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教師面試問題及答案

時間:2024-08-27 13:19:16 面試筆試 我要投稿

教師面試問題及答案

教師面試問題及答案1

教師面試問題及答案(一)

論能力大家不相上下,論資歷他不比我深,論口才他也不比我好到哪兒,……但是他的薪水怎么就比我高?我才拿了八千,他卻能夠破萬呢?許多職業(yè)人會常常作出這樣的比較。據(jù)CHR可銳職業(yè)顧問五年來對職業(yè)市場的調(diào)查分析發(fā)現(xiàn),面試時的面試回答將直接影響職業(yè)人的'OFFER。

教師面試問題及答案(二)

超過一半的人事主管選擇C,其次為D。選擇C的回答,可以顯示應征者的企圖心、能力強,且希望被賦予更多的職責。選擇D,則是因離職原因為個人無法改變的客觀外在因素,因此,面談者也就不會對個人的能力或工作表現(xiàn),有太多的存疑。

教師面試問題及答案2

  教師是現(xiàn)在福利非常好的職業(yè),也是發(fā)展比較穩(wěn)定的職業(yè),公認的鐵飯碗。不少求職者擠破頭想進入老師這一行業(yè),但老師的門檻也越來越高了,面試問題也越來越刁鉆。那么教師面試要注意什么?

教師面試問題及答案

  為什么要選擇教師這個行業(yè)?

  1:讀的就是師范類的專業(yè),做教師符合自己的專業(yè),而且現(xiàn)在好的學校對教師的培養(yǎng)很好,也能為教師提供很大的發(fā)展空間等。

  2、教師這個職業(yè)是神圣而偉大的,他要求教師不僅要有豐富的知識,還要有高尚的情操。因此,在讀師范時,我就十分注重自身的全面發(fā)展,廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好,并學有專長,做到除數(shù)學外,還能會唱、會說、會講。

  3、“學高僅能為師,身正方能為范”,在注重知識學習的'同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操,自覺遵紀守法,遵守社會公德,沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名教育工作者應該具備的最起碼的素養(yǎng)。

  為什么學生會偏科?

  1、教師問題。學生偏科學習,受教師影響較大。學生偏愛某一學科往往是由于喜愛任教該科教師所致,偏愛某一學科,能使提高該科學習成績,而好的學習成績,又強化了對該科的喜愛,形成良性循環(huán);反之學生不喜歡某個老師,也往往不喜歡某個老師所教的學科,久之,學習成績下降,喪失對這一學科學好的信心,導致惡性循環(huán)。

  2、家庭影響。家庭特殊的文化氛圍和家長的某些愛好以及家長職業(yè)差異也會誘發(fā)學生偏科。如家長愛好文娛,家庭藝術氛圍濃,則孩子往往偏愛音樂;家長愛好體育,喜歡活動,則孩子偏愛上體育課。

  3、學生原因。學生自身的“智力”和“非智力”因素也是造成學生偏科的原因。

  4、學校的原因。中考和高考的指揮棒對學生學習科目的導向作用,對很多同學造成有,意偏科,或是主動偏科。

  做好一個教師固然離不開敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,除了這些,你認為教學的最重要特質(zhì)是什么?

  答:我個人認為最重要的特質(zhì)是:

  1.掌握系統(tǒng)的科學文化基礎知識和基本的技能技巧

  2.發(fā)展學生的能力和體力,教會學生學習

  3.培養(yǎng)學生良好的思想品德和科學的世界觀

  4.培養(yǎng)學生高尚的審美情趣和優(yōu)良的個性心理品質(zhì)

  5.發(fā)揚教育民主,傾聽學生的意見,教學相長。

教師面試問題及答案3

  問題一:如何帶動學生對于體育課堂的積極性?【中小學】

  【參考答案】

  《體育與健康課程標準》要求培養(yǎng)學生自主、自覺、積極地進行體育鍛煉。因此,在體育教學中,教師必須重視學生的運動興趣,才能實現(xiàn)體育與健康課程目標和價值。調(diào)動學生對體育課堂的積極性可以通過以下五個途徑。

  第一,多樣性導入,調(diào)動學生的積極性。一堂好的體育課一定要重視課的導入。教師可以用精練的語言,明確授課目標,或以小故事,或創(chuàng)設某一情景導入,使學生感到好奇和新鮮,注意力就會特別集中,思維也會隨著老師動起來。

  第二,內(nèi)容教法新穎,增加學生學習興趣。在教學中,教師要語言簡明、示范生動形象,比如,排球的扣球動作,就仿佛是牧人甩動鞭子的“鞭打”動作,手腕必須干脆利落,兇狠有力,這就強調(diào)了手腕的作用。在練習方法上,教師要根據(jù)教學任務而采取多種練習方法,例如,在教短跑中的加速跑時,不能每次課都采用計時跑,直線跑和糾正錯誤動作跑,可以結合游戲等變換形式,提高學習興趣。

  第三,師生間和諧互動,拓展學生的積極性。教學活動是師生共同參與的過程。體育課上經(jīng)常會有大量的運動練習,教師可以通過組織和參與小組對抗賽、接力賽、個人對抗賽等等,通過各種形式的比賽,激發(fā)學生向上的欲望,調(diào)動他們的積極性,達到良好的教學目的.。

  第四,多樣放松,保持學生的積極性。在放松時,教師要采用適合于學生的多種形式的放松,愉悅身心的舞蹈,閉目養(yǎng)神等等一些放松運動,使學生在歡樂愉快的氣氛中結束一堂課,既達到放松的目的,又起到課已盡趣猶存的作用,同時為學生上好下一節(jié)課奠定了基礎。

  第五,科學化評價方式,延續(xù)學生的積極性。體育新課標強調(diào)建立促進學生全面發(fā)展,教師不斷提高,課程不斷發(fā)展的評價體系,在綜合評價的基礎上,更關注個體的進步和多方面的發(fā)展?jié)撃堋?/p>

  問題二:作為一名幼兒教師,你如何培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣?【幼兒園】

  【參考答案】

  幼兒期是孩子生長發(fā)育的關鍵時期,良好的進餐習慣能促進幼兒身心的健康成長。但是,目前超過九成的孩子存在著挑食、偏食、邊吃邊玩等不良的進餐習慣。所以,幼兒教師要學會觀察幼兒的進餐表現(xiàn),采取不同的方法糾正幼兒不良的進餐行為,幫助每一個幼兒養(yǎng)成良好的進餐習慣。

  首先,餐前要及時幫助幼兒調(diào)節(jié)情緒,可以進行一些安靜活動,使幼兒興奮的情緒逐漸恢復平靜。比如,可以通過講《小黃鶯吃飯》的故事,使幼兒形象地了解食物對人體身體健康的作用;可以通過一些兒歌,潛移默化地告訴孩子們一些用餐禮儀;也可以在餐前讓孩子猜猜今天吃什么菜,介紹今天的食物,讓幼兒帶著愉悅、期待的心情去用餐。

