外企面試注意事項及技巧

外企面試注意事項及技巧1

　　著裝

　　面試時一定要穿比較正式的職業(yè)裝，男士應(yīng)穿西裝，女士應(yīng)穿套裝。不一定是名牌,外企真正看重的是內(nèi)在素養(yǎng)。 此外，面試時務(wù)必要帶好簡歷。

　　開場

　　最合適的.開場白應(yīng)是寒暄和問候。所謂“前三分鐘定終身”，這是招聘經(jīng)理們從來都不愿承認(rèn)的公開秘密。寒暄問候的主要話題可以是天氣、一路的交通、辦公室附近的建筑物、時事以及近日的熱門話題。

　　細(xì)節(jié)

　　① 出于禮貌，在面試過程中你起碼應(yīng)該問一個問題。如果你除了回答問題一言不發(fā)，對方可能會認(rèn)為你對該企業(yè)沒多大興趣或者沒有能力提出好問題，招聘經(jīng)理會認(rèn)為你反應(yīng)較慢，不會應(yīng)酬。

　�、� 不要嚼口香糖或抽煙。這是對面試官最基本的尊重。

　　③ 喝水最忌諱的有兩點：一是喝水出聲,二是把水杯弄灑。一定要小心,把水杯放遠(yuǎn)一點,喝不喝都沒關(guān)系。

　　④ 打噴嚏之前或之后一定要說Excuse me。

　　禁區(qū)

　　不談?wù)�治。即使談到也要注意主觀感情色彩不要太濃。

　　不要冷場。有時面試人員就是故意在考應(yīng)變能力，尤其是在招推銷員的時候。

　　不要支配招聘人員及話題。有時招聘人員顯得比較年輕，你有可能在潛意識里想支配話題，應(yīng)極力避免這種情況。

　　不要過多解釋或道歉。比如遲到了,您說一句抱歉就行了，或者加上真實的原因。不要編故事，往往是越抹越黑。

　　不要當(dāng)面詢問面試結(jié)果。完畢后，說聲謝謝就行了。

外企面試注意事項及技巧2

　　當(dāng)面試進(jìn)入一定階段，有的企業(yè)根據(jù)需要，可能會加上英文面試，能到這個階段，也預(yù)示著你正向夢想的職位最后沖刺，這輪面試的分量可想而知，所以你應(yīng)該確保在面試中發(fā)揮最佳狀態(tài)。畢業(yè)生求職攻克交流障礙，幫助自己回避硬傷的注意事項如下：

　　要避免錯誤、順利進(jìn)行面試，請遵循以下五點建議：

　　● Do some research: When you walk into a job interview, knowledge of the companys history, goals and current activity proves to the interviewer that you are not only prepared for the interview, but also that you want to be a part of the organization.

　　事先做調(diào)查：當(dāng)你面試時，對公司歷史、目標(biāo)和現(xiàn)狀的了解向雇主表明你不但準(zhǔn)備好了面試，而且希望成為組織的一部分。

　　● Dont lie: If the conversation drifts to a topic youre not knowledgeable about, admit you dont know the answer and then explain how you would go about finding a solution. Displaying your problem-solving skills is better than babbling about something you dont understand.

　　不要撒謊：如果談話轉(zhuǎn)到一個你不了解的.話題，承認(rèn)不知道答案;然后解釋你將如何去尋找解決辦法。表現(xiàn)出解決問題的能力要比胡侃強。

　　● Keep it professional: Although interviewers often try to create a comfortable setting to ease the job seekers nerves, business decorum shouldnt disappear. Avoid offering personal details that can be controversial or have no relevance to the position, such as political and religious beliefs or stories about a recent break-up.

　　職業(yè)化：面試官經(jīng)常會創(chuàng)造一個舒適的環(huán)境來緩解求職者的緊張�？杉幢闳绱苏�式禮儀也不能丟棄。不要講那些可能引起爭議或者和職位無關(guān)的個人問題，比如政治和宗教信仰或最近一次分手。

　　● Know what to expect: Expect to hear staple interview questions: Whats your biggest weakness Why do you want to work here Tell me about yourself. Why did you leave your last job These open-ended questions are harder to answer than they sound, so think about your responses before the interview.

　　心中有數(shù)：對常見的面試問題要有準(zhǔn)備，比如你最大的弱點是什么你為什么想在這兒工作談?wù)勀阕约�。為什么辭職.這些開放式問題比想象地要難回答，所以要在面試前準(zhǔn)備好回答。

　　● Put on a happy face: The interview is not the time to air your grievances about being wronged by a past boss. How you speak about a previous employer gives the hiring manager an idea of how youll speak about him or her once youve moved on.

　　快樂面試：面試可不是對過去雇主冤枉你發(fā)牢騷的時候。招聘經(jīng)理會通過你如何談?wù)撃愕那叭喂椭髁私庖坏┠憬窈筠o職會如何談?wù)撍?她。

【外企面試注意事項及技巧】相關(guān)文章：

外企面試技巧11-08

外企面試技巧的支招04-02

揭秘外企面試技巧03-10

外企面試技巧（5）02-18

我參加的外企面試面試技巧11-22

國企外企面試絕招，面試技巧11-21

外企英語電話面試技巧11-15

外企面試技巧15篇11-08

2016外企英語面試技巧11-20

外企面試問題及回答技巧12-27