亚洲国产日韩欧美在线a乱码,国产精品路线1路线2路线,亚洲视频一区,精品国产自,www狠狠,国产情侣激情在线视频免费看,亚洲成年网站在线观看

就業(yè)協(xié)議簽約流程

時(shí)間:2024-07-13 21:39:54 綜合指導(dǎo) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

就業(yè)協(xié)議簽約流程

  認(rèn)真查看用人單位的隸屬,國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)一般都有人事接收權(quán)。民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)則需要經(jīng)過(guò)人事局或人才交流中心的審批才能招收職工,協(xié)議書(shū)上要簽署他們的意見(jiàn)方能有效。

就業(yè)協(xié)議簽約流程

  就業(yè)協(xié)議書(shū)簽訂流程

  1、畢業(yè)生本人填寫(xiě)“就業(yè)協(xié)議書(shū)”

  2、用人單位簽署意見(jiàn)并加蓋單位公章;(必要情況下,上級(jí)主管單位欄應(yīng)填寫(xiě)人事局或教育行政部門(mén)意見(jiàn),以便派遣和遷移戶(hù)口檔案;如若招聘單位是部隊(duì)、中央單位、省管企事業(yè)單位只需加蓋單位公章即可。畢業(yè)生于非公有制單位就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)暫時(shí)無(wú)法辦理戶(hù)口、檔案轉(zhuǎn)移手續(xù),可憑借與單位簽署的勞動(dòng)用工合同或工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照,到當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門(mén)或人才就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理人事代理關(guān)系,簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。)

  3、用人單位或畢業(yè)生本人將“就業(yè)協(xié)議書(shū)”交至學(xué)校院系,由學(xué)校院系簽署意見(jiàn)并加蓋公章,納入就業(yè)計(jì)劃派遣;

  4、用人單位或畢業(yè)生本人將“就業(yè)協(xié)議書(shū)”交至學(xué)校學(xué)生處就業(yè)指導(dǎo)科,由就業(yè)指導(dǎo)科簽署意見(jiàn)并加蓋公章;

  5、畢業(yè)生、用人單位各留一份,學(xué)校留兩份(其中一份交至學(xué)校所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén))。

  注意事項(xiàng):

  簽勞動(dòng)合同要注意四個(gè)方面:

  一要明確職務(wù)和崗位,否則,用人單位會(huì)利用調(diào)職的方式,變相壓迫畢業(yè)生主動(dòng)辭職,且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  二要防止用人單位不斷用換崗位的方式,反復(fù)延長(zhǎng)試用期,因?yàn)橥粋(gè)崗位同一個(gè)人不能適用兩次試用期,而換崗位就沒(méi)有限制了(其實(shí)這招已經(jīng)不用再防了,根據(jù)2008年1月日生效的《勞動(dòng)合同法》同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期);

  三要在勞動(dòng)合同中明確最低的工資標(biāo)準(zhǔn),最好能將年終獎(jiǎng)用條款固定下來(lái),作為工資的一部分。由于我國(guó)暫時(shí)沒(méi)有對(duì)年終獎(jiǎng)定性,這個(gè)法律空白有可能被用人單位利用,將來(lái)成為克扣薪水的一種方式;

  四要了解用人單位是否給員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。如果沒(méi)有社保,等于工資減去很多,還不能享受?chē)?guó)家和單位的社保福利。


【就業(yè)協(xié)議簽約流程】相關(guān)文章:

就業(yè)協(xié)議的簽訂流程02-22

就業(yè)補(bǔ)助流程02-22

就業(yè)協(xié)議書(shū)簽訂流程02-22

網(wǎng)上簽訂就業(yè)協(xié)議流程11-17

網(wǎng)簽就業(yè)合同流程02-22

就業(yè)程序的主要流程06-12

東華大學(xué)就業(yè)流程11-17

靈活就業(yè)審批流程02-22

工傷就業(yè)補(bǔ)助流程02-22