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常用職場(chǎng)的語錄

時(shí)間:2024-10-03 03:08:11 綜合指導(dǎo) 我要投稿

常用職場(chǎng)的語錄大合集95句

  所有的工作結(jié)果是最終是看你做好了什么事,這才是你我在職場(chǎng)上的第一張臉,一切核心競(jìng)爭(zhēng)力最終都落在人身上,事都是你的磨刀石。對(duì)于生活,可以展現(xiàn)幼稚,多些趣味,但在工作,必須優(yōu)質(zhì),才能體現(xiàn)你的專業(yè)。下面是小編搜索整理的職場(chǎng)的語錄95句,希望能夠幫助到大家。

常用職場(chǎng)的語錄大合集95句

1、一個(gè)人成功的前提是有一個(gè)人讓他改變自己。

2、不要光顧著羨慕別人的成功,卻忘記了給自己一點(diǎn)掌聲。

3、人活著并不是反覆研究自己的缺點(diǎn),而是用自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處走向成功。

4、人生是一頓自助餐,說得多好!自助,就意味著你要靠自己,要主動(dòng)出擊,尋找機(jī)會(huì)。成功固然需要機(jī)遇,但是幸運(yùn)女神不會(huì)垂青于守株待兔的人。

5、時(shí)間依舊不緊不慢的走著。一個(gè)人在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候受點(diǎn)挫折,也未必是壞事。如果樣樣事都很順利,根本就不會(huì)知道自己錯(cuò)在哪里。從錯(cuò)誤中學(xué)習(xí),從失敗中成長(zhǎng)。

6、十句話說對(duì)九句也未必有人稱贊你,但若說錯(cuò)一句話就會(huì)受到指責(zé);十次計(jì)劃九次成功也未必有人會(huì)獎(jiǎng)賞你,可只要有一次計(jì)劃失敗,埋怨責(zé)難之聲就會(huì)紛紛而至。所以一個(gè)有修養(yǎng)的人,寧愿保持沉默寡言,沒有經(jīng)過深思熟慮的話都不隨便說;尤其在做事方面,寧愿顯得笨拙一些,也絕對(duì)不能自作聰明。

7、找最優(yōu)秀的人為你工作才能立刻成功。

8、不為未來憂慮,不為過去悔恨。不陶醉在過去的榮耀,不沉浸的對(duì)未來成功的幻想。只是慢慢深呼吸,感受當(dāng)下存在的狀態(tài)。

9、行動(dòng)是成功的階梯,行動(dòng)越多,登得越高,暫時(shí)的沉寂不代表什么,最終的業(yè)績(jī)才是大家努力和實(shí)力的體現(xiàn)!相信大家都在很努力的開口、促成。保持保持,成功一定屬于你們!

10、心中有希望,就必定能成功,只因?yàn)檫@心無旁鴛的眷戀,成就于千百般的奮斗之中。

11、我曾經(jīng)開玩笑夸他,他竟然感到不安。我知道,其實(shí)成功與否,都是需要自己默默努力的事情,別人的褒貶,只是累贅。后來就不再提。

12、成功開店,成功開張,開始幸福,開始瘋狂,悉心營(yíng)業(yè),奔向成功,努力成長(zhǎng),奔向夢(mèng)想,精細(xì)料理,全心梳理,財(cái)源廣進(jìn),好遠(yuǎn)侵襲,日子幸福,天天喜氣。

13、如果你想征服世界,那么就得征服自己,而挑戰(zhàn)自己就是你成功的第一步。

14、當(dāng)人們看到你成功的光芒后,就會(huì)忘記你手段背后的黑暗。

15、每個(gè)成功男生的背后,都有一個(gè)女生。每個(gè)不成功男生的背后,都有兩個(gè)。

16、成功的道路很艱難,然而失敗卻很容易。

17、我擁有我所有的勝利與成功、所有的失敗與錯(cuò)誤。

18、高尚是被別人用來罵的,失敗是被別人用來笑的,成功是被別人用來恨的。

19、人們都說一個(gè)成功的男人背后都有個(gè)幫助他的女人,我很想做個(gè)成功的男人,所以求你幫幫我,請(qǐng)你做我背后的那個(gè)女人吧。

20、面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng),想成功的男人必須尋找新的突破口,獨(dú)辟蹊徑,才能在諸多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出,找到真正屬于自己的世界。