  其次,就餐過程中及時糾正幼兒偏食、挑食的情況。比如,利用幼兒愛模仿動畫人物的特點,告訴他們哪種食物是哪個動畫人物愛吃的,從而讓幼兒愛吃這種食物。同時,對于挑食的兒童,可采用“逐漸加量”的方法。如有的孩子不喜歡吃青菜,開始可以少給他一點,以后逐漸增加,讓他慢慢適應。當然老師也要有意識的把進餐好的幼兒與偏食、吃得慢的幼兒座位安排在一起,用身邊的榜樣影響帶動他們,當幼兒某些方面有了進步,教師要及時給予肯定和鼓勵。

  再次,進餐結束以后,老師要引導孩子將自己餐桌上、碗里的食物殘渣清理干凈,倒在指定地方,并把碗筷輕輕的放在固定地方,養(yǎng)成飯后漱口、用毛巾擦嘴的習慣。

  最后,幼兒良好的進餐習慣的培養(yǎng)單靠在幼兒園的培養(yǎng)是不夠的,還需要家園教育統(tǒng)一,才能收到效果。教師口頭囑咐或利用家長宣傳欄向家長介紹了孩子在園進餐中普遍存在的問題,以及偏食、挑食對孩子帶來的嚴重后果,以引起家長的重視。同時,要求家長在家以身作則,謹言慎行,幫助幼兒改善不良的進餐習慣。

教師面試問題及答案4

  1. 你的班上有一位同學經(jīng)常遲到,作為班主任該怎么辦?

  不管是因為什么原因,經(jīng)常遲到是不對的,除非家里有什么特別重要的事,沒能按時上課,真是這種情況我會想辦法與家長溝通,讓他們明白,孩子正是讀書的重要年齡,要盡量把精力都放在學習上,有了家長的支持和監(jiān)督,相信孩子遲到的機會就不多了。

  2、請你列舉新課程改革倡導的學習方式,并就每一種學習方式加以簡單說明。

  新課程改革倡導自主學習、合作學習和探究學習的學習方式。

  自主學習: 是相對于被動學習(機械學習、他主學習)而言的。概括地說,自主學習就是“學生自

  我導向、自我激勵、自我監(jiān)控”的高質(zhì)量的學習。

  合作學習: 是指教學條件下學習的組織形式而言的,相對的是“個體學習”與“競爭學習”。合作學

  習是指學生在小組或團隊中為了完成共同的任務,有明確責任分工的互助性學習。

  探究學習: (發(fā)現(xiàn)學習)則是相對于接受學習而言的。探究學習的特征是從學科領域或現(xiàn)實生活中

  選擇和確定研究主題,在教學中創(chuàng)設一種類似于學術(或科學)研究的情境,學生通過實驗、操作、調(diào)查、信息搜集與處理、表達與交流等探索活動,自主地、獨立地發(fā)現(xiàn)問題、獲得知識、技能,發(fā)展情感與態(tài)度,特別是探索精神和創(chuàng)新能力。

  3. 近幾年來,“留守學生”越來越引起人們的關注。由于家庭教育缺位,父愛母愛缺失,溝通交流缺少,有效監(jiān)護缺乏,使得“留守學生”的情感、心理、生活、學習乃至人格方面出現(xiàn)了諸多問題,影響了他們的健康成長。作為班主任,你將如何對待本班的“留守學生”?

 、俳⒘羰厣鷮n和聯(lián)系卡制度,做好家校溝通。 ②建立幫扶助學機制,指導師生、生生互助活動。

 、劾冒鄨F會時間,對學生進行理想、前途、法制教育。 ④樹立班級理財“小專家”典范,指導學生學會節(jié)儉。

 、蓍_展形式多樣的活動,讓留守學生切實感受到學校大家庭的溫暖。 ⑥建立督導評估和表彰體制,激勵、引導學生積極上進。

  本題共30分。以上六個方面,答出四點即可得30分,答出三點得24分,答出兩點得18分,答出一點得12分。其他的表述方式,評委參照上述答案要點酌情給分。

  4. 請你談談在當前信息化社會中,一個優(yōu)秀教師應該具備哪些素質(zhì)。

  ①學識廣博,專業(yè)功底深厚。 ②胸懷理想、充滿激情和詩意。 ③充滿愛心、受學生尊敬 ④追求卓越、富有創(chuàng)新精神。 ⑤勤于學習、不斷進取,能熟練運用現(xiàn)代信息技術手段。 ⑥關注人類命運,具有社會責任感。

  5. 新課程改革提出的三維教學目標是指哪三個層面?你對三維教學目標的內(nèi)涵是如何理解的?

  新課程改革提出的三維教學目標包括知識與技能,過程與方法,情感態(tài)度與價值觀三個層面。

  三維教學目標的內(nèi)涵

  “知識和能力”: 目標是教學的基本依據(jù)。我們要深入鉆研新課標,了解新課標中的知識能力要求與舊大綱比較有什么變化,從而正確把握新課程標準在“知識與能力”方面的要求。 “過程與方法”: 目標是新課標所特有的。新課改倡導“探究性學習”,強調(diào)在實踐過程中學習。“過程”,重在“親歷”。教學中要讓學生親歷過程,使學習過程成為學生生活世界的一部分。“方法”,應是具體的',而不是抽象的,應伴隨著知識的學習,技能的訓練,情感的體驗,審美的陶冶,如影形,而不能游離其外。因為獨立于具體的知識技能學習的“方法”是很難產(chǎn)生遷移的。 “情感態(tài)度價值觀”: 目標體現(xiàn)的是學科知識的人文性,強調(diào)的是給學生廣博的文化浸染,她的內(nèi)涵比起舊大綱的“思想性”目標要豐富得多,深刻得多。不同的學科,“情感態(tài)度價值觀”有不同的要求,她不僅包括學習興趣、信心、習慣的培養(yǎng),也涵蓋傳統(tǒng)的思想教育的精華,以及生命意識、現(xiàn)代意識、環(huán)保意識、多元文化等等。

教師面試問題及答案5

  1為什么要選擇教師這個行業(yè)?

  我選擇教師這個行業(yè)主要有以下三個方面的原因:第一,我熱愛教師這個行業(yè),我最大的愿望就是當一名優(yōu)秀的教師;第二,我適合做一名好教師,我所學的專業(yè)是師范,在大學期間我做了許多的準備,有扎實的專業(yè)知識,過硬的師范生素質(zhì)獲得過優(yōu)秀實習生的稱號;比較有愛心和耐心;第三,現(xiàn)在國家越來越重視教育,作為一名教師有很大的發(fā)展空間。

  2你最尊敬的教育家是誰,為什么?

