辭職職場(chǎng)故事

辭職職場(chǎng)故事1

　　僅僅存活了一周的工作經(jīng)歷讓我成長(zhǎng)了很多。

　　我的第一份工作是銷(xiāo)售，推廣網(wǎng)絡(luò)的，每天就是打電話找客戶，上門(mén)簽單。客戶都是企業(yè)的老板，也許我的聲音比較溫柔吧，本應(yīng)該在客服部的，卻陰錯(cuò)陽(yáng)差來(lái)到銷(xiāo)售部，每天要完成上百通的'聯(lián)系客戶的電話任務(wù)，也面臨客戶掛電話的情況，完不成任務(wù)被總監(jiān)教訓(xùn)的夕會(huì)都是我壓力的根源。工作了五天，我哭了四天，我還真是脆弱。

　　我有一個(gè)對(duì)我非常好的主管，我叫他王哥，他偏袒我很多，包括在總監(jiān)教訓(xùn)我的時(shí)候。第一次出差王哥帶著我去的，一路上笑聲不斷。本來(lái)我約好了四個(gè)客戶，可是有三個(gè)客戶放我的鴿子，我已經(jīng)到了惱羞成怒的地步。當(dāng)練習(xí)第四個(gè)客戶時(shí)，他告知我他臨時(shí)有事，我小宇宙爆發(fā)了，對(duì)著手機(jī)大叫：我不管你有沒(méi)有事，今天我必須見(jiàn)到你！然后就掛了客戶的電話。王哥一臉敬佩的神情說(shuō)：你太強(qiáng)勢(shì)了。

　　在我被三個(gè)客戶放鴿子后，就要哭出來(lái)了。王哥偷偷看著我，說(shuō)：不準(zhǔn)哭的，哭花了妝怎么見(jiàn)下個(gè)客戶��？最終被他看笑了。

　　中午吃飯時(shí)，王哥點(diǎn)了好幾個(gè)菜，可是我飯量很小，他說(shuō)：浪費(fèi)是可恥的，必須吃上。在我強(qiáng)忍著吃下最后一口時(shí)，王哥說(shuō)：不錯(cuò)，今天表現(xiàn)很好，值得表?yè)P(yáng)。

　　晚上開(kāi)夕會(huì)時(shí)我一直在斗爭(zhēng)要不要離開(kāi)，因?yàn)閴毫φ娲蠛么蟆Ｆ綍r(shí)我會(huì)在公司很晚才走，那天我開(kāi)完夕會(huì)后就走了。王哥問(wèn)：走這么早。我輕聲應(yīng)了一聲就走了。

　　昨天早晨我沒(méi)有去公司，我收拾了自己的東西，坐在房間里等別人來(lái)接我。這時(shí)王哥打來(lái)電話，我不知道該怎么回答他，干脆沒(méi)有接。在晨會(huì)之前王哥給我打了三個(gè)電話。晨會(huì)后他又給我打了兩個(gè)電話，我都沒(méi)有接，我知道他一定會(huì)來(lái)到我住的地方來(lái)找我的。果真他來(lái)了。我說(shuō)我要辭職了。他坐在對(duì)面昂著頭，很難過(guò)。后來(lái)還是幫我辦理了辭職，依依不舍的送走了我。在我離開(kāi)的那一刻我才發(fā)現(xiàn)我很喜歡我的主管，希望他事業(yè)順利吧。

辭職職場(chǎng)故事2

　　“工作很累，總想辭職去旅行，拿著相機(jī)走都拿拍到哪，遠(yuǎn)離繁華，走向空曠�！贝蟾沤^大多數(shù)的職場(chǎng)人都有環(huán)游世界的夢(mèng)想，身體力行去感受這世上的一花一樹(shù)，一草一木。

　　最近河南省實(shí)驗(yàn)中學(xué)一個(gè)年輕的美女老師做到了，在事業(yè)正是順風(fēng)順?biāo)�的時(shí)候，她卻選擇了辭職，而在辭職信里她只寫(xiě)了這么一句話，“世界那么大，我想去看看�！�

　　有文藝就是任性!這引起我們職場(chǎng)人 羨慕嫉妒恨!辭職信被發(fā)布在網(wǎng)上，瞬間就火了，看看網(wǎng)友咋說(shuō)：

　　卓翎翎在學(xué)英語(yǔ)：去吧，10000字心得體會(huì)交上來(lái)

　　可愛(ài)的男人丶：然后老板買(mǎi)了個(gè)地球儀回來(lái)

　　富一代王小米：我們省實(shí)驗(yàn)的校訓(xùn)是：異想天開(kāi)，腳踏實(shí)地......

　　筱飾：你帶上行李，你帶上理想，你帶上夢(mèng)，你帶上錢(qián)，你規(guī)劃好路線，順便也帶上我。

　　凌云絕頂：等哥掙夠看世界的錢(qián)再去吧!世界一直在，青春不在啊!

