畢業(yè)生求職故事：如何才能進(jìn)大企業(yè)

　來(lái)自教育部的數(shù)據(jù)顯示，2008年我國(guó)高校畢業(yè)生達(dá)到了創(chuàng)紀(jì)錄的559萬(wàn)人，而由于2007年尚有70萬(wàn)到80萬(wàn)大學(xué)生未能就業(yè)，因此今年實(shí)際需要就業(yè)的大學(xué)生將超過(guò)600萬(wàn)人。如此龐大的數(shù)字只說(shuō)明了一個(gè)嚴(yán)峻的問(wèn)題：大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)不樂(lè)觀。

　　與往年相比，今年的就業(yè)形勢(shì)還存在著一些特殊性。今年是新《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后的第一年，國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)政策正在調(diào)整，中小企業(yè)的發(fā)展也面臨比較大的困境，奧運(yùn)會(huì)期間國(guó)內(nèi)大型的人才招聘會(huì)都取消了。

　下面是幾則并不算很優(yōu)秀的畢業(yè)生成功就業(yè)的故事，他們來(lái)自不同的院校，然后卻有一個(gè)共同點(diǎn)：都是求職有心人，都愛(ài)動(dòng)腦思考，都以積極的心態(tài)備戰(zhàn)。在當(dāng)下求職場(chǎng)硝煙彌漫之際，這似乎成為一抹亮色。希望能給廣大畢業(yè)生帶來(lái)一些思考。
　　三次被拒到成功簽約名企
　　 我是讀三本的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，從最初連初選機(jī)會(huì)都沒(méi)有到成功簽約，我認(rèn)為，求職的機(jī)會(huì)要靠自己去努力爭(zhēng)取。
　　 去年11月的一天下午，我參加了雨潤(rùn)集團(tuán)的的宣講會(huì)。招聘人員掛橫幅時(shí)，我便上前主動(dòng)幫忙。宣講之后，我又主動(dòng)幫著招聘方收簡(jiǎn)歷。招聘人員篩選簡(jiǎn)歷時(shí)，我就在旁邊幫著維持秩序。但隨后的筆試名單中，卻沒(méi)有我的名字。
　　通過(guò)爭(zhēng)取，招聘人員給了我筆試的機(jī)會(huì)。
　　 但我又一次被打擊了。筆試后的面試名單仍然沒(méi)有我的名字，我仍不愿意放棄。
　　 當(dāng)晚，我打聽(tīng)到了面試的時(shí)間和地點(diǎn)，第二天我成了面試現(xiàn)場(chǎng)唯一一名不在面試名單的求職者。當(dāng)我準(zhǔn)備跟在一名面試者后向考官推銷(xiāo)自己時(shí)，還沒(méi)進(jìn)門(mén)，就被攔到了門(mén)外。就這樣，從上午8點(diǎn)多一直等到了11點(diǎn)多。“我都累了，想必考官也都累了吧？”想到這，我買(mǎi)了3瓶礦泉水給3名面試的考官送進(jìn)去后，主動(dòng)退了出來(lái)。直到下午1點(diǎn)多，面試才結(jié)束。當(dāng)考官出門(mén)看到還在門(mén)口等待的我時(shí)，他們都愣了：“你怎么還在這？”我說(shuō)：“希望能給我一次面試的機(jī)會(huì)�！笨脊僖环�看我的簡(jiǎn)歷直搖頭：“對(duì)不起，我們暫時(shí)還不考慮招聘三本高校的學(xué)生”。 這讓我有些懊喪：“你們招聘不就是為了找能給公司創(chuàng)造利潤(rùn)的人嗎？我并不比那些重點(diǎn)大學(xué)的畢業(yè)生差！只是缺少被證明的機(jī)會(huì)！”
　　我的這番話，激起了考官的興趣。
　　 我豐富的打工經(jīng)歷和執(zhí)著最終打動(dòng)了考官，成為雨潤(rùn)集團(tuán)此次招聘的15名高校畢業(yè)生中的一位，也是唯一一名來(lái)自三本高校的畢業(yè)生。雨潤(rùn)集團(tuán)的招聘負(fù)責(zé)人說(shuō)：“不是我們給你機(jī)會(huì)，是你自己確實(shí)不錯(cuò)�！�
　　‘降低預(yù)期找到崗位
　　 繞了一個(gè)大圈子，最后還是回到起點(diǎn)，腳踏實(shí)地出發(fā)。
　　 我的成績(jī)一直很優(yōu)秀，剛開(kāi)始找工作時(shí)就想一定要去名企。為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我每天天不亮就起床趕到各個(gè)知名企業(yè)的宣講會(huì)，但由于種種原因總是被拒絕。那些公司在全國(guó)各地招人本來(lái)就不多，派來(lái)招聘的都是北大、清華等名校畢業(yè)生，很注重應(yīng)聘者的第一印象，有時(shí)甚至連遞簡(jiǎn)歷的機(jī)會(huì)都不給。后來(lái)，我應(yīng)聘一家知名的空調(diào)生產(chǎn)企業(yè)，進(jìn)入第三次面試，可當(dāng)時(shí)仍有30人競(jìng)爭(zhēng)兩個(gè)職位，最終還是被淘汰了。去了不下50場(chǎng)招聘會(huì)，進(jìn)入面試的機(jī)會(huì)約有20次，但半年下來(lái)仍未成功。我開(kāi)始冷靜分析自己，失敗的原因主要是定位太高。我的各項(xiàng)指標(biāo)在學(xué)校雖然是拔尖的，但拿到外面一比，就不一定能占到優(yōu)勢(shì)了。如果每個(gè)人都想擠上金字塔的塔尖，摔下來(lái)的自然是絕大多數(shù)。
　　 我決定放低姿態(tài)，重新定位。2月中旬，他在一場(chǎng)校園招聘會(huì)上，以積極心態(tài)尋找適合自己的中小企業(yè)，最終以良好素質(zhì)和真誠(chéng)談吐打動(dòng)了3家企業(yè)。這3家企業(yè)分別是鋼簾線公司、化工公司、制藥廠，規(guī)模不大但效益不錯(cuò)，而且我將從事設(shè)備維護(hù)管理，能充分發(fā)揮所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。其實(shí)不少中小企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)也有良好的發(fā)展空間，如果畢業(yè)生能為自己做一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，一步步干起，逐漸提升能力，最終也會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的理想與價(jià)值。文科生當(dāng)上計(jì)算機(jī)工程師
　　 我高中讀文科，不得不放棄最喜歡的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)。剛上大一，我就為自己做職業(yè)規(guī)劃，準(zhǔn)備從事網(wǎng)絡(luò)工程方面的工作。大一、大二，我連續(xù)訂了兩年的《微型計(jì)算機(jī)》雜志，每月兩本，還經(jīng)常閱讀計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍。大二每個(gè)周末，我都去一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)。大三暑期，我去一家網(wǎng)絡(luò)公司實(shí)習(xí)，并順利考下思科認(rèn)證的資深網(wǎng)絡(luò)工程師證書(shū)。2008年10月，我從網(wǎng)上得知銳捷公司要在我們這舉行宣講會(huì)。一大早，我就去了現(xiàn)場(chǎng)。當(dāng)時(shí)，除了公司5名實(shí)習(xí)生，我第一個(gè)到。我主動(dòng)與他們聊天，搜集一切有用信息。
　　 宣講會(huì)后，300多人競(jìng)爭(zhēng)，只有80人進(jìn)入第一輪面試。我的目標(biāo)崗位--售前工程師只有3個(gè)名額，而入選的幾乎都是等重點(diǎn)院校的學(xué)生。