  我最尊敬的教育家是我國著名物理教育家朱正元教授。原因有三。第一高尚的人格魅力,畢生從事大學基礎物理、實驗物理和中學物理教學,以及教學方法的研究。為人師表、以身作則、言傳身教的風范為幾代人所敬仰,他嚴格要求自己,以致上課時衣著儀表、擦黑板手勢都不會放過。他認為,教師的某種不良習慣,會給學生帶來長久的壞影響。第二淵博的學識。第三他提出"壇壇罐罐當儀器,拼拼湊湊做實驗"的主張,并致力于培養(yǎng)學生動手能力和創(chuàng)造精神。朱正元教授,以其高尚的人格魅力,淵博的專業(yè)知識,嚴謹?shù)闹螌W思想,征服了我,我將秉承他老人家的思想和態(tài)度,在未來的'物理教學之路上,默默奮斗,勇敢向前。是我學習的榜樣!

  3你贊同"教學有法、但無定法、貴在得法"這種提法嗎?為什么?

  贊同。教學方法因人而宜,沒有一個適合所有人的方法,但要適合個人,這就是貴在得法。教師備課時要從教學實際出發(fā),根據(jù)教材特點、學生實際、本校條件等,結合不同的教學目標、內(nèi)容、對象和條件,因校制宜、因時制宜,因人制宜;靈活、恰當?shù)亟梃b和選用國內(nèi)外的教學方法,突出重點、攻破難點,并善于探討、實踐,教學其實就是教學有法、但無定法、貴在得法的過程。

  4同樣是小學三年級的學生,在作文中都表達了一種同樣的愿望:希望自己將來能做馬戲團的小丑。一位老師的評語是:"胸無大志,真沒出息!" 一位老師的評語是:"愿你把歡笑帶給全世界!" 請你對兩位老師的評語分別做出評價。

  首先我想說明一下的就是,從老師的角度來看,這兩位老師的出發(fā)點都是好的,都是想為學生好。

  其次我想說明一下的是,我更贊成第二個老師的做法, 因為前者評價不僅打擊了學生的自信與理想,使學生對自己產(chǎn)生懷疑,甚至對作文產(chǎn)生抗拒,還會讓學生產(chǎn)生錯誤的價值觀,認為小丑就是胸無大志、沒出息。而后者鼓勵了學生的理想,讓其更加自信,有老師的支持,學生會更加大膽的去做。更有利于學生的全面發(fā)展。

  5現(xiàn)在常常提的"以學生為本"或"以學生為主體",你怎樣理解?

  我的理解是這樣的,從大的方面來講的話,就是國家,政府的相關政策,學校的一切活動的根本出發(fā)點應該是以學生為中心,有利于學生的全面發(fā)展,成長成才。從再具體一點來講的話,就是指教育教學活動應以學生為本,注重學生的主體作用,教師的主導作用,以及處理好這二者間的關系:教師的作用是負責組織、引導、幫助和監(jiān)控,引導學生學會認知、學會做事,讓學生經(jīng)歷獲取知識的過程,關注學生各種能力的發(fā)展,促進其知識與技能、過程與方法、態(tài)度與價值觀的全面發(fā)展,建立學生自主探索、合作學習的課堂模式,創(chuàng)設和諧、寬松、民主的課堂環(huán)境;追求學習結果轉(zhuǎn)向追求學習過程,真正把學生當成獲取知識發(fā)展自我的主人。最終做到"一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生",切實構建"以學生為中心"的主體觀。

  6你最贊賞的教學方法是什么?

  首先我想說一下的是,現(xiàn)有的教學方法是很多的,他們各有各的優(yōu)缺點,教師應根據(jù)學生,教學內(nèi)容等的實際情況來選用。

  那么我最贊賞的教學方法是啟發(fā)式教學法所謂啟發(fā)式教學,因為他要求我們要根據(jù)教學目的、內(nèi)容、學生的知識水平和知識規(guī)律,運用各種教學手段,采用啟發(fā)誘導辦法傳授知識、培養(yǎng)能力,使學生積極主動地學習,以促進身心全面發(fā)展。他不僅是教學方法,更是一種教學思想,是教學原則和教學觀。當代世界各國的教學改革也無一不是圍繞著啟發(fā)式或和啟發(fā)式相聯(lián)系。

  7做好一個教師固然離不開敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,除了這些,你認為教學的最重要特質(zhì)是什么?

  做好一個教師除了有敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實這些特質(zhì)外,我認為教學最重要的特質(zhì)還有以下一些:1 樂業(yè)2高尚的師德,人品,個人修養(yǎng)3良好的表達能力,為人處事能力。

  8你平?吹慕逃虒W類的書籍和雜志有那些 ?

  書籍類:黃希庭老先生主編的《心理學基礎》和教育專家李鎮(zhèn)西老師的《做最好的教師》。雜志類:《中國教育教學雜志》、《中學物理教學參考》

  9你平?吹慕逃愲娪坝心切?

  《一個都不能少》《我的教師生涯》

  《一個都不能少》這是一部反映山村師生學習和生活的故事片。讓我感觸最深的是,13歲代課老師那種,一個都不放棄,負責,堅強的毅力所感動和農(nóng)村教育相對落后的現(xiàn)狀。同時我也充分的認識到作為一名教師就應有一顆負責任的心,關愛學生,為了學生的一切,為了一切學生!兑粋都不能少》是一部以十大教師楷模--鄭琦老師為原型的電影。作為一名老師惟有熱愛自己的學生,熱愛教育事業(yè),踏踏實實的做好每一件事,才不愧于"教師"這一光榮稱號

  10一堂好課的標準是什么?

  一堂好課的評價標準有以下四個大的方面:第一是否達到教學目標,因為這是促進發(fā)展的根本宗旨;第二教學內(nèi)容方面是否達到科學合理的標準;第三教學策略與方法是否能達到學生主動學習的目的;第四老師是否具有良好的教學基本功

  其中最重要的是要學生學有所得,在情感、態(tài)度、價值觀,在過程與方法,在知識與能力方面有所得。能促進學生的提高和發(fā)展。

教師面試問題及答案6

  1. 為什么要選擇教師這個行業(yè)?

  【參考答案】:我讀的是師范類的專業(yè),當一名優(yōu)秀的老師是我最大的愿望,F(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,尤其是好的學校很重視對教師的培養(yǎng),所以未來會有很大的發(fā)展空間。

  2.你最尊敬的教育家是誰,為什么?

  【參考答案】:我最崇拜的教育家是素有英語教育界泰斗之稱的——張道真。我之所以崇拜他,原因有三。

  第一高尚的人格魅力。76歲高齡的張道真教授,在國內(nèi)外英語教育界享有盛譽。他把畢生的經(jīng)歷都獻身于教育并研究教育,正是他帶領著我們走著英語教育改革的每一個步伐!