　　九嘛九嘛小阿九：世界那么大，我最遠(yuǎn)就去過(guò)我們縣城……

　　請(qǐng)假去旅行兔子小姐都覺(jué)得有些荒唐，“辭職去旅行”吊炸天!但，我想說(shuō)，旅行不是你想去，就能去，工作不是你想辭，就能的。N年前兔子小姐也有過(guò)這種想法，只是看看卡里只有最小的五位數(shù)，純粹把它當(dāng)成白日夢(mèng)。

　　一個(gè)小伙子講述自己辭職去旅行的故事，講了很多內(nèi)心的糾結(jié)，以及因?yàn)榕紶柕慕?jīng)濟(jì)困難造成的困窘。那個(gè)90后的年輕人，辛辛苦苦做工作兩年多攢了4W，就想環(huán)游世界這種勇氣與膽量是可嘉的。這是在我跟他的一段對(duì)話

　　我：最近怎么樣?

　　小伙子：不怎么好，我又想去旅行了，不想上班。

　　我：能afford么?

　　小伙子：你說(shuō)錢(qián)么?

　　我：我說(shuō)的不是錢(qián)，我是說(shuō)你一次次出去，回來(lái)后又得找新工作重新做起?當(dāng)回想起了這段對(duì)話，我有了關(guān)于這方面的思考

　　我覺(jué)得我們作為有夢(mèng)想的人是該有更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)，一點(diǎn)點(diǎn)事業(yè)，若沒(méi)有，旅行中走過(guò)的風(fēng)景再美也不是你的，

　　在我看來(lái)。目前這個(gè)人人苦逼，在這個(gè)“壓力山大”的時(shí)代，很多年輕人都在為生計(jì)奔忙，追求更高待遇的工作，比如無(wú)限制的打車(chē)費(fèi)，一年20天的帶薪年假，外加各種誘人的誘惑才能體現(xiàn)出自己牛逼哄哄的價(jià)值。如果沒(méi)有更高的追求，便覺(jué)得生活是苦逼而黯淡的，自己的光芒是不被發(fā)現(xiàn)的。

　　于是，每當(dāng)有人環(huán)游世界，或是出去個(gè)一年半載的，幸運(yùn)則紅極一時(shí)，成為旅行背包族，遍讓我們覺(jué)得我們也應(yīng)該擁有那樣一種生活，自由的不受約束的。這或許讓我們悟出這樣一個(gè)道理：人活著的`意義在于體驗(yàn)這個(gè)世界一些不同的東西，如果不去旅行就白活了，這些話看似是真理，但是到了還沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)歷練，很簡(jiǎn)單，你沒(méi)有一些歷練的話出去走走也只是看到表面的東西，看不懂背后的本質(zhì)是什么自然旅行的附加值也就降低了。

　　前幾年覺(jué)得生活單調(diào)，工作枯燥于是與朋友去趟香港旅游。沒(méi)有想象中的那么美好，香港消費(fèi)特別高。僅僅一個(gè)星期就花光了我近一年的積蓄，旅游是必須花錢(qián)的，只是在財(cái)務(wù)不自由的情況下了，痛苦與糾結(jié)。 當(dāng)回到工作崗位時(shí)候，發(fā)現(xiàn)該面對(duì)的問(wèn)題還是要面對(duì)，丟下一些工作甚至讓我有些過(guò)意不去，或者說(shuō)我這種收放自如，能屈能伸這樣的話對(duì)我顯然失去了作用。

　　開(kāi)始我以為是工作本身的原因，可是仔細(xì)想想，目前的工作比起以前輕松很多，環(huán)境也更加自由開(kāi)放，這都是我以前想要的，但是到手之后我為什么會(huì)變得不快樂(lè)?現(xiàn)在我突然明白，是我沒(méi)有afford起旅行的自由與現(xiàn)實(shí)的束縛，并且一意孤行地認(rèn)為現(xiàn)實(shí)也應(yīng)該是自由的，且我的價(jià)值就應(yīng)該是旅行時(shí)展現(xiàn)的那樣。

　　你花時(shí)間與金錢(qián)去旅行，你去旅行的時(shí)間不長(zhǎng)，感覺(jué)不過(guò)癮;你如果旅行時(shí)間長(zhǎng)的話放縱的心收回來(lái)可就久了。在沒(méi)有閱歷的小年輕那里，所謂的旅行的意義，看看世界的意義，真的有那么大么?

　　你愿意推到再重來(lái)嗎?