21、男人愛向女人傾訴苦衷,女人愛聽男人炫耀成功。

22、難題只能嚇倒怯夫勤漢,而成功永遠(yuǎn)屬于攀緣頂峰的人。

23、成功男人背后的女人很偉大,成功女人背后的男人很渺小。

24、喜怒哀樂皆不發(fā)謂之厚,發(fā)而無顧忌,謂之黑。厚也者,天下之大本也:黑也者,天下之達(dá)道也。致厚黑,天地畏焉,鬼神懼焉。

25、做任何事,給自己多留后路好。個(gè)世界上的人太多,愛太少,苦難忍,錢難賺。離搬弄是非、挑撥離間之人。段高的,用小人以驅(qū)馳;能力高的,還小人以顏色。德高的,待小人以寬容;血壓高的,怕只有被小人氣死的份兒了。得罪十個(gè)君子,也不要得罪一個(gè)小人。

26、有的人說,我為老板付出了那么多,卻得到那么一點(diǎn)點(diǎn)回報(bào),心里感覺很不公平,于是工作便不那么就就業(yè)業(yè),只是隨便應(yīng)付而已。果你確實(shí)是高手,有與老板叫板的資本,為引起老板注意,也未嘗不可。如果你只是個(gè)職場(chǎng)菜鳥,也學(xué)人家消極抵抗,你就死定了。

27、年輕的我們心臟都是比較小的。點(diǎn)苦難放進(jìn)去,都顯得大。大了的人,心臟就變大了。使更大的悲傷裝進(jìn)去,也照樣可以冷漠的離開,平靜的遺忘。所以忍耐吧。天我們的心臟會(huì)長(zhǎng)得比悲傷大。

28、職場(chǎng)并非某些書的標(biāo)題那樣觸目驚心,大多數(shù)人不過是踏踏實(shí)實(shí)打一份工,享受五險(xiǎn)一金與免費(fèi)茶點(diǎn)。到上層權(quán)力中心才需要勾心斗角、步步為營(yíng),也不是人人都有機(jī)會(huì)高處不勝寒。是這年頭承認(rèn)自己的工作不苦不累一帆風(fēng)順,就好像說自己沒失過戀一樣老土無趣。

29、人生如夢(mèng),暮然回首萬事空。笑怒罵是生活,花開花落為人生。無常勢(shì),水無常形,繁華過后皆云煙。一程,水一程,走過的都是春秋,看過的都是浮云,永恒只是看不到希望的希望。如,張開雙臂,盡情擁抱每一幕花開的幸福,悄然領(lǐng)悟每一片落葉的安息。淡了春秋,自然看淡了如夢(mèng)的浮生。

30、人生的道路上,我們每個(gè)人都不可避免地面對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn),結(jié)果有成功,也有失敗。過,人生的勝利不在于一時(shí)的得失,而是在于誰是最后的勝利者。有走到生命的盡頭,我們誰也無法說我們到底是成功了還是失敗了。以我們?cè)谏娜魏坞A段都不能泄氣,都要充滿希望!不要因?yàn)橥纯喽艞壞愕穆殘?chǎng)夢(mèng)想。謂的成功人士,無非是比別人多付出,多經(jīng)歷了磨難的人罷了。因痛苦而放棄你的選擇,你才能成功。

31、[職場(chǎng)之法則]職場(chǎng)對(duì)立,有一部分情況是,在企業(yè),有可能存在不同的小團(tuán)隊(duì)的,因?yàn)椴煌瑘F(tuán)隊(duì)之間有一定的利益對(duì)立或者矛盾,就會(huì)造成團(tuán)隊(duì)成員間的對(duì)立。