  第二科學、實用的英語教學方法。他提出了一系列的方法來改變這種狀態(tài)。而這些行之有效的方法被廣泛應用到實際教學中。

  第三嚴謹治學的思想前瞻性。張教授提倡考試要改革,聽說與讀寫,二者并舉, 甚至聽說占有更重要的地位。思想深邃的張道真教授,以其獨特的人格魅力,科學的工作態(tài)度,嚴謹?shù)闹螌W思想,征服了我,我要秉承他老人家的思想和態(tài)度,在未來的英語教學之路上,默默奮斗,勇敢向前,創(chuàng)造英語教學的輝煌,是我學習的榜樣!

  3.你最贊賞的教學方法是什么?

  【參考答案】:以學生為主體,激發(fā)學生學習興趣,使課堂生動活躍的教學法是我贊賞的教學方法。教學過程中,用一些平常生活中最常見的例子來跟學生解釋,容易吸引學生的注意力,提高學生的學習興趣。我想每一種教學方法都有它的獨特之處,如果用得好了,用得恰當可以使課堂變得豐富多彩!

  4.為什么學生會偏科?

  【參考答案】:學生偏科有很多因素,我著重從以下三點來分析,第一興趣,第二環(huán)境,第三老師。如果具體分析,第一興趣,學生因為興趣愛好不同容易出現(xiàn)偏科現(xiàn)象;第二是環(huán)境,低年級容易受周圍環(huán)境的影響,周圍同學經(jīng)常在一起討論的`科目會影響自己對某學科的偏好。第三老師,部分學生因為某科老師而出現(xiàn)偏科現(xiàn)象。當然也會有其他因素;卮鹜戤。

  5.做好一名教師固然離不開敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,除了這些,你認為教學的最重要特質(zhì)是什么?

  【參考答案】:做一名好老師除了敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實之外,老師擁有開朗的個性,良好的品德,比較淵博的知識更為重要。

  6.你贊同“教學有法、但無定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?

  【參考答案】: 贊同。教學方法因人而宜,沒有一個適合所有人的方法,但要適合個人,這就是貴在得法。教師備課時要從教學實際出發(fā),根據(jù)教材特點、學生實際、本校條件等,結合不同的教學目標、內(nèi)容、對象和條件,因校制宜、因時制宜,靈活、恰當?shù)亟梃b和選用國內(nèi)外的教學方法,突出重點、攻破難點,并善于探討、實踐,教學其實就是教學有法、但無定法、貴在得法的過程。

  7、新課程標準的價值取向是什么?

  【參考答案】:新課程標準的價值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,己的教育理念等要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出某種學習環(huán)境、設計相應教學活動并表達自等。

  這些常見問題如果考生在考前沒有經(jīng)過準備,面試時難免會有疏漏,目前,就業(yè)壓力的增大,招聘機會的寶貴自不必言,“凡事預則立不預則廢”要想在眾多考生中脫穎而出,考生在備考階段對這些常見問題的充分準備是必不可少的,是確?忌〉煤贸煽兊暮梅椒。

教師面試問題及答案7

  提問:1、新課改與新課程標準的價值取向是什么?

  回答:新課程標準的價值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出某種學習環(huán)境、設計相應教學活動并表達自己的教育理念等等。

  提問:2、為什么學生會偏科?

  回答:學生偏科有很多因素,講師認為興趣、態(tài)度是主要的。你有心去學一門功課,無論周圍有什么影響你,你都可以堅持下去。興趣也是主要的,但只有你有這個心去學 習,不管你是否喜歡這門功課,你都會變得比以前更加感興趣。老師也只能叫你如何去學,即使他教得不好,但只有你有心,還是回學好的。

  提問:3、做好一個教師固然離不開敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,除了這些,你認為教學的重要特質(zhì)是什么?

  回答:首先、敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,我認為一個好教師還要樂業(yè),這一點也很重要。

  其次,健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社會的認可和支持。學生滿意,喜歡聽!

  講師個人認為師德、人品及個人的修養(yǎng)。良好的表達能力及為人處事能力;愛心與責任心。

  提問:4、你贊同“教學有法、但無定法、貴在得法”這種提法嗎?為什么?

  回答:同 意“教學有法、但無定法、貴在得法”這種提法,教學的方法有很多,但要因材施教。講師很贊同,因為學生是人,作為個體,都有其特殊性。老師要想教好學生, 一定要有扎實的基本功,同時也要注意方法,好的方法和得體的方法可以讓學生更好的接受老師傳授的知識,如孔子也提出了因材施教的主張。

  問:5、學生記憶有什么特點,學科教學如何提高學生的識記能力?

  回答:動機的誘發(fā)——培養(yǎng)記憶能力的基礎二、興趣的培養(yǎng)——提高記憶能力的前提三、方法的指導——提高記憶能力的'關鍵。

  提問:6、你認為一種科學的備課方法是什么?平時你是怎樣備課的?

  回答:備 課是教師的一項基本功。備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學更有底氣,甚至變得胸有成竹。同時,好的教案設計也直接影響學生的學習興 趣、方式、效率等多個方面,終對整個課堂課的教學效果起到?jīng)Q定性的作用。講師認為無論是哪門學科,教師真正要備好一堂課,就需須腳踏實地,并結合自身和 學生的實際,進行創(chuàng)造性地研究和設計。

  (1)“研讀”是備課的需要前提;

  (2)“博學”是備課的重要基礎;

  (3)“細致”是備課的基本要求;

  (4)“創(chuàng)新”是備課的成功亮點。

教師面試問題及答案8

  1、 學生記憶有什么特點(A)?學科教學如何提高學生的識記能力(B)?

  A、以小學生為例,一般而言,凡是引起小學生強烈情緒體驗,易于理解的事物記憶較快而且記憶保持時間也較長。一般來說,低年級小學生主要采取機械識記的方法,中高年級小學生比較多地采用意義識記的方法。低年級的小學生由于知識經(jīng)驗比較貧乏,抽象邏輯思維欠缺,對學習材料不易理解,也不會進行信息加工,因而在學習功課時較多地運用機械識記。到了中高年級,由于他們知識經(jīng)驗日益豐富,抽象邏輯思維不斷發(fā)展,在學習活動中運用意義識記的比例逐漸增大。一般來說,小學生回憶能力隨年齡的增長而提高,對外在線索的依賴性也越來越小。

  B、較形象的說,大部分學生內(nèi)存都很大,但硬盤普遍不足,就是說他們瞬間記憶的能力是很強的,但隔天再提問有可能就什么都不記得了.對于這種情況,老師應該有足夠的耐心,經(jīng)常提醒學生記憶.不過最好最省力的辦法是使自己的課生動有趣,學生自然記得牢!