　　當(dāng)我們提起職業(yè)生涯，有點(diǎn)俗氣老套了的詞匯，甚至被90后的年輕人唾而棄之的，自己玩回來(lái)一樣可以繼續(xù)工作，每次想到這里，我總感到有些緊張，大概是我身在一個(gè)朝夕變化太快的行業(yè)里，似乎幾天沒(méi)有關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)就會(huì)被時(shí)代拋棄的感覺(jué)，總有種很想提升能力的緊迫感。

　　對(duì)于工作五年以內(nèi)的人來(lái)講，一年不斷花錢(qián)還沒(méi)收入。不用一年，不用兩個(gè)月你就慌了;而另一方面對(duì)于職業(yè)生涯來(lái)講，業(yè)界動(dòng)態(tài)發(fā)生嚴(yán)重?cái)鄬优c陌生感。

　　這背后的邏輯關(guān)系是：咱們剛踏入職場(chǎng)的時(shí)候，月薪平均是3k左右，好不容易在職場(chǎng)，磨練了一兩年可以升職加薪一點(diǎn)點(diǎn)了，但是你離開(kāi)了整整一年，或者三個(gè)月，市場(chǎng)會(huì)讓你之前的努力幾乎歸零。當(dāng)你再次回來(lái)的時(shí)候，好的話能加1000塊錢(qián)，壞的只能找一個(gè)3K的工作繼續(xù)做。攢了半年不吃不喝一萬(wàn)八，一出門(mén)機(jī)票簽證先干掉六千。

　　這樣一來(lái)，你的旅行永遠(yuǎn)是窮游，你喜歡這不成問(wèn)題。問(wèn)題是你是否有夢(mèng)想帶上你父母去旅行?但是你舍得讓他們也跟你去1美金的旅館，還是吵吵鬧鬧的青年旅舍六人間?Oh，no!再遠(yuǎn)一點(diǎn)，如果有一天父母有什么愿望，你是否有多余的人民幣，來(lái)做一個(gè)哪怕小小的支援?

辭職職場(chǎng)故事3

　　辭職，一個(gè)不大不小的事，可就是有人把這事做的無(wú)比瘋狂！真的讓人很意外

　　1、把辭職信寫(xiě)在蛋糕上的人

　　尼貝爾雷特花了兩個(gè)星期的時(shí)間準(zhǔn)備他的辭職信，因?yàn)樗�的辭職信是寫(xiě)在蛋糕上的。那個(gè)蛋糕很好吃，受到了大家的一致好評(píng)。

　　“親愛(ài)的鮑爾斯先生，在過(guò)去的三年里，我從公司學(xué)到了很多東西，我為自己在這樣的公司工作過(guò)而感到高興。不過(guò)，我現(xiàn)在決定以后要花更多的時(shí)間與家人在一起，我要關(guān)心和照顧他們的健康。在這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中工作的經(jīng)歷我終身難忘，我希望這個(gè)組織今后會(huì)工作更好。請(qǐng)接收這個(gè)蛋糕，我要于3月27日離開(kāi)公司。真誠(chéng)的尼貝爾雷特”之后，尼貝爾又交了一份書(shū)面的辭職信，因?yàn)�，畢竟蛋糕吃完了，那份辭職信也就沒(méi)了。

　　2、用緊急通道離開(kāi)自己工作崗位辭職的人

　　史蒂芬斯萊特是一個(gè)航空公司的乘務(wù)員，在匹茲堡機(jī)場(chǎng)上與乘客陷入了爭(zhēng)吵。最后，他覺(jué)得忍無(wú)可忍，決定辭掉自己的工作。離開(kāi)之前，他抓住麥克大聲講：“給一個(gè)母親的話，對(duì)，就是你，我已經(jīng)在這個(gè)行業(yè)干了28年了，我已經(jīng)受夠了，厭惡了你們這樣的人了，就是這樣，現(xiàn)在我不干了!”然后，他打開(kāi)緊急出口，下滑到了停機(jī)坪上的充氣滑梯。之后，他登上了一列火車(chē)坐到終點(diǎn)站，下車(chē)后，他脫下自己的衣服扔在地上，完全不管周邊的圍觀者。不過(guò)，后來(lái)，斯萊特被捕，并被指控魯莽傷害和犯罪危害。

　　3、用手寫(xiě)板和電子郵件辭職的人

　　一個(gè)周一的早上，一名名叫珍妮的女孩通過(guò)給全公司的人發(fā)郵件辭掉自己的工作。公司里的很多人都在討論這位女主角。她把自己想說(shuō)的話寫(xiě)在板子上，然后拍下來(lái)發(fā)給全公司的人，在她的板子上，她感謝除了她老板以外的任何人。

　　4、在Twitter上寫(xiě)明自己要辭職的人

　　當(dāng)你決定要離開(kāi)一個(gè)工作的時(shí)候，會(huì)有很多方式離開(kāi)。而Sun微軟公司的首席執(zhí)行官喬納森施瓦茨是在Twitter上寫(xiě)名自己要離開(kāi)公司了：“今天是我在Sun的.最后一天了，我以后會(huì)想念它的，似乎這一切都是理所當(dāng)然的結(jié)束，金融危機(jī)、太多顧客的失去。以后再也不是首席執(zhí)行官了。

