2017求職陷阱案例匯總
春夏交替，畢業(yè)就在眼前，伴隨著形影不離的就業(yè)問(wèn)題，焦慮和急切時(shí)刻敲打著畢業(yè)生的企佇之心。但是有些時(shí)候，我們?cè)谄诖^(guò)后，等來(lái)的也許不是理想的職位和工作，而是不法分子精心設(shè)下的“就業(yè)陷阱”。據(jù)一項(xiàng)調(diào)查顯示，有55%的人遭遇過(guò)就業(yè)陷阱。其中，遭遇收費(fèi)陷阱、試用期陷阱、無(wú)償占有智力陷阱的比例最高。在求職的路上，形形色色的誘惑和承諾都是迷惑我們雙眼的可怕圈套 。
求職陷阱大公開(kāi)，揭秘你不知道的求職黑洞
案例一：
小羅是北京師范大學(xué)的大四學(xué)生，她四處投遞簡(jiǎn)歷，尋找工作的時(shí)候接到了一家小型出版社的電話，該出版社表示，如果小羅可以在出版社實(shí)習(xí)三個(gè)月并且表現(xiàn)得令人滿意的話，雙方就可以正式簽約。小羅想，在求職的高峰時(shí)期去實(shí)習(xí)的話，將錯(cuò)過(guò)不少其他求職機(jī)會(huì)。而且，如何定義“表現(xiàn)得令人滿意”也存在很大的問(wèn)題，于是就沒(méi)有答應(yīng)。小羅的同學(xué)小夏聽(tīng)說(shuō)之后，覺(jué)得機(jī)會(huì)難得，于是就聯(lián)系了這家出版社。在三個(gè)月的實(shí)習(xí)中，小夏一直在出版社中忙項(xiàng)目、整理資料，十分認(rèn)真。不過(guò)，三個(gè)月之后，出版社并沒(méi)有與小夏簽約。后來(lái)，小夏聽(tīng)說(shuō)，出版社只是這段時(shí)間的工作比較多，需要她的幫忙，并沒(méi)有打算正式簽她。
被迷惑的不僅僅是小夏。
案例二：
剛從學(xué)校畢業(yè)的小王日前通過(guò)中介介紹來(lái)到一家公司應(yīng)聘。但令他奇怪的是，公司負(fù)責(zé)人對(duì)他的.簡(jiǎn)歷、學(xué)歷并不太感興趣，而只是讓他支付230元的報(bào)名費(fèi)，并承諾只要報(bào)名就可以上崗。然而，當(dāng)小王付清費(fèi)用之后，卻被告知沒(méi)有通過(guò)面試，這才感到自己上當(dāng)受騙了。
而下面這種情況是最易掉以輕心的。
案例三：
長(zhǎng)春市某大學(xué)10名學(xué)生集體到廣西的一家民營(yíng)企業(yè)做食品檢驗(yàn)工作。當(dāng)時(shí)該企業(yè)給學(xué)生的口頭承諾是：月薪4000元，外加年終分紅;工作滿一年，分房;工作滿三年，配車(chē)。所有人都認(rèn)為這幾個(gè)學(xué)生遇到了天上掉餡餅的好事，這10人沒(méi)有和該企業(yè)簽訂任何的書(shū)面合同，就去了廣西。到了廣西之后，急于求成的學(xué)生們草率地與該企業(yè)簽訂了工作合同。一個(gè)月之后，所有人都大呼上當(dāng)。他們的月薪確實(shí)是定在了4000元，但是在工作中他們經(jīng)常違反合同上的“霸王條款”。例如，遲到一次罰款500元...結(jié)果，大家一個(gè)月工作下來(lái)，扣掉各種罰款，實(shí)際發(fā)到手里只有可憐的三四百元錢(qián)。學(xué)生集體反抗，說(shuō)要辭職不干了，該企業(yè)拿出工作合同，要求每個(gè)學(xué)生交8000元的違約金。學(xué)生說(shuō)，在學(xué)校談的時(shí)候可不是這么說(shuō)的，該企業(yè)則表示，請(qǐng)拿出證據(jù)來(lái)，眾學(xué)生木然。
求職路遠(yuǎn)，看似平靜的濕地也有可能是偽裝的沼澤。以上的案例無(wú)時(shí)無(wú)刻不在提醒著我們，對(duì)于就業(yè)，時(shí)刻不能放松警惕。
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