  老師可采用以下方法提高學生的識記能力:第一是采用動機誘發(fā)的方法,動機誘導法是培養(yǎng)學生記憶能力的基礎;第二是培養(yǎng)學生的興趣,這也是老師授課通常使用的方法,增加學生的學習興趣是比較好的可以提高學生記憶能力的方法;第三具體知識記憶方法的指導,這就對老師提出了更高的要求,老師在備課的過程中應善于摸索、總結具體知識記憶的規(guī)律,幫助學生找到快速記憶的方法,是提高學生記憶能力的關鍵。

  2、 你同意“沒有不合格的學生,只有不合格的老師”這句話嗎?

  這是陳鶴琴老先生的名言“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”,"沒有不合格的學生,只有不合格的教師"是其衍生出的眾多“偉辭”中最為著名的一句。我個人同意。因為老師的態(tài)度和教學方法影響著學生,老師盡心盡力,把自己獻給教育事業(yè)、獻給學生,那不合格的學生也會合格的。同意“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”,"沒有不合格的學生,只有不合格的教師",就當作是勉勵自己吧。

  3、 如何組織與培養(yǎng)班集體?

  在學校中,班集體是小學生學習、生活和交往的主要集體環(huán)境。如果每個教師能夠教育好集體,團結好集體,以后集體便成為很大的教育力量。所以良好的班集體能緊密地配合班主任的工作,積極地促進學生的健康成長。下面就如何組織和培養(yǎng)班集體淺談本人的幾點看法。一、選擇起帶頭的班干部;二、培養(yǎng)師生團結友愛之風;三、提出班集體目標;四、開展經(jīng)常性的班級教育活動總之,良好的班集體能使教師在教學中如魚得水,它能使一個班級活潑向上,因此教師一定要組織和培養(yǎng)良好班集體。

  我個人的觀點是使得班級人人有事做,合理分配每個學生的職務,使學生都對這個班有感情.

  4、如何發(fā)現(xiàn)“差生”身上的閃光點

  每個人都有可愛的一面,比如說一般的差生都比較愛勞動!愛打架的一般比較有集體榮譽感。愛說話的口才不錯,可以表演節(jié)目。不愛寫作業(yè)的,偷偷強迫他寫完作業(yè),然后當眾表揚他,說他自己主動完成作業(yè)好。只要去找,總是會有很多的,還可以自己創(chuàng)造機會。在我看來,每一個孩子都是天使。只要用心去關愛學生,總會找到他們的閃光點的。

  5、請講述一件最能讓你感動的師生情景?

  6、你贊成體罰嗎?

  不贊成,因為學生是需要被尊重。體罰不僅給學生身體帶來傷害,嚴重的會造成心理上的極大傷害。以前,當我犯了錯后,老師會找我單獨談話,講道理,我覺得動之以情、曉之以以理的方式比體罰來得更快更好。

  7、你如何激發(fā)學生的學習動機?

  一、培養(yǎng)學生的學習動機: 學習動機對數(shù)學學習活動具有引發(fā)、維持與導向作用。因此,在教學中應注意抓住數(shù)學內(nèi)容本身的特點激發(fā)學生的學習動機,創(chuàng)設情境誘發(fā)學生的學習欲望。如,學習了“丈量土地”之后,組織學生對操嘗教室等進行測量,計算其占地面積。隨著實際問題的解決,使學生感受到成功的快樂,變“要我學”為“我要學”。

  二、培養(yǎng)學生的學習興趣: 學生只有對所學的知識產(chǎn)生興趣,才能激發(fā)學生的學習愿望,促使學生勤思多想,成為學習的主人。挖掘數(shù)學知識內(nèi)在的魅力吸引學生。2.運用直觀教學,激發(fā)了學生的求知意識。

  三、培養(yǎng)學生的競爭意識

  8、若你新接一個班級,將如何建立一個班級的日常規(guī)章制度?如何與家長、學生建立關系?

  9、你如何促進班級的凝聚力及共識?

  10、你如何處理班上的問題學生?

  “問題學生”是指那些在學習、思想或行為方面存在偏差的學生。他們往往被忽視、被冷落,殊不知,學生看起來最不值得愛的時候,恰恰是學生最需要愛的時候,班主任應當對他們給予更多的教育、引導和關愛。最大限度地理解、寬容、善待問題學生。問題學生不一定是壞學生,由于未成年的學生正處在身心發(fā)展階段,是非觀念尚未成熟,對一些問題有不正確的看法或錯誤的`做法,是難免的。少年兒童向善向上的本質(zhì),需要加以保護。班主任不能因為孩子犯錯誤就把他當作壞孩子。問題學生中的錯誤,大多是心理問題,而不是道德問題。孩子的行為動機往往是純真的,也許是好奇心、表現(xiàn)欲所導致的行為過失,不能輕易或者盲目地定性為道德品質(zhì)問題。孩子們犯了錯誤,他們迫切想得到的,是理解和幫助,而絕不是粗暴的批評和懲罰。他們正是通過不斷從錯誤中吸取教訓而成長、成熟起來的,班主任應該最大限度地去理解、寬容、善待他們。

  11、你對中途輟學的學生輔導有何看法?

  12、你認為高中階段的青少年有哪些特質(zhì)?

  進入高中(或者中等職業(yè)技術學校)階段的青年,生理上的發(fā)育已經(jīng)接近成年人,思維能力進一步增加,但心智卻尚未完全成熟。他們面對紛紜復雜的大千世界,往往會產(chǎn)生各種各樣的心理壓力:或表現(xiàn)為脾氣暴躁、冒險、逆反,或依賴性強、情感脆弱,或性情孤僻、自私冷漠,或退縮自閉、逃避現(xiàn)實……他們也會因為身體的變化、與異性的交往、情感的誤區(qū)等引發(fā)痛苦和煩惱。如果得不到正確的引導,則可能造成不正確的自我評價,容易形成心理問題甚至心理疾病,并可能影響到成年以后的生活。

  這個階段的青年學習任務繁重,同時自我意識高度發(fā)展,心理學上稱為自我意識發(fā)展的"突變期"。他們對自已的身體特征和生理發(fā)展狀況高度關注,意識并體驗到自己的內(nèi)在心理活動,考慮自己在集體乃至社會中的作用和所處的地位,關注自我的發(fā)展和成長問題,以及需要應對更多的人際關系和情感問題。

  13、你贊成按能力分班嗎?

  14、如果可以按照你的意思去做,你會如何改變這個學校?

  15、對你而言,一個理想的學校哲學是什么?