32、1.儀態(tài)儀容要有度;2.面試禮儀要有度;3.心理上要有個(gè)度;4.準(zhǔn)備工作要有度;5.介紹優(yōu)缺點(diǎn)要有度;6.回答問題有度;7.觀察問題要有度;8.面試后查詢要有個(gè)度;9.追求高薪要有度;10.職場(chǎng)做人要有個(gè)度;11.職場(chǎng)拼搏要有個(gè)度;12.充電要有個(gè)度。

33、作為一名領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)該能夠深得人心。易近人的領(lǐng)導(dǎo)往往更能夠獲得別人的擁戴。此,想要自己的工作更順利地進(jìn)行,就要抓住下屬的心,讓下屬真心地?fù)泶鳌?/p>

34、如果搞不好同事關(guān)系,同事變成敵人的可能性大過做朋友的可能性。事之間,最怕糾纏。休止的糾纏,損人不利己。就要求職場(chǎng)人把握這種關(guān)系的溫度。最好的溫度就是要用嘴巴多贊美你的同事。

35、工作之余,我最愛聽的是同事們發(fā)生在自己身上的一些鮮活故事。非常愛聽他們講,自己是如何獲取知識(shí)的,怎樣提煉出了操作技巧,什么條件下的一個(gè)偶然機(jī)會(huì)得到了啟迪,將之與實(shí)踐結(jié)合,從而解決了現(xiàn)實(shí)中的難題。

36、剛畢業(yè)你的,年輕、理想、孤傲又膽怯,一如戴著墨鏡的王家衛(wèi),請(qǐng)堅(jiān)持你的《東邪西毒》,但是別忘了,你也需要一個(gè)《東成西就》。

37、你應(yīng)該為你希望做的工作選擇著裝,而不是為你已有的工作著裝。般來說,你在上班時(shí)應(yīng)該配一套較為正式的服裝,不要穿很多飾邊的衣服——你希望你的同事們把注意力集中在你的想法上,而不是你那緊身背心的穗子上。

38、讓老板心服口服地為你升職:1.不止讓老板看你的業(yè)績(jī),更要看到你的責(zé)任心;2.時(shí)時(shí)與老板溝通,恰到好處地宣傳自己,3.不抱怨,橫向發(fā)展;4.展現(xiàn)專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力;5.提升職場(chǎng)能見度;6.會(huì)議中積極諫言;7.私人場(chǎng)合無痕邀功。

39、現(xiàn)代職場(chǎng)制勝心得:1.不要問自己行不行,只要問自己想不想,因?yàn)橐庠负苤匾?.目標(biāo)清晰,永遠(yuǎn)記得自己想要的,而不是所恐懼的。選擇比努力更重要,選擇在行動(dòng)之前,行動(dòng)在決定之后,方向不對(duì)努力白費(fèi)。行動(dòng)是一切的基石,不管你選對(duì)選錯(cuò),還是想不想,有行動(dòng)才有結(jié)果。

40、在職場(chǎng)上你是選擇做高智商、低情商的黛玉,還是雙高的寶釵試看林黛玉與薛寶釵,寶釵的法子是善待平級(jí),肯設(shè)身處地為他人著想,建設(shè)良好的工作伙伴關(guān)系,多栽花,少種刺。老板看得見你、欣賞你,固然重要,可也要顧慮平級(jí)同事們的心情。

41、李嘉誠(chéng)說,他自年輕時(shí)一開始,晚上睡覺前一定要看半小時(shí)的新書,文史哲科技經(jīng)濟(jì)的書他都讀,但不包括小說。很滿足讀書帶來的收獲:年輕時(shí)我表面謙虛,其實(shí)內(nèi)心很驕傲。什么驕傲?因?yàn)楫?dāng)同事們?nèi)ネ娴臅r(shí)候,我在求學(xué)問,他們每天保持原狀,而我自己的學(xué)問日漸增長(zhǎng)。

42、一種人是企業(yè)的成本,一種人是企業(yè)的價(jià)值。為成本型的那部分人是企業(yè)永遠(yuǎn)的痛,作為價(jià)值型的那部分人是企業(yè)永遠(yuǎn)的愛。適合當(dāng)老板的人一般會(huì)被成本型的那部分人淘汰掉,死得很慘,只有內(nèi)心強(qiáng)大的管理者將成本型的那部分人淘汰掉,企業(yè)才能生成下來。