　　5、在公司電腦上留下辭職信息的人

　　從圖片上我們能看出來(lái)這是一個(gè)設(shè)計(jì)者在離開(kāi)時(shí)留在自己電腦桌面上的辭職信息。根據(jù)知情人士，這位工作人員只是個(gè)臨時(shí)工，因?yàn)槿淌懿涣颂焯斓募影喽�提出了自己的辭職。我覺(jué)得他是一個(gè)好工人，只不過(guò)，他現(xiàn)在這樣做貌似有些自毀工作。

　　6、用超級(jí)瑪麗游戲辭職的人

　　當(dāng)你想到辭職時(shí)，腦子里會(huì)不會(huì)想到了自己面對(duì)上司的緊張？不管怎么樣，這里有一種通過(guò)愉悅的心情向上次提辭職的方式。澳大利亞的一個(gè)程序設(shè)計(jì)師賈拉德伍茲不想通過(guò)無(wú)聊的方式告訴老板和他的同事他想辭職，所以就設(shè)計(jì)了這個(gè)超級(jí)瑪麗辭職游戲。在屏幕上指引的最后結(jié)果就是“我要辭職!”

辭職職場(chǎng)故事4

　　小忠想辭職了。很簡(jiǎn)單，有家公司開(kāi)出了比現(xiàn)在高三分之一的工資。飲著酒的時(shí)候，同事聽(tīng)了小忠的事說(shuō)：“這兩年，你為公司作的貢獻(xiàn)有目共睹，就這樣走了豈不可惜�！�

　　小忠不覺(jué)可惜，正所謂人往高處走水往低處流，既然有了好去處卻不抓住機(jī)會(huì)那才可惜呢，小忠來(lái)公司兩年了，很勤勉地工作，有幾個(gè)大客戶都是小忠爭(zhēng)取到的。老板對(duì)他很滿意。所以，小忠遞上辭職書(shū)時(shí)，老板很覺(jué)意外，挽留不住之下，叫小忠結(jié)清宿舍的房租再走。雖然錢(qián)不多，可小忠越想越不服氣，四處對(duì)人說(shuō)老板“孤寒”的話，結(jié)果惹火了老板，吵了起來(lái)，不歡而散。

　　小忠服務(wù)的新公司原來(lái)是一家沒(méi)有實(shí)力的空殼公司，小忠過(guò)去沒(méi)有一個(gè)月就倒閉了。那段時(shí)間小忠很落魄，重新找工時(shí)他真正嘗到了艱難的滋味。就在他快哭出來(lái)的時(shí)候，腦子里突然閃出原來(lái)的公司，他想。若不是和老板鬧翻了，公司一定會(huì)重新聘用他的……

　　這是好些年前的事了。二年前，小忠又一次跳槽了，這次，小忠老老實(shí)實(shí)按照公司的規(guī)矩辦妥移交手續(xù)，還專(zhuān)程上門(mén)拜訪了老板，謙虛地承認(rèn)自己跳槽給公司造成的影響，請(qǐng)求老板的原諒。老板送他出門(mén)時(shí)，特意叮囑說(shuō)：“以后有什么需要盡管來(lái)找我。”

　　又如前一次跳槽一樣，小忠服務(wù)的新公司很不理想，只好跳出來(lái)自己開(kāi)了間小公司。雖然小忠有管理經(jīng)驗(yàn)，也有不少熟悉的客戶，可公司還是走到了幾乎倒閉的關(guān)口。小忠非常感慨地說(shuō)：“當(dāng)公司出現(xiàn)嚴(yán)重的資金不足時(shí)，是我后來(lái)服務(wù)過(guò)的.老板伸出了援手幫我渡過(guò)了難關(guān)�！毙≈椰F(xiàn)在正走向成功，公司規(guī)模越來(lái)越大。

　　跳槽在現(xiàn)在的職場(chǎng)是很平常的事情，要離開(kāi)總是有感觸的，但好聚好散真的很重要，不要耿耿于懷自己為公司付出了多少?刻意將自己的成績(jī)放大。你的辭職，意味著老板愁著要找頂替你的人，也正痛著。如果吵一架再走，你可能得一時(shí)痛快，但這一念之差，你將失去的可能就是不可估量的機(jī)會(huì)。世界有時(shí)很大，有時(shí)也很小。跳槽時(shí)，友好地離開(kāi)才是真正成熟的跳槽。

辭職職場(chǎng)故事5

　　這份工作真的是我想做的嗎？

　　我在這里能得到我想要的嗎？

　　……很多剛畢業(yè)的在工作的頭幾年，時(shí)常會(huì)問(wèn)自己這樣的“哲學(xué)”問(wèn)題，猶豫、徘徊，不知不覺(jué)中浪費(fèi)了很多的時(shí)間。