  今日我以學校為榮,明日學校以我為榮

  北京大學:愛國進步民主科學 清華大學:自強不息,厚德載物浙江大學:求是創(chuàng)新

  16、你認為一種科學的備課方法是什么?平時你是怎樣備課的?

  備課是教師的一項基本功。我認為無論是哪門學科,教師真正要備好一堂課,應該腳踏實地,并結合自身和學生的實際,進行創(chuàng)造性地研究和設計。第一“研讀”是備課的必要前提,老師研讀與課程有關的資料是必不可少的環(huán)節(jié);第二“博學”是備課的重要基礎;第三“細致”是備課的基本要求;第四“創(chuàng)新”是備課的成功亮點。這種備課方法是我所追求的目標。(補充:備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學更有底氣,甚至變得胸有成竹。同時,好的教案設計也直接影響學生的學習興趣、方式、效率等多個方面,最終對整個課堂課的教學效果起到?jīng)Q定性的作用

  17、你覺得怎樣上好第一節(jié)課?

  一、給學生留下一個好的第一印象,建立良好的師生情感。

  在第一節(jié)課中,教師若能結學生留下一個好的第一印象。就能在學生中樹立好的形象和較高的威信,從而建立良好的師生情感,為以后上好這門課打下良好的基礎。怎樣才能給學生留下一個好的第一印象呢?

  1、留意儀表美使學生感到你是位可親的老師。

  新課教師一亮相,幾十雙眼睛就會從頭到腳地凝視著你。假如老師不修邊幅,或穿奇裝異服,或濃妝艷抹,或披金戴銀,都會影響教師在學生心目中的形象。講臺如舞臺,但又不同于舞臺,講臺上的教師留意的應是課堂的和諧,即教師的衣著與黑板、教室的和諧,妝扮與學生心理的和諧。“和諧”是一種美,只有“和諧”才使人覺得舒適,如教師服裝的顏色不能太艷麗,應樸素大方;教師的發(fā)型不能太出眾,應自然些。否則輕易引起學生對服裝或發(fā)型的注目,分散學生聽課的注重力,破壞課堂的和諧。因此教師在走進教室之前,對自己的服裝和發(fā)型應適當講究一點,妝扮得體、樸素、自然、大方。留給學生一個美的第一印象.

  2、注重感情因素

  在第一節(jié)課堂中,教師應充分注重自己情感的發(fā)揮,在教學的每一個環(huán)節(jié)上都應包含“情”。通過自己充沛的精力、飽滿的情緒、昂揚的激情感染學生、激勵學生。上課過程中,應充分利用面部表情表達自己的情感,常常保持輕松舒暢的心情,面帶微笑,幽默風趣。在上課過程中、教師可采用環(huán)視和凝視相結合的辦法。環(huán)視使得每個同學都感到老師在注重自己,因而能用心聽課;注視可制止學生的違紀行為,既代替了口頭批評,又不傷害違紀學生的自尊心,影響其他同學,一舉兩得,可謂“此時無聲勝有聲”,新生進入學校后人生地不熟。他們更需要老師的關心、愛護、指導、幫助。在第一堂課中,教師一定要抓住學生的這個心理特征.及時把自己關心愛護學生、樂于幫助學生的思想表露出來,取得學生的認可,為建立比較融洽的師生關系打下良好的基礎,

  3、注重業(yè)務水平的發(fā)揮使學生感到你是位可信老師.

  第一堂課與一般課不同,一般課的授課內(nèi)容是固定的,主要是傳授新知識,而第一堂課內(nèi)容則不受教材的限制。更多的是充分運用教師淵博的知識。發(fā)揮自己的優(yōu)勢,上活上好這堂課,這就要求教師認真?zhèn)浜谜n,把淵博的知識和相關的素材有機地結合起來,合理地安排教學過程,課堂上的每一句話,都要圍繞主題開展。同時要精心設計板書,處理好語言的敘述與板書之間的關系,使學生感到有節(jié)奏感,不致于使課堂沉悶、單調(diào)。其次是脫稿授課,這樣有利于把課講活,學生覺得這位老師對課程認識、有水平。

  二、培養(yǎng)學生對本課程學習的興趣

  第一堂課的任務之一,是培養(yǎng)學生對本課程學習的興趣。為此,我認為。應使學生明白本課程要學習些什么,讓學生了解本課程的大概內(nèi)容,知道將來能學到哪些知識和技能,有助干激發(fā)學生的學習熱情;其次,應使學生明白為什么要學本課程。

教師面試問題及答案9

  1. 作為老師,有學生告訴家長說不喜歡上你的課,你怎么辦?

  遇此情況,采用電子郵件的方式給家長寫一封信,內(nèi)容為:作為老師,我時刻在自我反思:學生為什么不喜歡上我的課?是我自身的知識水平有限,是教學技巧,還是缺乏師生間應有的溝通沒有愛就沒有教育,贊可夫曾強調(diào):“當教師必不可少的甚至幾乎是最重要的品質(zhì),就是要熱愛孩子”,我愛您的孩子就像我愛其他所有的學生一樣。在以后的工作中,我會一如既往對所有學生付出自己的愛心、耐心,當他們考試成績不理想時,用自己的耐心去幫助他分析原因,促其提高 ,當他們犯了錯誤時,會對其進行和風細雨般的教育希望家長能夠與我們老師一起,共同努力構建我們老師與學生間和諧的師生關系。

  2. 學校要求教師早到校,你對此怎么看?

  我覺得,學校對教師早到校要求很大程度上是可以理解的。因為學校領導如此這般的規(guī)定是為了保障學校教學活動的正常有序,也是為了保證學生課前的安全。在學校教育的環(huán)節(jié)中,教師是學生最好的榜樣,教師能夠積極響應學校的號召、提前到校,這無形上為學生樹立了服從組織安排的大局觀念,也給學生展示了積極奮進的精神風貌。但是,我認為學校因根據(jù)自身實際情況,如大部分住址離校教師遠近,選出適當合理的早到時間。

  3. 有人說,市場經(jīng)濟下教師還需要樂于奉獻嗎?你怎么看?

  我認為,教師必須愛崗敬業(yè)樂于奉獻,無論是在市場經(jīng)濟還是在計劃經(jīng)濟時代,原因在于:社會對教師的需求,從未曾因時代的變遷、經(jīng)濟形態(tài)的更替而發(fā)生改變?梢哉f教師的工作關系到每個家庭,乃至整個社會的未來,所以家長、社會無時無刻不在高度重視教師的教育態(tài)度和工作風貌。作為一名教師,如果不能愛崗敬業(yè)樂于奉獻,便會不容于社會從而被社會所淘汰。同時,良心的拷問,也同樣要求我們每一位教育工作者,無論何時無論何地,都要真正做到愛崗敬業(yè)樂于奉獻。

  4. 小華給校報寫信抱怨班級環(huán)境臟,同學們說班丑不可外揚,因此而抱怨他,你怎么辦?