43、相對(duì)于人的一生,短暫與長(zhǎng)久都是相對(duì)的,也是相互影響的。心做事能夠耐得住一段時(shí)間暫時(shí)的寂寞的人,往往可以得到較長(zhǎng)時(shí)間的精彩人生!用歷史的眼光看,付出與得到往往是正比例的。不得意的時(shí)候,要學(xué)會(huì)養(yǎng)精蓄銳,豐富成長(zhǎng)自己。相信付出一定會(huì)有回報(bào),沒有回報(bào)是因?yàn)榕不夠。

44、職場(chǎng)是一個(gè)用權(quán)力來劃分等級(jí)的地方,擁有最高權(quán)力的老板,完全掌握你的命運(yùn)。你的直屬上司則部分掌握你的命運(yùn)。余的同事們,他們只是掌握你的情緒而已。以,對(duì)一個(gè)女人而言,事情就變得很簡(jiǎn)單。要誰掌握老板就等于掌握了別人的命運(yùn)。

45、主見,不埋怨,少是非。賞自己,但不追求完美。帶微笑、寬容別人。白事情并不是非黑則白,還有很多中間狀態(tài)。與別人比較。通最難但還要多溝通。道好動(dòng)機(jī)未必好結(jié)果。遠(yuǎn)有夢(mèng)想,有夢(mèng)想就有希望。道做個(gè)好人很難,但仍要做好人。

46、在職場(chǎng)中,你舉手投足甚至不經(jīng)意閃過的笑容或者疑惑的眼神,也經(jīng)常被一雙雙從不同角度審視的眼睛捕捉到,并被解釋為你對(duì)各種問題的真實(shí)的看法以及對(duì)待不同人的內(nèi)心態(tài)度。

47、在辦公室,你可以得罪忙人,因?yàn)樗麄儧]時(shí)間跟你計(jì)較;你千萬別得罪閑人,因?yàn)樗麄冇袝r(shí)間跟你周旋。

48、在現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)中,借刀殺人的事不在少數(shù),朋友陳的教訓(xùn)是深刻的,人們一定是要擦亮眼睛,千萬是別介入別人的矛盾旋渦之中,否則,自己的事業(yè)就走了彎路。

49、職場(chǎng)資深心理分析師認(rèn)為,所謂的得罪,其實(shí)也是一種人際關(guān)系的互動(dòng),被得罪的一方,無論在言行上顯示出來,還是在內(nèi)心里有波動(dòng),其實(shí)都是對(duì)被你攻擊的一種積極反應(yīng),盡管你對(duì)他或者她的這種攻擊并不是主動(dòng)的與惡意的。

50、如果總是議論別人的是非,遲早會(huì)給自己惹來麻煩的。果別人有什么地方做得不好,用一種婉轉(zhuǎn)的方式給提出來,讓他盡量改正就可以了。果隨便談?wù)搫e人的是非,自己不僅不會(huì)受益,更會(huì)讓別人忌恨,這樣做是得不償失的。

51、人之間的交流首先是面孔與眼神的交流。生活的每一天清晨,當(dāng)你把煩惱丟在角落里,帶著發(fā)自會(huì)心的微笑起床、上班時(shí),面對(duì)每一個(gè)人時(shí),你會(huì)發(fā)現(xiàn)大部分人都是與藹可親的,還給你更燦爛的笑容,并會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)化解心中角落里的那些煩惱。

52、職場(chǎng)增加值的概念提醒我們,能否獲得以及何時(shí)獲得升職與加薪,既不取決于你的一廂情愿,也不取決于老板的個(gè)人好惡,更不取決于超乎自然的辦公室男女關(guān)系,而是取決于你給企業(yè)帶來的增加值有多大、被利用的價(jià)值有多少。

53、職場(chǎng)中人分為四類,一、可樂汽水型,偶爾靈光一現(xiàn)表現(xiàn)突出,但絕大多數(shù)時(shí)候碌碌無為;二、勾兌的多彩飲料型工,看似表面光鮮無比,只是公司的花瓶;三、白開水型,不求上進(jìn),不思進(jìn)取,整天得過且過;四、酸梅湯型工,經(jīng)過長(zhǎng)期業(yè)務(wù)磨礪,經(jīng)驗(yàn)豐富,踏實(shí)進(jìn)取。

