實力風采挑戰(zhàn)職場模擬面試大賽優(yōu)秀策劃書

　　活動目的：為了豐富我校大學生的課余文化生活，活躍校園文化氛圍，濃郁精神文明建設，提高學生的綜合素質與職場面試技巧，展現(xiàn)大學生熱愛生活和銳意進取的實力風采，讓同學們挑戰(zhàn)自我、鍛煉自我，經校團委研究決定，決定舉辦遼寧裝備制造職業(yè)技術學院“實力風采”挑戰(zhàn)職場模擬面試大賽。具體活動方案如下：

　　一、指導思想遼寧裝備制造職業(yè)技術學院一直致力于和諧校園、文明校園的建設，為貫徹黨中央關于加強大學生精神文明建設的要求，營造積極、健康的校園文化環(huán)境，提高全校學生的綜合素質，培養(yǎng)學生的職場面試技巧，特舉辦“實力風采”挑戰(zhàn)職場模擬面試大賽。

　　二、活動主題 實力風采 挑戰(zhàn)自我

　　三、主辦單位：自動控制工程學院分團委

　　四、參與對象：12、13級在籍學生

　　五、活動時間：XX年11月13日下午3點

　　六、活動說明：1、報名時間：于XX年11月8日前將報名信息上交到自動控制工程學院就業(yè)指導部委員及干事處。

　　?2、比賽由魅力職場（才藝展示）、職場達人（結構化面試）兩部分構成。

　�。�1）魅力職場（才藝展示）：:每位選手向面試官展示自己的才藝，才藝形式不限。評委根據(jù)選手的才藝表現(xiàn)給予評分。

　　（2）職場達人（結構化面試）：:選手以一對多的方式進行面試；由面試官提出問題，選手進行回答。每名選手限定時間為15分鐘。

　　3、選手參賽要求：

　�。�1）.選手應著裝整齊、符合職場禮儀規(guī)范；

　　（2）.請每名選手自帶一份求職簡歷；

　　（3）.在規(guī)定時間內到指定地點結合；

　　（4）.參賽過程中禁止大聲喧嘩；

　　3、評分項目：

　　（1）、個人儀表20分；

　�。�2）、才藝展示30分；

　�。�3）、結構化面試50分；

【實力風采挑戰(zhàn)職場模擬面試大賽優(yōu)秀策劃書】相關文章：

大學生模擬職場面試大賽策劃書范文（通用12篇）07-29

MBA模擬面試 領略挑戰(zhàn)的精彩！02-24

職場的10種軟實力01-20

導游面試大賽策劃書02-23

職場新人如何證明自己的實力11-19

“吃喝玩樂”是職場軟實力11-23

“模擬CEO”挑戰(zhàn)“正牌CEO”11-11

軟實力的提升成為職場新寵？11-13

模擬演練:情景模擬面試技巧與模擬02-18