  作為老師,必須懂得對學生的自尊心加以保護,也必須知道促成班級同學間的關系和睦,因此我會極力勸阻班級其他學生對小華的抱怨行為,同時與小華進行單獨談心,針對小華說的“班級環(huán)境臟”問題作出調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結果本著實事求是的態(tài)度作出處理,如果確實臟,我會號召全班同學集體勞動,共同美化我們的學習環(huán)境,并鼓勵大家形成一種切實有效的環(huán)境整潔保持機制。

  5. 校長和優(yōu)秀的學生一同吃飯,你怎么看?

  對此我是予以理解和支持的,我認為:校長和優(yōu)秀的學生一同吃飯,并不等于不關心、冷漠成績不是特別好的學生。這一行為切實遵循了激勵教學法的準則,可以有效激發(fā)學生的理想與抱負,讓成績好的學生之努力付出得到老師和學校認可,從而繼續(xù)保持勤奮好學的精神狀態(tài),也可以讓成績稍差的學生在適當?shù)拇碳ぷ饔孟伦兊酶觾?yōu)。因此,可以全面盤活全校學生百舸爭流般的學習熱情。

  6. 學生厭學,怎么辦?

  (1)教師要和學生談心,建立學生心理檔案,詳細了解分析引發(fā)厭學的原因,采用耐心的引導法,因勢利導、循循善誘,少貶多褒,動之以情、曉之以理、戒驕戒躁。

  (2)與家長取得聯(lián)系,了解家庭的多方面背景,和家長共同探討制定措施,創(chuàng)設引導學生學習的良好家庭氛圍。

  (3)與任課老師進行溝通,減輕課業(yè)負擔,根據(jù)具體情況,采取積極補救措施,利用學科的特點,施以積極的心理影響,消除學生的厭學情緒和行為。

  (4)通過學校和班級活動、舉辦心理講座等,消除學生厭學情緒和行為,建立他們的自信心,培養(yǎng)他們樹立遠大理想,樹立正確的人生觀、價值觀和社會責任感,幫助他們了解社會對人才的需求標準,幫助他們明確學習目的,轉(zhuǎn)變學習態(tài)度,使他們在內(nèi)心深處形成動力,發(fā)自肺腑地產(chǎn)生對學習的需要,真正做到標本兼治,才能取得較好的效果。

  7. 與學生交談中,領導找你,怎么辦?

  事分輕重緩急,我會抓住主要矛盾,以與領導的談話為重,同時我會跟學生解釋情況的特殊性,另外根據(jù)與學生談話的進展情況、談話內(nèi)容的重要性等合理安排好與學生談話的后續(xù)事宜,如長話短說、改日再談等。

  8. 學生當小丑,給班級帶來歡樂,你怎么看?

  作為老師,我會沖破“分分分,學生的命根”,“考考考,老師的法寶”這一思維,我堅持認為“學生的全面發(fā)展才是最重要的.”,因而我會辯證的看待這個問題:首先,在不影響該生自身和其他學生的學習成績基礎上,同時在一些適當?shù)膱龊舷,如班級文娛活動中,該學生能有勇氣和能力扮演小丑,讓班級充滿歡聲笑語,這是他自身幽默能力的有效證明之一,畢竟幽默是一種能力。如果該生的行為,影響了自身及他人的學習,同時是在不適宜的場合下調(diào)皮的行為,我會連同家長對該生做出思想上的積極引導,讓其樹立 “以學習為第一要務”的正確觀念。

  9. 家長想讓學生轉(zhuǎn)班,你怎么辦?

  學生轉(zhuǎn)班的處理應該慎之又慎,否則將波及到孩子、家長、教師的思想穩(wěn)定,鑒于此,我認為應該從以下兩個方面著手:

  ① 做好學生與家長的思想工作。

  首先,與當事學生進行交流,了解其轉(zhuǎn)班意愿的由來,以及轉(zhuǎn)班決定是否為其本人想法,若是家長的決斷,迅速與家長取得聯(lián)系,咨詢原因,同時解釋:當孩子升入到新的年級或分配到新的班級,由于年級的升高、教材難度的增加、教師教學風格的變化、學生的重新整合,學生出現(xiàn)學業(yè)或心理上的波動是很正常的,從而讓家長從骨子里打消轉(zhuǎn)班的念頭。

 、 科學分析,對癥下藥,對于個別案例應滿足家長和孩子的要求。

  在盡可能的勸導當事學生與家長打消轉(zhuǎn)班念頭無果的情況下,讓學生繼續(xù)留在該班,孩子、家長甚至科任教師都可能感到尷尬。這時,為了孩子的發(fā)展,在征得家長、大多數(shù)科任教師和學校同意的情況下,可以轉(zhuǎn)班,滿足家長的要求。

  10. 學生間發(fā)生爭執(zhí)、打鬧、抓傷、咬傷等矛盾,你怎么辦?

  針對此類問題,我會采取以下幾個步驟解決。

  (1)及時處理受傷害的孩子的問題。需要去醫(yī)院的及時送去醫(yī)院;不需要送去醫(yī)院的由醫(yī)務室的保健醫(yī)生查看處理;不需要保健醫(yī)生處理的,教師也要先關心孩子的“傷情”,讓孩子體會到教師的關心與疼愛。

  (2) 安撫受傷孩子的家長。首先,向家長介紹孩子的受傷程度以及傷情處理的情況。其次,向家長介紹事情發(fā)生的經(jīng)過,越詳細越好。如果教師確實沒有親眼看見.可以根據(jù)事情發(fā)生前后的情景進行描述,讓家長能夠感受到教師沒有放任孩子的活動。另外,也要向家長介紹事情的處理睛況,比如讓打人的小朋友道歉,教師批評打人的做法等,以平復家長的情緒。最后,要再次向家長介紹這個年齡段的幼兒以行動思維為,主的特點使家長能夠理解這種行為的發(fā)生。

  (3) 做好攻擊他人的孩子及其家長的工作。首先,對幼兒的行為要給予充分的理解,因為孩子年齡小,還不能用正確的方法表達自己和處理矛盾,發(fā)生這樣的事情是正常的。其次,要讓其家長了解受傷孩子的情況,提示要對受傷害的孩子有所表示,比如代孩子道歉或者看望受傷的孩子。 另外,和家長溝通,隨著孩子年齡的增長,要教給孩子和他人相處、用語言表達自己的方法,要教育孩子不用打、抓、咬人的方式處理問題。 如果受傷孩子的傷情比較嚴重,還要向雙方家長介紹有關的法律規(guī)定。根據(jù)家長的想法,依照法律提出幼兒園的處理意見。

  11. 學校要求教師提前到教室準備上課,你怎么看?

