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職場新人儀容儀表需要注意的事項(xiàng)
目前正值求職的高峰期,特別是那些即將走出校門,跨進(jìn)社會的職場新人,對于求職面試、簡歷編寫等還是多少有些陌生和新鮮。簡歷是打開職場大門的敲門磚,面試則是一場全面的考試。以下是小編整理的職場新人儀容儀表需要注意的事項(xiàng),希望對大家有所幫助。
女士儀容自照
a、頭發(fā)保持干凈整潔,有自然光澤,不要太多使用發(fā)膠;發(fā)型大方、高雅、得體,干練,前發(fā)不要遮眼遮臉為好。
b、化淡妝、施薄粉、描輕眉,唇淺紅。
c、服飾端莊,不要太薄、太透、太露。
d、領(lǐng)口干凈,脖子修長,襯衣領(lǐng)口不能太復(fù)雜、太花俏。
e、可佩戴精致的小飾品,如點(diǎn)狀耳環(huán)、細(xì)項(xiàng)鏈等,不要戴太夸張?zhí)怀龅娘椘贰?/p>
f、公司標(biāo)志佩戴在顯要位置,并把私人飾品取走移開,不能并列佩戴。
g、衣袋中只放薄手帕或單張名片之類的物品。
h、指甲精心修理過,造型不要太怪,也不能留太長指甲,造成工作中的不便,指甲油可用白色,粉色。肉色或透明的不要太濃艷。
i、工作中著齊膝一步裙或褲裝,裙不要太短,太緊或太長、太寬松。
j、衣褲或裙的表面不能有過分明顯的內(nèi)衣切割痕跡。
k、鞋潔凈,款式大方簡潔,沒有過多裝飾與色彩,中跟為好,跟不能太高太尖,也不能是系帶式的那種男士鞋。
l、隨時捏走吸在衣服上的頭發(fā)。
m、絲襪掛破了一定不能再穿,可以在隨身包里備一雙絲襪。
做好職場新鮮人除了要打扮得體外,還要注意待人接物方面的基本禮儀。
男士儀容自照
a、發(fā)型款式大方,不怪異,不太長也不太短,頭發(fā)干凈整潔,無汗味,沒頭屑,不抹過多的發(fā)膠把頭發(fā)弄得象刺一樣硬。
b、發(fā)腳與胡子剃干凈
c、涂些護(hù)膚膏,不要讓臉上皮膚太干澀或油光光的。
d、襯衣領(lǐng)口整潔,鈕扣扣好。
e、耳朵內(nèi)外清潔干凈,鼻孔內(nèi)外清洗干凈。
f、領(lǐng)帶平整、端正
g、衣、褲袋口整理服貼,不要塞東西造成鼓鼓的感覺,會破壞整體服裝的形象。
h、襯衣袖口可長出西裝外套的05—1cm,不能過長,會顯得格外局促,縛手束腳。
i、要經(jīng)常洗手,連手腕也要清洗干凈,可以保持袖口的整潔。
j、指甲剪短并精心修理過,手指頭干凈,沒有多余的手指死皮。常用熱水清洗,并擦一些護(hù)手霜,保持手的濕潤與柔軟。
k、褲子要燙直,折痕清晰。褲型不緊不松,很合身的那種,長及鞋面。
l、鞋底與鞋面?zhèn)韧瑯颖3智鍧,鞋不能破損,鞋面要擦亮,不要留有碰擦損痕。
m、不要忘了拉前拉鏈。
初入職場要知道的職場禮儀
1、求職前
我們首先要準(zhǔn)備一封求職信,信要有自我情況的介紹,要推薦自己還要涉及到自己想得到些什么,盡量做到言簡意賅。求職信字跡要清晰,格式要標(biāo)準(zhǔn)。自己是否清晰能夠看出你對這次求職的態(tài)度;格式是否標(biāo)準(zhǔn)它反映出你在學(xué)生時代的基本功如何。在求職信中要做到謙虛恭敬、彬彬有禮,讓人一看就有種神清氣爽的感覺。態(tài)度要誠懇親切,而且對自己的描述一定要實(shí)事求是,這樣企業(yè)和自己都有一個合適的位置,對個人和企業(yè)都很重要。還有盡量做到語言簡潔,最好能控制在1500字以內(nèi)。一封求職信的好壞在你以后求職應(yīng)聘中有很重要的作用,他可以說得上是一塊敲門磚,我們要認(rèn)真的對待它。
2、商務(wù)交談
進(jìn)行商務(wù)交談時,只需要說一兩次“謝謝”即可,多了就會淡化感謝之意,也會讓你看起來多多少少有些無助和需要別人的幫助。別交叉雙腿——容易令人覺得你太過隨意。
3、初次會面
初次會面就是面試的時候,面試官定然會對我們的情況做一些了解,會問一些問題。我們在回答時,一定要態(tài)度誠懇,做到知之為知之,不知為不知。對于自己的說的話要負(fù)責(zé)。說不知道并不丟人,實(shí)事求是才是最好的回答。再有便是回答問題時要把握重點(diǎn)、簡潔明了、條理清晰。這樣才會給面試官一種清新愉快的感覺,這樣面試才會繼續(xù)下去。那么如何才能把握重點(diǎn)、條理清晰呢?其實(shí)大家可以采用一種總分總的格式,即先表達(dá)自己的觀點(diǎn),然后再陳述自己的觀點(diǎn),最后再總結(jié)自己的觀點(diǎn)。在回答考官的問題時,我們要明白面試官的初衷。他們往往并不是要我們回答一個確切的答案和數(shù)值。我們一定要讀懂問題、巧妙應(yīng)答。
4、工作會議
如果會議的地點(diǎn)是在別家公司,最多提前5分鐘到,提前太久會讓他們覺得不自在,但是遲到又顯得非常沒有禮貌。
