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求職路上的常見新坑有哪些

時間:2021-03-11 09:26:14 求職陷阱 我要投稿

求職路上的常見新坑有哪些

  應(yīng)屆生要加強自身的防范意識,尤其是在工作前就提及交費、貸款時,一定要謹慎。一旦察覺自己可能遭遇“陷阱”后,可以向身邊有經(jīng)驗的人或相關(guān)部門咨詢和求助。

求職路上的常見新坑有哪些

  1號坑

  貸款高價集訓(xùn)

  近日,在北京、重慶、西安、成都、上海和蘇州等地,陸續(xù)都有IT行業(yè)的求職者遭遇“高價集訓(xùn)”的求職陷阱,并且是附帶貸款的升級版陷阱。

  今年7月底,趙楚(化名)在招聘網(wǎng)站上看到一家名為卓新智趣(北京)科技股份有限公司重慶第二分公司招聘“網(wǎng)絡(luò)運營”崗位。招聘信息顯示,“網(wǎng)絡(luò)運營”要求大專以上學(xué)歷,不限專業(yè)和工作年限,僅要求“學(xué)習(xí)能力強,會使用常見軟件”,提供五險一金、包住、周末雙休、年底雙薪、房補、飯補、交通補助和加班補助等福利,薪資為3000-5000元。投遞簡歷后,趙楚很快收到了面試通知。面試后,她被告知自己的能力還達不到任職要求,必須參加為期3個月的“集訓(xùn)”,之后便可獲得該職位。

  趙楚拿到的《集訓(xùn)協(xié)議》中注明,她需要支付集訓(xùn)費用18240元;此外,她還需要支付與培訓(xùn)機構(gòu)簽署的《著作權(quán)許可使用合同》里的4560元費用,共計22800元。在面試官的勸說下,趙楚像其他應(yīng)聘者一樣,在一家叫做“課棧網(wǎng)”的借貸平臺上辦理了為期兩年的分期貸款,以支付這筆費用。

  僅和趙楚進入同一家公司參加“集訓(xùn)”的就有超過100人。然而實際上,開展“集訓(xùn)”課程的并非卓新智趣公司,而是北京完美空間教育科技有限公司。應(yīng)聘者進入“集訓(xùn)”班后,就與此前應(yīng)聘的崗位沒有直接關(guān)系了,他們并未和招聘企業(yè)簽署用工合同。

  而在“集訓(xùn)”結(jié)束后,根據(jù)《集訓(xùn)協(xié)議》,參與集訓(xùn)的應(yīng)聘者要接受“甲方為之推薦的用人單位進行就業(yè)”。于是學(xué)員們的簡歷被胡亂修改,然后被“海投”到了招聘網(wǎng)站上。有學(xué)員表示,自己被推薦到一家小公司,月薪僅1800元,6個月后還要還每月1600多元的分期貸款。

  在這一過程中,招聘企業(yè)、培訓(xùn)機構(gòu)、借貸平臺三方聯(lián)手,企業(yè)誘騙應(yīng)聘者參與集訓(xùn),培訓(xùn)機構(gòu)賺取高額“集訓(xùn)費”,借貸平臺以“集訓(xùn)費”放貸收利息,學(xué)員在借貸平臺分期還款,培訓(xùn)機構(gòu)可拿利息“返點”;而求職者支付高額集訓(xùn)費,完成質(zhì)量低劣的集訓(xùn),非但得不到理想職位,還背上了高額貸款,成為徹徹底底的受害者。

  “高價集訓(xùn)”往往以低門檻+高福利+具有吸引力的薪資來吸引求職者。這個“坑”頗具隱蔽性,求職者往往是在簽了不該簽的條款、辦理了貸款、交了昂貴集訓(xùn)費后,才發(fā)現(xiàn)自己上當(dāng)受騙。

  2號坑

  幫走后門

  當(dāng)求職者動了走后門的心思,希望通過權(quán)錢交易獲取就業(yè)機會,不法分子就有了可趁之機。

  2012年8月以來,趙某等三人在白銀市平川區(qū)散布能夠幫助他人辦理工作的信息,聲稱認識領(lǐng)導(dǎo),可安排人員到當(dāng)?shù)匾恢笮蛧衅髽I(yè)工作,之后以幫助安排工作花銷及收取崗前培訓(xùn)費為名,在三年半的時間里先后騙取50余人200余萬元。

  相關(guān)報道顯示,求職者被騙取的錢財約在4至5萬元,在騙取求職者的錢財時,趙某等人還出具收據(jù)和新招工人審批表,收據(jù)上蓋有財務(wù)專用章及偽造的個人私章,審批表上蓋有人事部門的印章,這更讓求職者深信不疑。在此期間,也有求職者催促辦工作一事,但是趙某等人總是推脫說在等時機,直到2016年2月有求職者報案,眾多求職者才知被騙。

  類似案例的受害者,因動機不純,而在發(fā)現(xiàn)受騙后大多選擇隱忍不報,吃暗虧。找工作一定要通過正規(guī)途徑和渠道,不要被所謂的“找關(guān)系”“走后門”所誘惑。

  3號坑

  竊取個人信息

  半年多前,煙臺大學(xué)一名學(xué)生在一個兼職群里看到兼職信息,本著勤工儉學(xué)的目的報名并參加了面試。招聘過程中,對方一再重申是大公司招聘,個人資料必須齊全。山東煙臺市有多所大學(xué)的20多名學(xué)生都遇到類似的情況。在面試的過程中,對方多次要求獲悉求職學(xué)生的個人信息,包括身份證、家庭住址、學(xué)生證、宿舍號等。