54、一次次狹路相逢,成王敗寇;一場(chǎng)場(chǎng)刀光劍影,適者生存;一出出明爭(zhēng)暗斗,誰主沉浮。部職場(chǎng)史,就是一部江湖恩怨史,里面有肝膽相照的朋友摯交,也有背信棄義的陰謀和背叛。

55、不論想法如何絕妙,只會(huì)空想而不付諸實(shí)施,等于沒想一樣。不做出來讓人瞧瞧,誰也不會(huì)去注意你的高妙想法。

56、團(tuán)隊(duì)合作就好比是一個(gè)人的手,五指雖然有大有小,有長(zhǎng)有短,有粗有細(xì);雖然各司其職,但他們又緊密合作,揮出為掌,能挾裹一縷勁風(fēng);握緊為拳,則蘊(yùn)涵虎虎生氣。相反,如果每個(gè)指頭都各行其是,互相爭(zhēng)功,不知默契協(xié)助,其效率、威力肯定將大打折扣,弄不好還會(huì)折損一二。

57、雄心大志要藏好,大張旗鼓地告訴全天下人,你要坐上上司的職位,這無異于向同僚,乃至你的上司宣戰(zhàn)。

58、在外交場(chǎng)合,遇見身份高的領(lǐng)導(dǎo)人,應(yīng)有禮貌地點(diǎn)頭致意或表示歡迎,但不要主動(dòng)上前握手問候,只有在對(duì)方主動(dòng)伸手時(shí),才可向前握手問候。

59、他的成功,計(jì)出于你,他是你的上司,深恐名譽(yù)被你搶去,內(nèi)心惴惴不安。你知道了情形,逢人便說,極力表示這是上司的善謀,這是上司的遠(yuǎn)見,一點(diǎn)不要透露你有什么貢獻(xiàn)。

60、聽說照做,但不做算盤珠;話想好了再說,事謀好了再做——聽話是忠誠(chéng)的表現(xiàn),但不能愚忠;有思路、有執(zhí)行力的下屬更受歡迎。

61、[職場(chǎng)人生之領(lǐng)導(dǎo)意圖]領(lǐng)導(dǎo)說讓你看著辦,不是不讓你辦,而是讓你抓緊辦;領(lǐng)導(dǎo)說再想想,不是他沒想好,而是要你別再想了;領(lǐng)導(dǎo)征求你的意見,不是真的廣開言路,而是在尋求同謀;領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)你,不是因?yàn)槟阏娓傻暮,而是在籠絡(luò)人心;領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)你,不是你真的有什么過錯(cuò),而是提醒你別站錯(cuò)隊(duì)伍。

62、總有些人,到了[xx]歲驀然發(fā)現(xiàn)已然升為了職場(chǎng)老大,可是昔日的風(fēng)光早已不復(fù)存在。平時(shí)不關(guān)注能力提升,更沒有對(duì)自身職業(yè)發(fā)展做可持續(xù)的規(guī)劃,升遷之路遙遙無期,高薪更是空中樓閣。

63、一、公司的薪資水平缺乏競(jìng)爭(zhēng)力;二、個(gè)人在公司的晉升、發(fā)展受限;三、公司業(yè)績(jī)不好,業(yè)務(wù)開始走下坡路;四、人際關(guān)系不好,無法適應(yīng)團(tuán)隊(duì)的行事作風(fēng)。

64、做事主次分明,輕重緩急從容應(yīng)對(duì),有條不紊,這樣工作才能有節(jié)奏、有效果。

65、只有專業(yè)性才能體現(xiàn)你的價(jià)值,不要在工作中成為"空口言",把提升自己的專業(yè)性定為長(zhǎng)期目標(biāo),不失為一種發(fā)展的良好途徑。

