- 相關(guān)推薦
面試：如何回答挑戰(zhàn)性問題
調(diào)查了解和練習(xí)預(yù)演能夠增進(jìn)演員及面試者的信心，并確保他們在可預(yù)見的范圍內(nèi)熟悉自己的臺詞和演出步驟——找準(zhǔn)時(shí)機(jī)吸引觀眾。
演出失敗者的歷程
面試官查找、閱讀克萊的簡歷這段時(shí)間，克萊坐在那沉默不語，后來面試官對他說：請做一下自我介紹。
克萊開始東拉西扯起來：嗯……正如簡歷上所寫的，我畢業(yè)于貢比涅技術(shù)大學(xué)……嗯……而且是以最優(yōu)等成績畢業(yè)……你知道我正在求職。
我出生在密蘇里州。
噢，不對，是在路易斯安那州……我母親以前是西雅圖水手隊(duì)隊(duì)員，所以我們經(jīng)常旅行……我愛好打網(wǎng)球……我知道自己有能力做這份工作……你們還想了解點(diǎn)兒什么？說完，他從面試官的辦公桌上拿起一把開信刀擺弄起來。
演出成功者的歷程
面試官翻閱克里斯的簡歷時(shí)，克里斯評價(jià)了一下美國棒球隊(duì)的照片——他和面試官志趣相投，因而他們在無形中建立了親和力。
潛意識馬上告訴面試官：我喜歡這個(gè)人！看看他還有什么本事。
克里斯一受到面試官的關(guān)注，立刻就問：能否向您證實(shí)一下我對該職務(wù)的理解正確與否？這份工作最主要的職責(zé)是什么？您認(rèn)為具備哪些條件的人才是最佳人選？接下來，面試官開始提問問題：請做一下自我介紹。
克里斯思考片刻后，對自己的資歷(主要是技能和成就)做了一分鐘的介紹，巧妙地證明了自己正是該職務(wù)的最佳人選(幸虧提早作了調(diào)查了解)。
當(dāng)面試官突然沉默下來時(shí)——那種沉默會讓多數(shù)人因感到不自在而多嘴多舌，而克里斯卻預(yù)感到勝利在望，不過，此時(shí)他也因?yàn)闈M意自己的回答而閉口不語，等待面試官的答復(fù)。
最后，克里斯問面試官：您想再聽聽我將如何與同事們?nèi)谇⑾嗵巻�？克里斯在無形中給面試官留下了深刻印象，接著面試官又問克里斯是否了解公司生產(chǎn)的產(chǎn)品以及公司的構(gòu)成。
這不是單純的一問一答，而是在探討公司的實(shí)際問題，面試雙方都感覺不錯(cuò)。
專家點(diǎn)評
演出成功的技巧在于：預(yù)測并練習(xí)回答具有挑戰(zhàn)性的問題。
留意面試官辦公室的個(gè)人陳設(shè)，嘗試讓面試官對你產(chǎn)生親切感，但千萬不要動任何物品。
提問的問題要切中面試的要點(diǎn)——該職務(wù)的責(zé)任范圍是什么以及最佳人選應(yīng)該具備什么樣的資歷？警惕面試官的沉默可能會使你不假思索地說出一些不該說的話。
局勢緊張時(shí)，問與工作有關(guān)的問題來炫耀你的水平。
【面試：如何回答挑戰(zhàn)性問題】相關(guān)文章：
面試如何回答曾經(jīng)的失敗經(jīng)歷10-13
面試如何恰當(dāng)回答離職原因07-31
面試時(shí)如何回答期望薪資？08-03
面試中如何巧妙回答離職原因?08-08
無解的面試題要如何回答？08-08
面試技巧談：如何挑戰(zhàn)語言陷阱08-17
面試如何回答"平常你有什么愛好"08-04
面試如何回答“為何離開老東家”的問題08-09