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民生銀行面試題面試經(jīng)驗(yàn)

時(shí)間:2021-02-22 14:07:51 面試筆試 我要投稿

2015年民生銀行面試題面試經(jīng)驗(yàn)

  面試經(jīng)驗(yàn)1

2015年民生銀行面試題面試經(jīng)驗(yàn)

  第一天初試2個(gè)領(lǐng)導(dǎo)面試我,問(wèn)的都是很普遍的面試問(wèn)題,大概面的15分鐘就要我回去等消息了。那天面試很多人,70多個(gè)。等了1個(gè)小時(shí)才輪到我。

  然后得到電話通知說(shuō)初試過(guò)了,進(jìn)入復(fù)試階段后讓我們小組討論工作中幾個(gè)工作個(gè)性的排序問(wèn)題,每個(gè)人在討論活動(dòng)中扮演1個(gè)角色。有主持人,總結(jié)發(fā)言,討論參與人等角色,因?yàn)槲业乃悸愤算清楚,所以也通過(guò)了。

  最后因?yàn)橛懈玫腛FFER所以沒(méi)去那里,據(jù)那邊HR說(shuō)工資每月4K多,對(duì)于剛畢業(yè)的`人來(lái)說(shuō)這薪資還算可以了。面試官提出的問(wèn)題

  問(wèn)題:家庭地址,為何想做這份工作,認(rèn)為這份工作需要什么條件可以做好。

  面試經(jīng)驗(yàn)2

  投了校園招聘簡(jiǎn)歷,沒(méi)有投這個(gè)職位,但是收到通知面試。銀行通知下午三點(diǎn)面試,那場(chǎng)總共有12人,所有人進(jìn)入會(huì)議室之后,分為3個(gè)組進(jìn)行無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,先自我介紹,然后討論問(wèn)題,選擇10個(gè)人的逃生順序,直接討論,沒(méi)有個(gè)人闡述,之后推薦代表總結(jié)發(fā)言。最后問(wèn)了每個(gè)人的專業(yè),實(shí)習(xí)經(jīng)歷,有的問(wèn)了缺點(diǎn),然后統(tǒng)計(jì)了到崗時(shí)間,就散了。

  面試過(guò)程不正式,因?yàn)?個(gè)組的面試都在同一間會(huì)議室進(jìn)行,環(huán)境亂。其實(shí)目前不太清楚是否被錄取,因?yàn)闆](méi)有任何反饋。。。

  面試官提出的問(wèn)題問(wèn)題:1.為什么適合此崗位2.對(duì)此崗位的概念3.缺點(diǎn)4.是否能吃苦

  面試經(jīng)驗(yàn)3

  背景知識(shí)了解了,就要看專業(yè)的問(wèn)題了,你應(yīng)聘的崗位是什么?對(duì)這個(gè)崗位熟悉程度?也就是說(shuō)你去了會(huì)做什么,能做什么?對(duì)這方面的專業(yè)知識(shí)和技能怎么樣?如應(yīng)聘民生我就先了解了金融行業(yè)的情況,金融服務(wù)產(chǎn)品營(yíng)銷的情況,(歷史的,現(xiàn)在的前沿的),然后結(jié)合你學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí),做一個(gè)完整的策劃,。如如何做好武漢市場(chǎng)的某種銀行產(chǎn)品的營(yíng)銷:首先的PESTL——POTER五力競(jìng)爭(zhēng)模式分析行業(yè)特點(diǎn)——swot分析企業(yè)優(yōu)勢(shì)——STP戰(zhàn)略——服務(wù)業(yè)營(yíng)銷的7p,11p——營(yíng)銷審計(jì)等。必須對(duì)你的工作流程有個(gè)熟悉的認(rèn)知!

  面試官提出的問(wèn)題:民生銀行是什么?干什么的?什么時(shí)候成立,發(fā)展怎么樣?


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