　　當(dāng)時(shí)公司招了大批應(yīng)屆本科畢業(yè)勝。平均年齡22歲。那個(gè)新的助理，是經(jīng)過(guò)多次面試后，我親自招回來(lái)的一個(gè)女孩。國(guó)家重點(diǎn)大學(xué)本科畢業(yè)，聰明，性格活潑。我招她的一個(gè)很重要的原因，除了她在大學(xué)里優(yōu)秀的表現(xiàn)之外，還因?yàn)樗龑?xiě)了一手漂亮的字。

　　手把手的教。從工作流程到待人接物。她也學(xué)的快。很多工作一教就上手。一上手就熟練。跟各位同事也相處的頗融洽。我開(kāi)始慢慢的給她一些協(xié)調(diào)的工作，各部門(mén)之間以及各分公司之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系和溝通讓她嘗試著去處理。

　　開(kāi)始經(jīng)常出錯(cuò)。她很緊張，來(lái)找我談。我告訴她：錯(cuò)了沒(méi)關(guān)系，你且放心按照你的想法去做。遇到問(wèn)題了，來(lái)問(wèn)我，我會(huì)告訴你該怎么辦。仍然錯(cuò)。又來(lái)找我，這次談的比較深入，她的困惑是，為什么總是讓她做這些瑣碎的事情？我當(dāng)時(shí)問(wèn)她：什么叫做不瑣碎的工作呢？

　　她答不上來(lái)，想了半天，跟我說(shuō)：我總覺(jué)得，我的能力不僅僅能做這些，我還能做一些更加重要的事情。那次談話，進(jìn)行了1小時(shí)。我知道，我說(shuō)的話，她沒(méi)聽(tīng)進(jìn)去多少。后來(lái)我說(shuō)，先把手頭的工作做好，先避免常識(shí)性錯(cuò)誤的發(fā)生。然后循序漸進(jìn)罷。

　　3個(gè)月以后，她來(lái)找我，第一次提出辭職。問(wèn)起辭職的原因，她跟我直言：本科四年，功課優(yōu)秀，沒(méi)想到畢業(yè)后找到了工作，卻每天處理的都是些瑣碎的事情。沒(méi)有成就感。我又問(wèn)她：你覺(jué)得，在你現(xiàn)在所有的工作中，最沒(méi)有意義的最浪費(fèi)你的時(shí)間精力的工作，是什么？她馬上答我：幫公司領(lǐng)導(dǎo)貼發(fā)票，然后報(bào)銷(xiāo)，然后到財(cái)務(wù)去走流程，然后把現(xiàn)金拿回來(lái)給您。

　　我笑著問(wèn)她：你幫我貼發(fā)票報(bào)銷(xiāo)有3個(gè)月了吧？通過(guò)這件事兒，你總結(jié)出了一些什么信息？她呆了半天，答我：貼發(fā)票就是貼發(fā)票，只要財(cái)務(wù)上不出錯(cuò)，不就行了唄，能有什么信息？我說(shuō)，我來(lái)跟你講講，當(dāng)年我的做法吧：20xx年的時(shí)候，我從人事被調(diào)到了總經(jīng)理辦公室，擔(dān)任總經(jīng)理助理的工作。其中有一項(xiàng)工作，就是跟你現(xiàn)在做的一樣，幫總經(jīng)理報(bào)銷(xiāo)他所有的票據(jù)。本來(lái)這個(gè)工作就像你你剛才說(shuō)的，把票據(jù)貼好，然后完成財(cái)務(wù)上的流程，就可以了。

　　其實(shí)票據(jù)是一種數(shù)據(jù)記錄，它記錄了和總經(jīng)理乃至整個(gè)公司營(yíng)運(yùn)有關(guān)的費(fèi)用情況。看起來(lái)沒(méi)有意義的一堆數(shù)據(jù)，其實(shí)它們涉及到了公司各方面的經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作。于是我建立了一個(gè)表格，將所有總經(jīng)理在我這里報(bào)銷(xiāo)的數(shù)據(jù)按照時(shí)間，數(shù)額，消費(fèi)場(chǎng)所，聯(lián)系人，電話等等記錄下來(lái)。

　　我起初建立這個(gè)表格的目的很簡(jiǎn)單，我是想在財(cái)務(wù)上有據(jù)可循，同時(shí)萬(wàn)一我的上司有情況來(lái)詢問(wèn)我的時(shí)候，我會(huì)有準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)告訴他。通過(guò)這樣的一份數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，漸漸的我發(fā)現(xiàn)了一些上級(jí)在商務(wù)活動(dòng)中的規(guī)律，比如，哪一類(lèi)的商務(wù)活動(dòng)，經(jīng)常在什么樣的場(chǎng)合，費(fèi)用預(yù)算大概是多少；總經(jīng)理的公共關(guān)系常規(guī)和非常規(guī)的處理方式。等等等等。