66、不要在一件別扭的事上糾纏太久。糾纏久了,你會(huì)煩,會(huì)痛,會(huì)厭,會(huì)累,會(huì)神傷,會(huì)心碎。實(shí)際上,到最后,你不是跟事過不去,而是跟自己過不去。無論多別扭,你都要學(xué)會(huì)抽身而退。不要因?yàn)槿ソ^美風(fēng)景的路上偶遇了一條臭水溝,而壞了欣賞美的心境,而耽誤了其它的美,要想想你為什么來這里。

67、積極應(yīng)對(duì)。要進(jìn)入一種工作的狀態(tài)了,面對(duì)一切都要積極應(yīng)對(duì)。"天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能。"孟子的這話聽過不知多少遍,自古英雄多磨難,從來紈绔少偉男。對(duì)自己有所要求,就必須對(duì)自己有所約束,一切的成就都需要有所付出。

68、職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是硬件的競(jìng)爭(zhēng),更是軟件的競(jìng)爭(zhēng)。但是,大家只注重了硬件的打造(如培訓(xùn)認(rèn)證),而忽視了為人們構(gòu)筑健全的心理狀態(tài),解除心理疾患,提高情商素質(zhì)。其實(shí),良好的心理素質(zhì)是職業(yè)生涯不可或缺的基礎(chǔ),去除了職場(chǎng)心病,每位職場(chǎng)人士才能真正地放下包袱,開動(dòng)機(jī)器。

69、職場(chǎng)上的女英雄。但在事業(yè)如日中天、風(fēng)光無限的同時(shí),卻失去了很多一般女孩子應(yīng)該享受愛情的機(jī)會(huì)。但如果必須在高薪和愛情之間做選擇,主宰者往往是愛情游戲規(guī)則的制定者。

70、俗話說,禮多人不怪,這句話同樣適用在職場(chǎng)上。在職場(chǎng)中穩(wěn)步前進(jìn),職場(chǎng)的禮儀是每個(gè)職場(chǎng)人必須學(xué)習(xí)的,包括待人接物,包括自己的言行舉止,那也的話,你就將會(huì)成為大家歡迎的對(duì)象。

71、人們最常用梯子來比喻職業(yè)生涯,但這個(gè)概念已不再適用于多數(shù)人。蒂·塞勒斯的比喻更為恰當(dāng):職業(yè)生涯是方格架,而不是豎梯。爬到梯子的頂端只有一種方式,但要爬到方格架的頂端則會(huì)有很多方式。

72、我的擔(dān)子是你們難以想象的沉重,千萬別以為我喜歡這種角色,我只是平靜地履行我仆人的職責(zé),拋開自己的得失喜惡,學(xué)習(xí)忍受,超越享樂的心,一心一意只想滿足靈性導(dǎo)師的心愿,幫助你們找到回家的路,別繼續(xù)在這充滿不幸的地方流浪受難了。

73、整天愁眉不展,自然生就苦臉。整日一臉怒氣,必定相生抱怨;樂觀和善,方可慈眉善目。愛在心田,方可笑顏滿面;每天微笑面對(duì)生活,讓快樂常伴吧!

74、上要容下,下要忍上;主動(dòng)時(shí)容,被動(dòng)時(shí)忍;強(qiáng)者要容,弱者要忍;成事要容;生存要忍;近者容忍之,遠(yuǎn)者仁愛之;容忍是手段,成功是目的;容忍是過程,達(dá)和是至境。

75、社會(huì)心理學(xué)家指出:誰如果陷入"霍布森選擇效應(yīng)"的困境,就不可能進(jìn)行創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)、生活與工作。道理很簡(jiǎn)單:好與壞、優(yōu)與劣,都是在對(duì)比選擇中產(chǎn)生的,只有擬定出一定數(shù)量與質(zhì)量的方案供對(duì)比選擇、判斷才有可能做到合理。如果一種判斷只需要說"是"或"非"的話,這能算是判斷嗎?只有在許多可供對(duì)比選擇的方案中進(jìn)行研究,并能夠在對(duì)其了解的基礎(chǔ)上判斷,才算得上判斷。因此,沒有選擇余地的"選擇",就等于無法判斷,就等于扼殺創(chuàng)造。