  通過面試的學(xué)生要進行培訓(xùn)。有同學(xué)表示越來越覺得這份工作太奇怪,培訓(xùn)半年多,始終沒有上崗機會。更奇怪的是,就在幾天前,參加過培訓(xùn)的大學(xué)生們都接到了借貸公司的催款電話。他們這才知道自己的信息已被套用,用來在各個網(wǎng)絡(luò)借貸平臺貸款。

  公民個人信息“裸奔”已經(jīng)成為一項亟待解決的問題,就連在求職過程中也會中招。求職者應(yīng)具備自我保護意識,尤其在應(yīng)聘來歷不明的中小型機構(gòu)時,要警惕招聘方對于應(yīng)聘者個人信息的過度渴望。

  4號坑

  請掃二維碼

  在浙江麗水工作的王女士幫妹妹求職。她在網(wǎng)絡(luò)上看中了一份文職工作,加了對方微信進行聯(lián)系,對方表示晚上安排面試,但并未明確指出面試地點。晚上7點多,王女士準(zhǔn)備陪妹妹去面試,對方又說天氣不好取消面試,直接應(yīng)聘,只要掃描一下公司二維碼確認即可。

  王女士按提示掃描了對方給的二維碼,隨即發(fā)現(xiàn)微信里被劃走1000元,還沒來得及質(zhì)問,便已被對方拉入了黑名單。

  “二維碼騙局”這幾年屢見不鮮,套上“招聘”外衣的二維碼詐騙更是防不勝防。對于任何來歷不明的二維碼,都請克制住自己“嘀”一下的沖動。

  5號坑

  我是負責(zé)人

  小劉是青海師范大學(xué)空乘系大四的一名學(xué)生。在曹家堡機場實習(xí)期間,小劉得知西安某航空公司公開招聘空姐200余人,便和幾個小伙伴一起去面試。

  小劉順利地通過了初試環(huán)節(jié)。第二場英語口語測試環(huán)節(jié)是小劉的弱項,她正在發(fā)愁,突然手機上收到了一條短信:恭喜你,順利通過第一輪面試。第二輪英語口語測試,免試電話請撥打……小劉當(dāng)時猶豫了一下,但還是撥通了短信上的電話。對方自稱是某航空公司的負責(zé)人,聲稱只要小劉把自己的面試證和1000元錢交給他,就可以免去口語測試環(huán)節(jié)直接進入體檢。小劉和那個所謂的工作人員見面后,終于深信不疑,因為他穿著和面試場地負責(zé)人一樣的制服,還有工作證,小劉便把1000塊錢和證件都交給了他。

  當(dāng)小劉發(fā)現(xiàn)很多人都開始去體檢了,自己卻還沒有收到短信的時候,她趕緊撥通了之前的.聯(lián)系電話,卻已無人接聽。小劉這才意識到自己上當(dāng)受騙了。

  此類案例其實行騙過程是漏洞百出的,利用的是應(yīng)聘者走捷徑逃避困難的心態(tài)。不要相信天上會掉餡餅,不要相信不符合常規(guī)的事情。為了讓涉世未深的應(yīng)聘者上當(dāng),騙子花樣百出,只是為了一步步打消應(yīng)聘者的疑慮。

  對于求職者,尤其是剛剛踏上社會的應(yīng)屆畢業(yè)生求職者來說,由于警惕性不足,經(jīng)驗有限,往往在求職過程中很難有足夠的自保意識,所以一旦發(fā)現(xiàn)問題,在舉證方面會有很大的困難,最后難免白交一場學(xué)費。

  及早繞行,防止掉“坑”,也許是能免遭損失的最佳方法。

  繞“坑”手冊

  不心存僥幸,也不委屈求全。從正規(guī)渠道、正規(guī)流程求職。對于網(wǎng)絡(luò)招聘,要更多留一份心眼。

  對所要應(yīng)聘的企業(yè)先做一個了解,比如可以登錄工商部門網(wǎng)站查詢該企業(yè)的經(jīng)營及年檢情況,在網(wǎng)絡(luò)上檢索其是否合法、有信譽。

  將自己投遞了簡歷的用人單位逐一做個記錄,收到電話、短信、郵件通知的時候,核對一下是否是自己投過簡歷的用人單位。

  一定要重視簽訂書面協(xié)議,不能相信任何口頭承諾。工作開始前,必須與用工單位簽訂勞動協(xié)議,條款要字字細看,具體的待遇和職責(zé)必須要在入職前與公司談清楚。

  對于收取押金、保證金、培訓(xùn)費等的要求,保持絕對警惕。招聘單位以任何名義向求職者收取抵押金、風(fēng)險金、報名費、培訓(xùn)費等行為,都是非法行為。

  如果因各種理由向單位繳納了費用,務(wù)必索要并留存好相關(guān)憑證,以便作為維權(quán)憑證。

  不要向用工單位抵押任何證件,謹防證件流失到不法分子手中,成為非法活動的工具,證件的復(fù)印件也要謹慎使用。

  求職者一旦發(fā)覺上當(dāng)受騙,要及時尋求法律保護。由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安、工商、勞動、人事等部門,求職者應(yīng)該根據(jù)情況選擇最有效的投訴部門。若被投訴對象為合法機構(gòu),求職者可以找勞動部門;若求職受騙情況特別嚴(yán)重、詐騙金額大,可以到公安部門進行報案。


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