　　當(dāng)我的上級(jí)發(fā)現(xiàn)，他布置工作給我的時(shí)候，我會(huì)處理的很妥貼。有一些信息是他根本沒(méi)有告訴我的，我也能及時(shí)準(zhǔn)確的處理。他問(wèn)我為什么，我告訴了他我的工作方法和信息來(lái)源。

　　漸漸的，他基于這種良性積累，越來(lái)越多的交待更加重要的工作。再漸漸的，一種信任和默契就此產(chǎn)生，我升職的時(shí)候，他說(shuō)我是他用過(guò)的最好用的助理。

　　說(shuō)完這些，我看著她，她愣愣的看著我。我跟她直言：我覺(jué)得你最大的問(wèn)題，是你沒(méi)有用心。在看似簡(jiǎn)單不動(dòng)腦子就能完成的工作里，你沒(méi)有把你的心沉下去，所以，三個(gè)月了，你覺(jué)得自己沒(méi)有進(jìn)步。她不出聲。但是收回了辭職報(bào)告。

　　又堅(jiān)持了2個(gè)月，她還是辭職了。這次我沒(méi)有留她。讓她走了。

　　后來(lái)她經(jīng)常在QQ上跟我聊天。告訴我她的新工作的情況。一年內(nèi)，她換了三份工作。每一次都堅(jiān)持不了多久。每一次她都說(shuō)新的工作不是她想要的工作。20xx年的'時(shí)候，她又一次辭職了。很苦惱，跑來(lái)找我，在聊天當(dāng)中，忽然跟我說(shuō)：我有些明白你以前說(shuō)的話是什么意思了。

　　所謂的職業(yè)生涯，其實(shí)你很難預(yù)測(cè)到你將來(lái)真正要從事什么工作，將來(lái)所要從事的工作，是否跟你在大學(xué)里學(xué)的專(zhuān)業(yè)有關(guān)。大多數(shù)人，很有可能將來(lái)所作的工作，跟他當(dāng)初所學(xué)的專(zhuān)業(yè)一點(diǎn)關(guān)系都沒(méi)有。從22歲大學(xué)畢業(yè)在26歲之間這四年，重要的不是你做了什么，重要的是你在工作中養(yǎng)成了怎么樣的良好的工作習(xí)慣。這個(gè)良好的工作習(xí)慣，指的是：認(rèn)真，踏實(shí)的工作作風(fēng)，以及是否學(xué)會(huì)了如何用最快的時(shí)間接受新的事物，發(fā)現(xiàn)新事物的內(nèi)在規(guī)律，比別人更短時(shí)間內(nèi)掌握這些規(guī)律并且處理好它們。具備了以上的要素，你就成長(zhǎng)為一個(gè)被人信任的工作的人。

　　人都有惰性，也都愿意用那些用起來(lái)順手的人。當(dāng)你具備了被人信任的基礎(chǔ)，并且在日常的工作中逐漸表現(xiàn)出你的踏實(shí)，聰明，和細(xì)致的時(shí)候，越來(lái)越多的工作機(jī)會(huì)就會(huì)提供到你面前。原因很簡(jiǎn)單，用一句話就能交代清楚并且能被你順利完成的工作，誰(shuí)愿意說(shuō)三句話甚至半小時(shí)交待一個(gè)怎么都不明白的人呢？溝通也是一種成本，溝通的時(shí)間越少，內(nèi)耗越少，這是作為管理者最清楚的一件事。

　　當(dāng)你有比別人更多的工作機(jī)會(huì)去接觸那些你沒(méi)有接觸過(guò)的工作的時(shí)候，你就有了比別人多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，人人都喜歡聰明勤奮的學(xué)生，作為管理者，大概更是如此。

　　一個(gè)新手，大多數(shù)新手，在這四年里，是看不出太大的差距的。但是這四年的經(jīng)歷，為以后的職業(yè)生涯的發(fā)展奠定的基礎(chǔ)，是至關(guān)重要的。很多人不在乎年輕時(shí)走彎路，很多人覺(jué)得日常的工作人人都能做好沒(méi)什么了不起。然而就是這些簡(jiǎn)單的工作，循序漸進(jìn)的、隱約的，成為今后發(fā)展的分水嶺。

　　漫不經(jīng)心的對(duì)待基層工作的最大的損失，就是將看似簡(jiǎn)單的事務(wù)性處理方式，分解成為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的能力問(wèn)題。