在會議的時候,如果突然上打斷別人可能會很難收場,所以雙方對峙的時候最好不要選擇在會議上,在會議上打斷別人會讓其他人感到尷尬甚至憤怒。
職場禮儀四大禁忌
1、直言相撞
當(dāng)面指責(zé)、批評和抱怨,特別是在公共場合指出領(lǐng)導(dǎo)的錯誤;蛘呤窃跊]有跟同事溝通的情況下,直接將同事的錯誤反映給領(lǐng)導(dǎo)。
2、喋喋不休
總是不停的說,還不斷地打斷別人的對話。如果你要加入別人的交談,先要弄清楚別人究竟在說什么。交談之前盡量保持中立、客觀。表明自己的傾向之前先要弄清楚對方真實(shí)的傾向。做一個有幽默感的人,不要說一些低級趣味的東西。特別是在講笑話的時候千萬不要只顧著自己笑,也要體諒對方的感受。跟別人說話的時候盡量看著對方的眼睛,不管你是在說還是在聽。
3、漠不關(guān)心
當(dāng)同事需要幫助時,覺得“事不關(guān)己高高掛起”,這是一個錯誤的觀點(diǎn)。不要在別人可能忙于工作或者休息的時候打電話過去。除非是非常緊急的事情,我們應(yīng)該以謙卑的姿態(tài)面對身邊的每一個人,給予他人同情和諒解。
4、尖酸刻薄
不要說尖酸刻薄的話,你在背后說任何人的壞話都遲早有一天傳入這個人的耳朵。要學(xué)會聆聽對方的弦外之音,也要學(xué)會通過弦外之音來委婉地表達(dá)自己的意思。
在日常生活中,不要因?yàn)閷Ψ绞怯H朋好友而不注意禮節(jié)。一件事情讓兩個人知道就不再是秘密,一定要尊重對方的隱私,不管是朋友還是夫妻。這樣才有利于得到別人的尊重和體諒。
職場新人穿衣攻略
1.內(nèi)搭系列
襯衫:
經(jīng)典白色和清新的淺藍(lán)色,或者常規(guī)的細(xì)條紋都是職業(yè)裝的標(biāo)準(zhǔn)用色。
左:topshop白襯衣
右:massimo dutti連衣裙
開衫:
羊毛衫或針織衫的使用常在秋冬,既可以直接用來搭配半裙或褲裝增加溫柔感,用來應(yīng)對需要親和力的崗位。
連衣裙:
作為內(nèi)搭之選,除了組合搭配,連衣裙用起來毫不費(fèi)力,它能讓你看起來更得體,搭配標(biāo)準(zhǔn)是異色的小西裝、大衣、風(fēng)衣。注意了,一是款式要干練,并且不能太短——裙長請以膝蓋上下為準(zhǔn),小個子姑娘可以讓裙長留在膝蓋上能夠小細(xì)節(jié)顯高。色彩上也盡可能從中性色中進(jìn)行挑選。
2.外套
小西裝:
職場必備,修身為上,款式根據(jù)你自己的特點(diǎn)選擇。
Amani 小西裝
3.下裝
直筒裙/闊擺裙
在正式職場女裝之中,裙裝比褲裝更符合國際慣例,直筒裙以及簡潔的A型款式為主,裙長都以膝蓋上下為準(zhǔn)。
褲裝
直筒、闊腿褲,甚至鉛筆褲都是不錯的選擇。
4.單鞋
裸色、黑色或是裸黑拼色都是最常規(guī)又不出錯的選擇。你并不需要一雙恨天高,也不一定選尖頭,2--8cm的單鞋都是可以參考的范疇。
而當(dāng)你拿不準(zhǔn)場合的話,一雙小白鞋也能化解不少難題,它相對百搭,既輕松也正式。
5.妝發(fā)篇
自然
淡妝為宜,拒絕假睫毛和水晶指甲。長直發(fā)雖好,但面試時最好把頭發(fā)盤起來或扎馬尾,香水味道也不要過于濃烈。
清爽的發(fā)型提升職場專業(yè)好感度
看起來就專業(yè)
面試著裝中,顏色能幫你在與陌生人見面時得到良好的第一印象。如色彩心理學(xué)家所說,“顏色擁有巨大的魔力,它可以讓你保持鎮(zhèn)定,讓你容易感覺到餓,也可能讓你容易陷入愛河”。
作為已是職場“老”人的你,這次應(yīng)聘的是公司中高層職位的話,你必需要表現(xiàn)職業(yè)專業(yè)性—既不能讓對方覺得太過挑釁,也不能打性感牌。在這樣前提下,你可以參考《紙牌屋》中扮演政客夫人的克萊爾·安德伍德。干練的短發(fā)、合適的著裝,一切都在精確的控制中,既不出位又不沉悶,簡約大方,絕對是各位職場女強(qiáng)人們模仿的好對象!
顏色選擇方案
如果你只有一件西裝,那么請選擇黑色。從色彩心理學(xué)上來說,黑色象征權(quán)威、高雅,同時兼顧低調(diào),最顯專業(yè)性,也能讓面試你的人對你第一印象理性,同時黑色也意味著冷漠與防御。
如果想讓自己看起來具備專業(yè)能力、善于分析,卻不會太過嚴(yán)肅或拘謹(jǐn),可以選灰色。
第三種色是皇家藍(lán)—因?yàn)楦鞣N皇室女人出席正式場合時都會選擇靠譜的藏藍(lán)色系,所以它被稱為皇家藍(lán)。它給人誠懇、正直、自信的感覺,特別適合需要別人好好傾聽你說話的場合,它更顯務(wù)實(shí)而且親切。
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