  我認為,作為一名教師,適當?shù)奶崆斑M教室準備上課很必要,因為老師提前進教室,便于作好充分的課前準備,全面的了解學生的到校到班情況及進班后的學習狀態(tài),也有利于穩(wěn)定學生的情緒,聯(lián)絡師生情感,從而有效提高課堂的效率。但是,提前的時間也不可盲目提前,為了早而早,因綜合考慮切實情況,做出適當?shù)奶崆皶r間選擇。

教師面試問題及答案10

  1.談一談你導入以及導入的設計意圖?

  【參考答案】

  本節(jié)課我采用的是視頻導入,播放關于草原風光的視頻,引導學生說出自己眼中所看到景象,閉上眼睛想象自己就在這樣的大草原上,可能看到什么、聽到什么,順勢導入本課,跟隨作者老舍一起走進美麗的草原。這樣的導入能夠激發(fā)學生的學習熱情,同時能夠讓沒有去過草原的學生整體的對草原有一個初步的感知,為整體感知和深入研讀做好鋪墊,拉近學生與文本距離。以上是我全部的答案,謝謝考官。

  2.說一下你本節(jié)課授課的不足。

  【參考答案】

  這篇文章寫老舍到內(nèi)蒙古呼倫貝爾大草原,受到了生活在草原上人們的熱情款待,體現(xiàn)了草原人民的人情。在教授這篇文章時應當先讓學生去搜集關于蒙古族的資料,先讓同學去了解草原上蒙古族的風土人情,這樣學生在學習時才能更好地體會這樣一種民族團結其樂融融的感情,才能更好地走入文本體會民族真情,這些問題任務應該布置在課前。

  在上課的過程中,應該在提問的時候加強自己的語氣變換,突出問題的核心內(nèi)容,提高自己表達的效率。以上是我全部的答案,謝謝考官。

  3.談談你是如何引導學生進行朗讀的?

  【參考答案】

  首先,我會引導學生朗讀感悟,在學生了解本文是圍繞兩個部分展開描寫的之后,我會把全班分為兩個小組,分別去朗讀相應的段落,體會散文的語言美,在朗讀過后讓學生到班級前進行朗讀,培養(yǎng)學生的表達能力。

  其次,我會引入賽讀:男女生比賽從文中選取一些自己喜歡的句子,看看那組讀得更有感情,這樣激發(fā)學生的.積極性,培養(yǎng)學生的進取心。

  最后,進行自評、他評、師評,總結朗讀中的優(yōu)缺點,以鼓勵學生為主,閱讀是學生個性化的行為,同時需要教師的引導和鼓勵,這樣以讀為主線的課堂能夠大大的提高學生的學習效率。以上是我全部的答案,謝謝考官。

  4.請你談談對于本篇課文的理解?

  【參考答案】

  《草原》選自人教版五年級下第一組第一課,這篇寫景抒情的散文,給我們展現(xiàn)一幅美麗的草原風光,也給我們展示了熱情的草原民族—蒙古族,文章條理清晰,依次從兩個部分展開描寫從草原風景到民族風情,生動活潑的描寫為我們展現(xiàn)了草原上的風土人情,最后用一句含義深刻的詩結尾,點明了文章的核心同時體現(xiàn)了作者對草原的依依不舍。

  這篇文章需要引導學生先來感受草原無限風光,學會比喻這一修辭手法,其次體會不同民族間的深深情誼,進而把握文章的主旨。

  5.如何理解情感在教學中的作用?

  【參考答案】

  情感在教學活動中具有不可替代的作用,情感作為一種重要的心理因素,并不是認知活動以外的心理過程,它是與認知活動同時發(fā)生并伴隨認知活動,始終的統(tǒng)一心理過程。它是認知主體結構中一個不可避免的非智力因素。情感是激發(fā)學生學習興趣的直接誘因。俗話說:曉之以情動之以理,教學也是同理。教學法一旦觸及學生的情緒和意志領域,觸及學生的精神需要,這種教學法就能發(fā)揮高度有效的作用。人的情感具有自由度和可變性,情感的適應價值就在于它的擴大或縮小、加強或減弱主體需要的信息。

  所以作為老師首先要保持自己的情感的帶入,應該尊重文本的表達,進而能展示給學生的是課本內(nèi)在的情感表達以及自己被打動的點。在這個基礎之上,通過問題的引導,進一步,引導學生與教師情感達到共鳴。讓學生去理解一些苦澀的、理論性比較強的道理是困難的,但是,如果教師通過自我感情的帶入,配合適當?shù)幕,在“情”這個層面上引導學生去理解這些道理,是容易的。所以我認為情感在教學過程中起著至關重要的作用。

教師面試問題及答案11

  1.關于面試,相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗,就在這里再多說幾句。首先是著裝,應該說一個光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點不能忽略。

  2.在得知面試的范圍后,要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案,打印整理出來,根據(jù)說課形式和片段教學在家里模擬訓練,剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉親戚朋友練習,鍛煉膽量。

  3.建議一些師范畢業(yè)生在實習期間就要熟悉當?shù)匕姹镜男W或初中的教材,這樣到面試時才能做到無論看到哪篇課文都能把握住其重難點。

  4.公布面試內(nèi)容范圍的,因為面試的范圍是在試前4天左右公布的,大家都知道,一篇課文的兩個課時之間都是有聯(lián)系的,建議如果來不及的話,大家可以選擇重點來記,比如語文,就以第二課時為主。

  5.最關鍵的一招也是最重要的,要看看網(wǎng)上面試的'視頻,很多人,包括之前面試了很多次,也不知道怎么去說課和片段教學,學校老師也沒教,只有看了真實面試視頻才會恍然大悟,原來要這么說課。

  6.要熟背說課稿。有個剛畢業(yè)的師范生在面試時是拿著教案紙照念的,這樣做分數(shù)肯定不會高。

  7.面試時要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。經(jīng)過這次面試還可以發(fā)揮得更好,所以建議應試者們在家里自己練習時,掐算好時間,爭取做得更完美。

  8.面試的細節(jié)問題,在進入面試考場前,要對評委鞠躬,面試時,要看著評委的眼睛說話,面試結束時要對評委致謝。講課時最好加些動作,顯得大方自然。

  9.在一些帖子里看到比較關鍵的內(nèi)容,譬如寫粉筆字時身體最好側在一邊,不能完全擋住,字跡要工整清秀,避免錯誤再進行擦拭。聲音要洪亮,表達要清晰,要面帶微笑,這點很關鍵,忘記下面要說什么時,只要笑笑,不要慌張,想起什么就直接說什么,不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。

  10.其實,面試的人數(shù)很多,評委們也很辛苦,要想取得高分,就要爭取在15分鐘內(nèi)把最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來,避免和別人相似。

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