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我的一次求職故事分享
與公司"一見鐘情"
面試當(dāng)天,我早早地來到該公司,發(fā)現(xiàn)其無論是辦公環(huán)境還是公司員工的精神狀態(tài)都很不錯,他們非常熱情,跟每一位面試人員都詳細(xì)介紹了公司的具體情況。比如,獲過什么獎,有多少知名專家,媒體進行了多少報道等等,還說公司的總部位于美國的舊金山,讓我們覺得真是勢力雄厚,非同一般。(后來才知道,他們是在老板的警告下,將我們每一個應(yīng)聘者都當(dāng)作是潛在的客戶,所以,招聘的另一個目的是發(fā)現(xiàn)更多的客戶。所以,我心里暗下決心:一定要將這次面試做到最好!
難以完成的筆試
面試的第一道程序是考試,看似非常嚴(yán)格的考試。他們分別給每一位前來應(yīng)聘的人出一道有閱讀材料的論述題和一道命題作文,論述和作文都要求在2000字以上,做完這些題目就要花掉近一個上午的時間。這還不算,等做完題目以后,他們又會從你的文章中找出一篇讓你全部都用英文翻譯過來,等翻譯完了還要將這些用POWERPOINT的格式做成幻燈片。這一圈下來,就從上午10點到了下午3點,中間連午飯也顧不上吃。所以,好幾個應(yīng)聘者因為受不了而中途撤離。為此,我心里還暗自竊喜,畢竟,少一個競爭者就多了一份成功的希望。
殺入最后的面談
匆匆吃了一點飯,我們又開始了第二輪面試:面談。
面談分為兩次,一次是與人力資源部的專職人員(實際上是剛剛招進去不久的員工),等這一次通過了才能進入老板的辦公室,老板的辦公室與員工的辦公室截然不同,顯得十分神秘,凸現(xiàn)了他的特殊地位,也讓我們這些初到者以為是何等的專家在里面坐陣,弄得我還有些緊張。好不容易才獲得了進入總經(jīng)理辦公室的機會。老板的打扮儼然一幅專家的模樣,戴著黑邊眼鏡--后來才知道是為了獲得客戶的信任而做的平光眼鏡,笑容可掬--后來再也沒有對員工們露出過一絲微笑--與我交談,顯得溫文爾雅、彬彬有禮。面談結(jié)束時,我終于聽到他說:"你明天來見習(xí)吧!"我一高興竟然忘記了要問何時簽約,更沒有問薪水多少的問題了。最后,我和幾位可以見習(xí)的應(yīng)聘者一起接受了相關(guān)的短暫培訓(xùn),一直到晚上近10點才完全結(jié)束。
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