76、[心理健康的十大指標(biāo)]1.正確了解自己;2.生活的目標(biāo)切合實(shí)際;3.有個(gè)性但不張揚(yáng);4.非常顧家,但也廣交朋友;5.安心做好自己的工作;6.有信心有主見;7.能夠正視自己的缺點(diǎn);8.有較強(qiáng)的抗挫折能力;9.接受環(huán)境的變化,彈性地去面對(duì);10.適度地發(fā)泄情緒與控制情緒。

77、當(dāng)人的情緒處于低潮時(shí),對(duì)任何事情都提不起興趣,要學(xué)會(huì)移注意力。既然已經(jīng)成為事實(shí),就嘗試著去接受,去面對(duì)現(xiàn)實(shí)。一個(gè)人不可能改變世界,世界也不會(huì)因你而改變。我們所能做的,就是適應(yīng)這個(gè)世界。不鉆牛角尖。不要對(duì)現(xiàn)狀不滿,不要與別人攀比。

78、寧?kù)o,是裝不出的優(yōu)雅;心事是裝滿桶的水,有一點(diǎn)縫隙都會(huì)外溢;人生是一方田,種啥得啥,因果循環(huán),誰也逃不離。痛就痛了,痛,讓你認(rèn)識(shí)自己,也看清了別人。敗就敗了,站起來拍拍灰塵,多少人在乎你?人間多少事,看清了,想開了,淡了,忘了,就靜了。優(yōu)雅,是心底的寧?kù)o開出了美麗的花。

79、寧愿失敗地做你愛做的事情,也不要成功地做你恨做的事情。

80、做人,做事,做秀。具體在說,簡(jiǎn)單做人,勤奮做事,有空時(shí)現(xiàn)藝術(shù)化地做做秀。"三做"缺一不可。

81、只是從頭再來罷了!度毟呤帧

82、聯(lián)盟的少年們顫抖吧,本大爺要回來了!度毟呤帧

83、蘇沐橙在努力支撐著,她看到一隊(duì)的隊(duì)友,尤其是楚云秀幾乎是完全沒了章法地想來幫她脫困。

84、榮耀,從來都不是一個(gè)人的游戲!度毟呤帧

85、電話預(yù)約注意事項(xiàng):切勿羅嗦,通話時(shí)間不易過長(zhǎng),語言要簡(jiǎn)潔明快,打電話時(shí)機(jī)的把握,打電話的頻率。

86、工作是什么?工作,完全可以定義為"任何你不愿意做的事情"。

87、不論你的產(chǎn)品多么不堪入目,總有人看不出來的。

88、睡醒才發(fā)現(xiàn),今天是兒子的生日,我這個(gè)不稱職的媽媽,每天都在忙些什么。!我的寶貝,生日快樂!親愛的自己,辛苦了!縱使生活被你安排的再忙碌,也要有條不紊!

89、我很高興你能這么想,我也很高興,能夠認(rèn)識(shí)你,因?yàn)槟闶且粋(gè)懂得合作的人,在這個(gè)職場(chǎng)上,只有懂得合作的人才有機(jī)會(huì)生存,也才值得交往。

90、所有與人打交道的行業(yè),都存在摩擦和矛盾,我們要適應(yīng),學(xué)會(huì)解決矛盾。

91、忙是好事,但無效就是浪費(fèi)!有效的工作,就必須有一定的技能。

92、銷售要有計(jì)劃,先調(diào)動(dòng)需要,投其所好,使之改變對(duì)你的看法――尤其在改變客戶給你貨和要價(jià)上,一定要全方位的了解客戶的真正需求。

93、有許多成功法則:其實(shí)都非常簡(jiǎn)單,而且缺一不可,但是也正因?yàn)樘?jiǎn)單,卻為人忽略了。

94、冬天越是寒冷,櫻花就越開得爛漫。人也是一樣,不體驗(yàn)痛苦和煩惱,就很難有大的發(fā)展,就不會(huì)抓住真正的幸福。

95、社交場(chǎng)合中,任何人只要有喋喋不休的壞習(xí)慣,再好的也會(huì)疏遠(yuǎn)他。

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