　　聰明的人，總是不認(rèn)為自己的能力有問(wèn)題。時(shí)間長(zhǎng)了，他會(huì)抱怨自己運(yùn)氣不好，抱怨那些看起來(lái)資質(zhì)普通的人，總能比自己更能走狗屎運(yùn)。抱怨她容貌比自己好，或者他更會(huì)討領(lǐng)導(dǎo)歡心。等等等等。慢慢的，影響心態(tài)。所謂的懷才不遇，有時(shí)是這種情況。

　　工作需要一個(gè)聰明人，工作其實(shí)更需要一個(gè)踏實(shí)的人。在聰明和踏實(shí)之間，我更愿意選擇后者。

　　而踏實(shí)，是人人都能做到的。和先天條件沒(méi)有太大關(guān)系。

辭職職場(chǎng)故事6

　　7月初，在佛山禪城掃了5年大街的環(huán)衛(wèi)工向霞，因合同期滿公司拒絕續(xù)簽，面臨著失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)(詳見(jiàn)本報(bào)7月3日aii7廣東新聞版報(bào)道)。對(duì)于此事，XX區(qū)清潔服務(wù)公司的鐘主任回應(yīng)，包括她在內(nèi)的公司管理層并不清楚，“我們從來(lái)沒(méi)有要求員工簽這種申請(qǐng)。

　　“帶頭求加薪”環(huán)衛(wèi)工和公司糾紛再起波瀾本報(bào)佛山訊(記者唐金鳳)7月初，在佛山禪城掃了5年大街的環(huán)衛(wèi)工向霞，因合同期滿公司拒絕續(xù)簽，面臨著失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)(詳見(jiàn)本報(bào)7月3日aii7廣東新聞版報(bào)道)。向霞目前已經(jīng)決定與老鄉(xiāng)合伙在深圳開(kāi)麻辣燙店。離開(kāi)佛山前，她最大的心愿是與老東家XX區(qū)清潔服務(wù)公司協(xié)商好離職補(bǔ)償事宜。不過(guò)，一紙《辭職申請(qǐng)書(shū)》，打亂了向霞平靜離開(kāi)的念想，“明明是公司拒絕同我續(xù)約，為什么卻反過(guò)來(lái)讓我簽訂《辭職申請(qǐng)書(shū)》?”XX區(qū)清潔服務(wù)公司稱將會(huì)調(diào)查此事，妥善處理向霞離職一事。向霞：拒簽辭職申請(qǐng)書(shū)8月底，向霞和老鄉(xiāng)在深圳開(kāi)的麻辣燙店將很快開(kāi)張，向霞希望能盡快處理離職事宜。8月25日，向霞來(lái)到XX區(qū)清潔服務(wù)公司辦公室協(xié)商。據(jù)她回憶，環(huán)衛(wèi)公司一張姓主管接待了她，該主管承諾將會(huì)給向霞支付相當(dāng)于其10個(gè)月工資的補(bǔ)償金2.3萬(wàn)余元，向霞初步同意。隨后發(fā)生的事情卻令向霞很不滿，“主管拿出一份《辭職申請(qǐng)書(shū)》讓我簽字，上有‘向霞辭職’四個(gè)字�！薄懊髅魇枪�司趕我走，現(xiàn)在又讓我簽《辭職申請(qǐng)書(shū)》，這不是欺負(fù)人嘛�！毕蛳挤Q，她當(dāng)即拒絕簽字。對(duì)于此事，XX區(qū)清潔服務(wù)公司的鐘主任回應(yīng)，包括她在內(nèi)的公司管理層并不清楚，“我們從來(lái)沒(méi)有要求員工簽這種申請(qǐng)�！辩娭魅蜗蛴浾咛峁┝斯�司出具的《勞動(dòng)關(guān)系終止協(xié)議書(shū)》，上面寫(xiě)道：雙方勞動(dòng)合同于6月30日終止，公司從終止日起10日內(nèi)給向霞支付相當(dāng)于其10個(gè)月工資的'補(bǔ)償金2.3萬(wàn)余元�！肮�司按照《勞動(dòng)法》要求，主動(dòng)與職工解約就支付這筆補(bǔ)償金�！辩娭魅畏Q，這份協(xié)議默認(rèn)了是公司主動(dòng)不與員工續(xù)簽，她表示，如果確有“辭職申請(qǐng)書(shū)”一事，那就是工作人員誤會(huì)辦錯(cuò)事，公司會(huì)展開(kāi)調(diào)查�！皠趧�(dòng)補(bǔ)償”仍有爭(zhēng)議向霞稱，她遲遲不愿簽訂離職協(xié)議還有其他原因。xx年7月至次年3月，花園街保潔工作落到她和同事兩人肩上，“本該是三人的工作量，兩個(gè)人硬扛了7個(gè)月。”公司曾承諾給她補(bǔ)償，不過(guò)至今未兌現(xiàn)，“我希望離職前，公司能支付那幾個(gè)月的補(bǔ)償�！比欢�，XX區(qū)清潔服務(wù)公司保潔分公司回應(yīng)，當(dāng)時(shí)花園街保潔工作由衛(wèi)國(guó)西、同濟(jì)西兩個(gè)車(chē)組各負(fù)責(zé)凌晨普掃工作，后來(lái)還加強(qiáng)了機(jī)械保潔，不存在超時(shí)超量工作�！叭绻�確有超時(shí)或超量，我們會(huì)按照《勞動(dòng)法》的規(guī)定對(duì)其進(jìn)行補(bǔ)償，妥善處理相關(guān)事情�！辩娭魅畏Q。至于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，環(huán)衛(wèi)處林副主任表示，“周中加班工資是平時(shí)工作時(shí)的1.5倍，周末是2倍，節(jié)假日是3倍�！�

