。那么如果有人是在寶潔，聯(lián)合利華或者瑪氏，雀巢等等知名的大企業(yè)工作過(guò)相應(yīng)的職位，略低也沒(méi)問(wèn)題。那么我就挑選出來(lái)，放在一邊，仔細(xì)閱讀。
　　這就是所謂的工作鍍金。

　　B、工作的內(nèi)容和成績(jī)
　　將那些挑選出來(lái)的簡(jiǎn)歷仔細(xì)閱讀一下，看看各位的工作內(nèi)容，所負(fù)職責(zé)范圍和工作成績(jī)?nèi)绾�。不希望看到太多文字描繪，因?yàn)闀?huì)暈。最好更多用數(shù)字來(lái)表示，這樣我更贊賞他的專業(yè)性，也在一定程度上說(shuō)明了他在過(guò)去的工作中受到的熏陶是相當(dāng)專業(yè)的

　　C、你所受的培訓(xùn)如何
　　你是否受過(guò)相應(yīng)的專業(yè)培訓(xùn)。如果是市場(chǎng)，那么戰(zhàn)略培訓(xùn)，消費(fèi)者研究培訓(xùn)，銷售管理，如果是高級(jí)的市場(chǎng)工作那么還要涉及到物流，IT，財(cái)務(wù)分析，相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等等
　　還有你有沒(méi)有MBA的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，也是一個(gè)不錯(cuò)的加分方式，但不是很重要。
　　當(dāng)然了世界十大商學(xué)院的MBA除外。

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