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大學(xué)生就業(yè),從家政開始
一位23歲的男大學(xué)畢業(yè)生,從應(yīng)聘月薪500元的家政員做起,通過(guò)自己的誠(chéng)實(shí)勤勞、踏實(shí)肯干,一年后成為所在公司的股東。
劉剛是黑龍江大學(xué)應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)05級(jí)畢業(yè)生。畢業(yè)前夕,他也應(yīng)聘了幾份工作,但直至畢業(yè),工作還是沒(méi)有著落。
去年7月末的一天,劉剛在黑大附近的征儀路上看到一家政公司招聘“家政嫂”的信息,便毫不猶豫地走了進(jìn)去。面試時(shí),對(duì)方看到他是一位大男孩,而且還是正規(guī)大學(xué)的本科畢業(yè)生,便很狐疑地問(wèn)他:“我們這可是應(yīng)聘家政計(jì)時(shí)工,你有什么待遇方面的要求嗎?”劉剛只回復(fù)了一句:“看我的工作表現(xiàn)吧!眲傉婢蛷囊幻(jì)時(shí)工做起。他認(rèn)真、肯干,跟計(jì)時(shí)嫂們學(xué)習(xí)做飯、收拾屋子,有時(shí)就住在公司,把公司的犄角旮旯兒都清掃干凈以鍛煉自己的“手藝”。
能吃苦又踏實(shí),劉剛很快得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定,月薪也由最初的500元、800元不斷往上漲。大學(xué)生所具備的自身素質(zhì),也讓他在公司嶄露頭角,F(xiàn)在劉剛已經(jīng)成為總經(jīng)理的得力助手,還享有公司三分之一的股份,月薪已達(dá)到2000多元。
這家家政公司經(jīng)理歐陽(yáng)女士對(duì)記者說(shuō),她曾接觸過(guò)不少大學(xué)畢業(yè)生,但他們來(lái)應(yīng)聘往往最關(guān)心的是薪水多少?待遇怎樣?工作環(huán)境怎樣?很少像劉剛這樣,能從最底層、最普通的職位做起。
智聯(lián)點(diǎn)評(píng):從劉剛的經(jīng)歷,我們可以看出,不是大學(xué)生貶值,而是我們?cè)?jīng)給“大學(xué)生”的評(píng)價(jià)過(guò)高。一個(gè)人的品牌是需要自己打造的,沒(méi)有努力,沒(méi)有汗水,是不能打造出一個(gè)黃金品牌的“大學(xué)生”的。
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