　　 在第一輪面試中，我找朋友設(shè)計(jì)了一個(gè)有特色的自我介紹，并把一個(gè)用軟積木做的圓分成三部分，分別代表“專(zhuān)業(yè)技能”、“思考能力”、“交流能力”。道具加上精彩的口述使我成功過(guò)關(guān)。“二面”前，我向?qū)W長(zhǎng)請(qǐng)教可能會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題，提前思考了“無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論”，第二天果真是這個(gè)題目。早有準(zhǔn)備的我進(jìn)入“三面”�！叭�面”的題目是關(guān)于“我的校園網(wǎng)”或用PPT做一個(gè)“網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)”的15分鐘演講。為了準(zhǔn)備素材，我到校園網(wǎng)管理中心去了解情況，從網(wǎng)上下載有新意的PPT模版�；�了整整一天做好PPT，并在寢室試講，讓同學(xué)們提意見(jiàn)。
　　 最后的面試演講，考官不停打斷我進(jìn)行干擾。我依舊笑著繼續(xù)，最后得到招聘官的肯定，勝利簽約。公司最后簽下的3個(gè)人，只有我是非重點(diǎn)院校的文科生，我感到非常驕傲。做個(gè)求職有心人
　　 我是一所工科院校的文科學(xué)生，沒(méi)通過(guò)英語(yǔ)六級(jí)考試。
　　 我并不像別的畢業(yè)生那樣到處趕招聘會(huì)、投遞簡(jiǎn)歷，我認(rèn)為成功關(guān)鍵不在于多投簡(jiǎn)歷，而是要清醒認(rèn)識(shí)自身優(yōu)劣，尋找適合自己的工作。
　　 大四剛開(kāi)學(xué)，我便認(rèn)真準(zhǔn)備求職材料。國(guó)慶過(guò)后，招聘會(huì)漸漸多起來(lái)，我去參加了其中一場(chǎng)。那次只有20來(lái)家企業(yè)，轉(zhuǎn)了一圈也沒(méi)發(fā)現(xiàn)合適崗位，但我覺(jué)得10元門(mén)票費(fèi)不能白花，仔細(xì)總結(jié)了一番：“去招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)求職比較慌亂、盲目，不便于我在用人單位面前展示自己，也不利于我全面了解對(duì)方�！�
　　 我對(duì)自己有著清醒的認(rèn)識(shí)：沒(méi)有通過(guò)英語(yǔ)六級(jí)，作為國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)學(xué)生，這是最大劣勢(shì)；但我的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力都很強(qiáng)，還做過(guò)學(xué)生干部，具備組織與協(xié)調(diào)能力，這是優(yōu)勢(shì)。因此，看重員工能力、對(duì)證書(shū)等硬件要求可以放寬的外企或合資企業(yè)，可能更適合我。
　　 明確求職方向后，我投遞的簡(jiǎn)歷少之又少，而且每次都會(huì)事先做足了解對(duì)方企業(yè)文化的“功課”。去年10月中旬，西安楊森招人，我前去應(yīng)聘醫(yī)藥代表的職位。近500名求職者被分成若干小組，互相辯論，我發(fā)揮了平日當(dāng)學(xué)生干部的沉穩(wěn)以及出色口才，成功晉級(jí)。“二面”時(shí)，我憑借對(duì)強(qiáng)生公司的充分了解、對(duì)自己的精準(zhǔn)定位，令考官們面露微笑。
　　 一個(gè)月后，我拿到了進(jìn)入這家知名合資企業(yè)的“通行證”。如果求職缺乏針對(duì)性，盲目地到處趕招聘會(huì)、海投簡(jiǎn)歷，對(duì)提高求職的成功率并沒(méi)有幫助。比起理工科學(xué)生，文科生缺少技術(shù)優(yōu)勢(shì)，但思維活躍，找工作時(shí)就要注意發(fā)揮這些優(yōu)勢(shì)。

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