辭職職場(chǎng)故事7

　　辭職的想法一旦萌發(fā)，就像春天的小草旺盛地生長(zhǎng)，仿佛沒(méi)有任何一種力量可以阻擋。說(shuō)到辭職的理由，辭職信上寫(xiě)得很清楚：家人在遠(yuǎn)方，我欲歸故里。實(shí)際上，家人確實(shí)在遠(yuǎn)方，但是歸故里的需求并沒(méi)那么濃烈，而是我厭倦了已然歸于平淡的工作。

　　遞交了辭職信，只要仁慈的經(jīng)理“恩準(zhǔn)”，再進(jìn)行簡(jiǎn)單的交接手續(xù)，結(jié)算完工資和獎(jiǎng)金，我便能從容地離開(kāi)供職五年的公司了�？墒�，接到我遞過(guò)去的辭職信，經(jīng)理卻笑著說(shuō)：“你先回到你的格子，等秘書(shū)王小姐的通知吧。”我忐忑不安地離開(kāi)經(jīng)理辦公室，回到熟悉的座位上卻如坐針氈。我不知道等待自己的是經(jīng)理的責(zé)備，還是盛情的挽留，然而這些對(duì)于決計(jì)要是離開(kāi)的我來(lái)說(shuō)，不過(guò)離開(kāi)前多余的蹩腳戲而已。

　　過(guò)了大約半個(gè)小時(shí)，秘書(shū)王小姐通過(guò)內(nèi)線電話通知我：“小路，請(qǐng)到公司貴賓接待室，經(jīng)理要對(duì)你進(jìn)行辭職面試�！薄稗o職面試？”我驚得下巴都快掉了，然而秘書(shū)王小姐卻很鎮(zhèn)定地說(shuō)：“從本月開(kāi)始，每位辭職的職員都需要進(jìn)過(guò)面試�！弊呦蛸F賓接待室時(shí)，我心底無(wú)端地生出一絲悲壯：求職要面試，辭職也要面試，職場(chǎng)中人真是大不易。

　　不過(guò)，辭職面試不同于求職面試：求職面試，試的是求職者的能力；辭職面試，試的卻是公司的誠(chéng)意。當(dāng)我走進(jìn)貴賓接待室時(shí)，迎接我的除了經(jīng)理真誠(chéng)的笑臉，還有一份辭職原因調(diào)查表。這份辭職原因調(diào)查表可以說(shuō)很細(xì)致，不僅包括辭職者對(duì)公司福利待遇、培訓(xùn)內(nèi)容和晉升機(jī)制的看法，還包括“請(qǐng)問(wèn)公司高層平時(shí)對(duì)您的關(guān)心夠不夠”、“您認(rèn)為公司職員男多女少會(huì)否影響工作積極性”、“您對(duì)公司定點(diǎn)外送工作餐是否滿意”等人性化的問(wèn)題。

　　有了辭職原因調(diào)查表的“鋪墊”，當(dāng)經(jīng)理對(duì)我進(jìn)行熱情挽留時(shí)，我絲毫沒(méi)覺(jué)得那是惺惺作態(tài)或者形式主義，而是公司對(duì)我莫大的尊重和肯定。坦白說(shuō)，有那么一刻，被感動(dòng)的我甚至想要么就不辭職得了，沒(méi)準(zhǔn)挪來(lái)挪去越挪越糟呢。不過(guò)，強(qiáng)大的'理智戰(zhàn)勝澎湃的感情，我還是決定將辭職進(jìn)行到底，去外面的世界好好看一看。經(jīng)理并不為難我，還送給我兩份禮物，一是對(duì)我工作表現(xiàn)良好的證明材料，一是“公司就是你的家，大門(mén)永遠(yuǎn)為你而開(kāi)”的口頭保證書(shū)。

　　帶著一份暖意離開(kāi)，我對(duì)公司會(huì)懷揣一份感恩，相信不管職場(chǎng)的路走多遠(yuǎn)，都會(huì)有一種想“家”的沖動(dòng)，沒(méi)準(zhǔn)哪天真的會(huì)回“家”。

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