中興面試感受

上一周到收到中興的面試通知，要我周六上午去面試。 
　　面試也就兩輪，第一輪是技術(shù)，第二輪是人事。 
　　技術(shù)面試輕松過(guò)關(guān)，倒是面試我的人感覺(jué)水平實(shí)在一般。 
　　接下來(lái)就是人事面試。把我領(lǐng)到了一個(gè)小房間，里面據(jù)說(shuō)是什么部長(zhǎng)。一開(kāi)始只是問(wèn)了幾個(gè)很普通的問(wèn)題。接下來(lái)討論待遇，我看他沒(méi)什么猶豫，估計(jì)沒(méi)什么問(wèn)題。聽(tīng)說(shuō)中興加班很多，我就特地多問(wèn)了加班的情況。接下來(lái)意想不到的事情發(fā)生了。 
　　那個(gè)鳥(niǎo)部長(zhǎng)是這樣回答的：中興每天的工作量很大，在正常的上班時(shí)間是肯定完不成的，我們是每周1，2，4，6加班。最后還加了一句‘沒(méi)有加班費(fèi)’。 
　　這不是明白告訴我，他們要違反勞動(dòng)法。 
　　那個(gè)鳥(niǎo)部長(zhǎng)看我臉色不對(duì)，趕緊緩和了一下語(yǔ)氣。我實(shí)在沒(méi)情緒再面試下去，應(yīng)付了一下就草草收?qǐng)觥?nbsp;
　　面試感覺(jué)：現(xiàn)在勞動(dòng)者實(shí)在太可憐。尤其是做IT的。 
 

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