求職新人如何避開求職陷阱

　  求職新人如何在求職過程中識別求職陷阱呢? 下面一起來看一下吧。

　　成千上萬的畢業(yè)生踏出校門，開始人生的第一份工作，開始人生的第一份工作，更有不計其數(shù)的在校生，計劃利用假期打工賺學(xué)費。為了保護求職者，記者將第一線采訪的所見所聞歸納整理，曝光四種求職陷阱，提醒經(jīng)驗尚缺的求職者擦亮眼睛。

　　薪水透明，可能有假

　　不論是全職或打工，初次求職的新人對薪水常有高于實際上的需求。因此一些用人單位即以夸張、離譜的高薪為餌，如“歡迎社會新人，薪水3000元起……”等，誘使求職者上鉤。

　　條件寬松，或有隱情

　　社會新人在人才市場，常有矮了一截的感覺，因此只要在招人廣告上看到“無經(jīng)濟亦可……”等字眼，就會眼睛一亮，不加思索，爭著填寫履歷，對招聘公司的背景則一概不問，最后就可能吃虧。有的用人單位提供一些虛而不實的職位，并冠以“高級主管”等頭銜，又強調(diào)無需經(jīng)驗，里面肯定大有文章。求職者應(yīng)放下虛榮，冷靜分析，畢竟天下沒有不勞而獲的東西。

　　粉飾工種，實重業(yè)務(wù)

　　市場上推銷員等業(yè)務(wù)人員工作辛苦，報酬不高，但用人單位需求甚多，于是普通的推薦工作往往被極盡粉飾、包裝之能事，求職者往往直到上班的第一天才知道實情。事實上，業(yè)務(wù)人員不僅直接掌握企業(yè)運作的命脈，業(yè)務(wù)工作更有助于求職者在短期內(nèi)快速成長，想必是業(yè)務(wù)人員難尋，用人單位方才出此招數(shù)。

　　扣留證件，誘騙無辜

　　短期打工的求職者一般對求職不作長期規(guī)劃、經(jīng)驗缺乏，加之防備松懈，因此，市場上有人設(shè)陷阱，誘騙無經(jīng)驗的求職者(尤其是學(xué)生)從事不正當(dāng)?shù)纳虡I(yè)行為，或用不當(dāng)手法扣留求職者保證金、證件等，使無辜者受害。

　 實例

   求職當(dāng)心被倒賣

　　“交了300元信息服務(wù)費，沒有得到任何的工作機會，現(xiàn)在連職介所也消失了。”小張無奈地向記者敘述他被黑職介欺騙的經(jīng)歷。

　　小張是一名即將走出校門的大學(xué)生，幾個月前已經(jīng)修完學(xué)業(yè)等待畢業(yè)的他，想利用空閑時間找個工作以提前適應(yīng)社會。一個偶然機會，在一份報紙上看到了這樣一條廣告：急聘錄入員，錄入：自備電腦，打印存盤即可，20-60元/千字。文稿整理員：4萬-10萬字/份，20元/千字。

　　感覺自身的條件足以勝任這份工作的小張，于是按照廣告上標明的地址找到了那家公司。原以為可以全身心投入工作了，沒想到事實卻完全出乎他的想象。這家自稱是北京文華廣業(yè)信息咨詢中心的公司并非是直接的用人單位，而只是一家職介公司。

　　一間狹窄的辦公室，一位老板，兩名接話員，構(gòu)成了這家公司的全部。眼前看到的一切，讓小張產(chǎn)生了一絲懷疑。接話員告訴他，該公司是一家職業(yè)介紹服務(wù)機構(gòu)，多年來已經(jīng)為上百人順利找到了工作，隨即抱出一大堆協(xié)議書介紹說，這些都是成功的案例。據(jù)接話員講，他們能提供的工作機會很多，比如：錄入員，交友，伴游，計時聊天。接話員極力向小張推薦交友和伴游的工作，并承諾有豐厚的回報。但無論找什么工作，都要預(yù)先交納信息服務(wù)費。信息費多少因工作的不同而有所區(qū)別。如果想找錄入，抄寫等工作，需交納300元。如果想找交友，伴游等高薪工作則要交納500元。只想找一份錄入的工作的小張，在接話員的說服下最終交納了300元信息費，并簽了一份讓他原以為可以放心的協(xié)議書。協(xié)議書的大體意思是：乙方自愿向甲方北京XX信息咨詢中心交納信息費300元，合作期限為12個月。在合作期限內(nèi)，甲方必須根據(jù)乙方要求，向乙方提供真實信息。合作期限內(nèi)甲方的服務(wù)未能使乙方掙到錢，無論任何原因，協(xié)議期滿信息費全額退還。

　　北京XX信息咨詢中心給小張介紹工作的方式是，給小張一個手里有錄入工作的人的電話，由小張自己來聯(lián)系。小張與那人聯(lián)系了幾次，被一拖再拖。最終也沒有見到那人的面。隨后，XX信息咨詢中心又給小張?zhí)峁┝藥讉�客戶的電話，都由于客戶的原因，沒能成功。一個多月過去了，一份工作也沒有做到。氣憤的小張打算讓文華廣業(yè)信息咨詢中心退還信息費，解除協(xié)議。這時才發(fā)現(xiàn)文華廣業(yè)信息咨詢中心已經(jīng)消失得無影無蹤了。

　　記者從北京XX信息咨詢中心所在的開源物業(yè)的管理人員那里得知，XX信息咨詢中心早已經(jīng)搬走了，這位人員還介紹說，曾有管理部門對這家公司進行過檢查。但幾個月過去了，還經(jīng)常有不知情的求職者慕名前來。

　　然而，小張的遭遇絕非個例，不合法的職介機構(gòu)也非此一家。記者從北京市勞動和社會保障局得到的數(shù)據(jù)顯示，截止到2005年4月，北京市登記在冊的職業(yè)介紹機構(gòu)共有521家。而實際存在的職介機構(gòu)要遠遠高于此數(shù)字。北京文華廣業(yè)信息咨詢中心只是露出的冰山一角。

　　這些非法職介機構(gòu)的上鉤者除了一些大學(xué)生外，絕大部分是城市下崗工人和來自農(nóng)村的務(wù)工者。他們生活相對困難，經(jīng)濟比較拮據(jù)。求職心切再加上自我保護意識淡薄，都為職介欺騙提供了可乘之機。

　　勞動監(jiān)察執(zhí)法人員為記者列舉了時下最常見的幾種職介騙術(shù)，如以虛假用工信息賺取求職登記費，以“游擊戰(zhàn)”方式套取中介費，黑職介和空殼公司相勾結(jié)詐騙求職者等等。他提醒廣大求職者，到職業(yè)中介機構(gòu)求職，要注意查看其是否具有工商部門頒發(fā)的《營業(yè)執(zhí)照》和勞動部門頒發(fā)的《職業(yè)介紹許可證》，并且保持謹慎的心態(tài)。

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