大四的你為就業(yè)做足準備了嗎

時間：2024-10-11 10:20:52 職場動態(tài) 我要投稿

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大四的你為就業(yè)做足準備了嗎

　　1、天天練化妝

大四的你為就業(yè)做足準備了嗎

　　幾乎沒有任何一個企業(yè)會在招聘啟事上說明“此職位要求相貌端莊”，但是， 100%的企業(yè)都把“相貌端莊”作為第一招聘條件，即使你從事的是幕后工作，比如程序員。招聘單位把應聘者的外表作為審核標準，原因有以下幾個方面：你代表的是企業(yè)形象；絕大部分工作需要和人打交道；女人會化妝，男人會穿衣往往暗示著他/她的兩大優(yōu)點：心靈、手巧；敢于隆重裝扮自己的人，比永遠打扮灰暗的人自信得多；打扮隆重，自然代表著該應聘者對職位的熱忱度。從以上這些原因我們可以看出，招聘單位并非苛求每個應聘者都是帥哥美女，而是強調(diào)著裝打扮的品位。

　　2、次次改簡歷

　　你有幾個版本的簡歷？你發(fā)出去的簡歷是千人一面，還是各個不同？

　　即使你在發(fā)送簡歷之前草草地上一下招聘單位的網(wǎng)站，把人家的slogan(企業(yè)標語)拷貝到自己簡歷的頁眉上，你的成功概率也會立刻增加！

　　如果你能在簡歷的頁腳簡單描述自己對其產(chǎn)品和服務的認知，你的簡歷將再次獲得加分！

　　即使你是在人頭洶涌的招聘會現(xiàn)場，你也可以快速瀏覽一下招聘企業(yè)的宣傳板，挑選一兩句能夠和你簡歷結(jié)合的信息，手寫在簡歷的頁眉或頁腳。比方說，如果你看到“藍天公司”的招聘要求是“打字速度30字/分鐘”，你不妨在頁眉上手寫一句“本人打字是藍天要求的兩倍： 60字/分鐘，希望有機會為您打字！”

　　過程永遠沒有結(jié)果重要，如果你想增加自己簡歷的成功概率，記住，要次次修改簡歷！

　　3、周周發(fā)email

　　所謂周周發(fā)email，是指你把自己的求職情況每周向自己的“人脈網(wǎng)”做一個匯報。能夠有資格做你“人脈”的人，往往是非常繁忙的專業(yè)人士，如果你不找他，他很難有時間想起你的事情來。在email里，別忘了叮囑一句，告訴人家絕對不需要特意回復自己的郵件！

　　你大可不必擔心自己會打擾你的“人脈”大哥、大姐或大叔、大嬸，年長的人們在后輩的“掙扎”中會感受到自己的成功與快樂，并且樂于在可能的情況下施以援手以更深刻地體會到快樂！不要懷疑這種方法是否有效，去做吧！

　　4、找好親密戰(zhàn)友

　　求職道路上的親密戰(zhàn)友，有兩類人。一類是你所積累的人脈資源，其實就是我們中國人特別看重的“關(guān)系網(wǎng)”，總是在成功元素排行榜上名列前茅。在“求職途徑”排行榜上，名列榜首的絕對不是校園招聘或者網(wǎng)上招聘，而是內(nèi)部推薦！據(jù)統(tǒng)計，它的成功率高達50%！第二類親密戰(zhàn)友，是和你一起找工作的同學。和最要好的同學組成求職小組，你會得到很多很多好處：(1) 分頭查找職位資訊。(2) 分頭研究招聘單位與崗位。(3) 模擬面試。

　　5、備好五個行頭

　　“健康專業(yè)”的email地址

　　健康的email地址，不應該是什么 lazyhead@yahoo.com(懶人)或者kubile@163.com(酷斃了)或者coolfish@sina.com(酷魚)或者ilovejohn@hotmail.com (我愛約翰)等等。個性化太強的email，男歡女愛的email，卡通味道太濃的email，都不適合求職。如果你在找工作，趕緊注冊一個規(guī)規(guī)矩矩的email地址，然后，用上一輩子！

　　一個穩(wěn)定的幾年不變的電話號碼

　　一個穩(wěn)定得幾年不變的手機號碼，你有嗎？我有一個男性朋友是一位年薪30萬的資深銷售，我問他，有什么竅門可以讓你這么牛掙這么多錢？他笑笑說， “都是小事情，比如說，我的電話號碼12年沒有變了，原來用的是全球通，后來換了神州行，

　　但是我沒有取消原來的全球通號碼，而是轉(zhuǎn)接到新的神州行上。12年了，從北京到廣州，又到蘇州，但任何一個老朋友老客戶還都能找到我！每一個電話，都是機會！”

　　一身三件套的套裝

　　一身三件套的套裝是極其必要的。里面最好是短袖，或者是非常清涼的長袖。5A寫字樓往往很變態(tài)，

　　夏天可能很冷，冬天可能很熱，或者，有的辦公室很冷，

　　有的很熱。為了讓自己舒服一點，穿上一套可以把外套脫下來的三件套裝，對付冷熱全不怕！

　　一只公文包

　　一只公文包，你肯定有。我見過很多的求職者，去面試的時候挎著一個談戀愛用的包包，嗚呼。

　　一個求職筆記本。

　　一個求職筆記本，你必須準備！每天，把自己每一個求職步驟記錄其中，當你記滿半本的時候，好的offer自然就來了！我見過很多的求職者，由于海投簡歷實在太多，根本就不記得在哪個單位應聘了什么職位，自然就會與機會一個一個失之交臂。

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