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面試怎么介紹自己
面試怎么介紹自己1
走進(jìn)面試考場(chǎng)，你應(yīng)盡量放松自己，表情自然，面帶微笑，給人以真誠、親切的印象。通常情況下，主考官都會(huì)以一句充滿感情色彩的客氣話，把你引入試題。如“歡迎你應(yīng)聘我們某某公司，我們期盼你考出好成績！”這里，你可以微笑著點(diǎn)頭致意，也可以說聲“謝謝”。在主考官?zèng)]有請(qǐng)你就座之前，你不要急于坐下。主考官說過“請(qǐng)坐”之后，你再坐下，挺直身子，目光注視著考官。主考官會(huì)很快切入正題：“請(qǐng)你簡單談?wù)勛约旱慕?jīng)歷和特長”。
這是每個(gè)應(yīng)聘者都應(yīng)精心準(zhǔn)備的內(nèi)容。開頭開得好不好，主要看你怎么回答這個(gè)問題�，F(xiàn)實(shí)招聘面試中，不少求職者回答這一問題時(shí)，顯得瑣碎、?嗦、沒有條理。有的.從上小學(xué)談起，初中、高中、進(jìn)廠、干什么工作、表現(xiàn)怎樣等等，過于詳盡；有的甚至什么時(shí)候結(jié)婚、什么時(shí)候生孩子等家庭情況也詳細(xì)介紹，不僅占用過多時(shí)間，而且讓人乏味。
面試怎么介紹自己2
自我介紹是面試中非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。通過一到三分鐘的自我介紹，HR不但能了解你的基本信息，還能從中觀察到面試者語言溝通技巧、應(yīng)變能力、不經(jīng)意間流露出的個(gè)性特點(diǎn)等。不僅如此，自我介紹還是后期面試官對(duì)你進(jìn)行提問的重要依據(jù)。專家介紹，所以一段優(yōu)秀流暢的自我介紹，將是你成功俘獲HR的神助攻。
第一步：我是我，是不一樣的煙火
關(guān)鍵詞：姓名、年齡、籍貫、特長(注意針對(duì)職位要求)、畢業(yè)院校
自我介紹的第一步是讓面試官對(duì)你的基本信息有所了解，是留下深刻第一印象的好時(shí)機(jī)。生動(dòng)、形象、個(gè)性化地介紹自己的姓名，不僅能夠引起面試官的注意，而且可以使面試的'氛圍變得輕松。例如：我叫趙丹，趙本山的趙，宋丹丹的丹。父母希望我能夠像他們一樣幽默地對(duì)待生活。
第二步：為什么錄取我：我做過什么、我的能力(重點(diǎn)介紹部分)
關(guān)鍵詞：校內(nèi)學(xué)習(xí)成就、掌握技能、實(shí)踐活動(dòng)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、個(gè)人業(yè)績(如已有工作經(jīng)驗(yàn))
這一步的主題是“擺成績” ：把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。在這一階段要注意以下事項(xiàng)：
(1)介紹與應(yīng)聘職位需要的能力緊密相關(guān)的成就。如果你應(yīng)聘文員，就不需要介紹銷售業(yè)績;
(2)個(gè)人業(yè)績的數(shù)據(jù)要量化、要具體。不要用籠統(tǒng)的“很好”“大概”、“約”、“基本”，而要用確切的數(shù)字，例如：我一周內(nèi)賣出了34箱方便面;
(3)面試最忌說流水賬，要著重介紹那些能體現(xiàn)自己能力的重點(diǎn);
(4)介紹業(yè)績?nèi)〉玫木唧w過程時(shí)，要巧妙地埋伏筆。例如：在介紹校外實(shí)踐成果時(shí)，你可以這樣描述：“在工作中遇到了很多的問題，不過我還是成功地克服并達(dá)成了業(yè)務(wù)目標(biāo)�！币龑�(dǎo)面試官提問“遇到了哪些問題”，然后你就可以進(jìn)一步闡述細(xì)節(jié)內(nèi)容，體現(xiàn)出自己處理問題的能力。
第三步：職業(yè)理想、未來規(guī)劃
關(guān)鍵詞：工作態(tài)度、行業(yè)看法、發(fā)展方向
自我介紹的收尾部分，可以談?wù)勀愕穆殬I(yè)理想、自己對(duì)應(yīng)聘職位、行業(yè)的看法和理想，包括你的職業(yè)生涯規(guī)劃等。在這個(gè)時(shí)候可以再次強(qiáng)調(diào)自己對(duì)應(yīng)聘職位的興趣與熱情。
貼心提示：
在進(jìn)行自我介紹的時(shí)候，如果面試官對(duì)時(shí)間卡得很緊。要合理安排自己的介紹內(nèi)容。與應(yīng)聘關(guān)系越緊密的內(nèi)容，介紹的次序應(yīng)越靠前，介紹分配的時(shí)間越多，內(nèi)容越詳細(xì)。如果面試官?zèng)]有特別強(qiáng)調(diào)時(shí)間，那么3分鐘左右比較合適。通常情況下，每分鐘180到200字之間的語速顯得比較自然，能讓聽者感到舒服，同時(shí)也能更加有效地傳遞信息，增加面試官對(duì)你的印象分。
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