關于學生會面試問題
關于學生會面試問題1
面試的成敗均決定于面試時的短短一瞬間的表現(xiàn),充分的準備助你打開面試成功的大門。其實絕大多數(shù)的錯誤都可以預期并且避免,小編整理了一些學生會面試的常見問題,下面這15條問題將給你很好的參考:
1, 為什么要參加競選學生會干部?談談你的優(yōu)勢.
2, 你平時碰到自己談不來的人怎么處理關系?
3, 假如有一天你看到一個同學在校園里亂扔垃圾,在你勸說無效的情況下,你該怎么辦?
4, 如果你當選為宣傳(紀檢,生活,學習,體育,環(huán)保)部長,你的工作思路是什么?
5, 請你策劃一次親子活動,談談你如何籌備與實施的?
6,如果你當選為主席(副主席)怎樣組織好學生會干部開展工作?
7, 高一進行籃球聯(lián)賽,怎樣組織?如比賽中發(fā)生沖突,你怎樣處理?
8, 你最崇拜的人是誰?為什么?
9, 談談你對現(xiàn)階段學校管理的建議.
10, 有一個學生家里很貧困,請你策劃一次募捐活動。
11, 作為文娛部長,請你策劃一次校園藝術節(jié).
12, 作為副主席,你該如何協(xié)調(diào)主席和各個部長之間的關系?
13, 怎樣理解”進入?yún)R中門,就是匯中人”這句話?
14, 中午如果學生要聽校園之聲廣播臺,老師要關掉廣播,你作為宣傳部長該怎么辦?
15, 如何正確協(xié)調(diào)好學習與學生會工作之間的關系?
關于學生會面試問題2
1. 你對學生會的理解和認識?你進學生會的目的是什么?
(今天你來參加競選,可以告訴我們你為什么想進入學生會嗎?)
考察他對學生會的理解和認識,宗旨當然是全心全意的為同學服務,并且在為大家服務的同時自己的能力和認識也不斷的提高,同時看這位同學的回答是不是很做作、虛假?词欠裼信囵B(yǎng)和發(fā)展的潛力,面對工作的瑣碎繁多,是不是能塌實、有能力、自信、有一定頭腦!能否獨立開展團會的能力,說話表述有沒有抓住重點。學生會是聯(lián)系學校和同學的紐帶,是一個為同學服務的機構,也是一個鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺。進入學生會可以更好的發(fā)揮我的特長,為同學服務,并在工作中發(fā)現(xiàn)自我的不足,提高自己充實自己!
2.一項活動完成過后你覺得還有那些要做的?
3.你覺得你有哪些優(yōu)勢可以競選進入我們部門?
(你哪方面比較擅長?你覺得你在這個部門,可以負責哪方面的工作?)
4.當過班干嗎?團支書或班長?你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?
5.若你進入學生會后打算怎么做?
這個問題考察新人是踏實還是浮漂,看看他對自己定位是否準確!正確的回答應該是:先了解我的部門,了解我的大學,然后融入進去,踏實努力,力圖求新,成就別人同時也提高自己!
6.如果你進了學生會,怎么處理好學習和工作的關系?
7.在學生會里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做非相關技術類的苦力工作,你如何看待?
8.你對學習部有哪些理解?你覺得學習部應該體現(xiàn)什么職能?
9.你覺得你加入了學生會(強調(diào)是學生會,并非只是學習部)你覺得你會從哪些方面發(fā)揮自己?(了解他的意愿和計劃及他是一個策劃者還是一個執(zhí)行者)
10.學習部平時接觸一些excel的內(nèi)容比較多,如果你家的有位老人對電腦一竅不通,卻需要你為他解釋,可能他連運用都不要,你會怎么做?
11.如果你的部長有一個不好甚至錯誤的決定讓你去執(zhí)行,你是知道不妥的,你會怎么做呢?(考察協(xié)調(diào)能力與處事藝術)
12.你的介紹很短,你覺得這能突出你的有點嗎?或者 你的介紹很長,你不覺得沒有必要嗎?
關于學生會面試問題3
1、 你對學生會是怎么看的?對于學生會你有什么想法?
學生會是聯(lián)系學校和同學的紐帶,是一個為同學服務的機構,也是一個鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺。進入學生會可以更好的發(fā)揮我的特長,為同學服務,并在工作中發(fā)現(xiàn)我的不足,提高自己充實自己。
2、你為什么要加入XX部門?(判斷溝通能力和口才) 你對XX部了解有多少?
回答這個問題時,一定要積極正面,如想要使自己能有更好的發(fā)展空間,希望能在相關領域中有所發(fā)展,希望能在XX部門多多學習等等﹔此時可以稍稍夸一下XX部,但切記一定要誠懇,不然可是會畫蛇添足,得不償失哦!所以建議你可以坦承的說出自己的動機,不過用語還是要思考一下。
3、你高中階段有沒有擔任什么職務,這些工作對你影響?你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?
a. 很多學生在面試的時候都說自己是班干,這是一個很好的驗證問題
b. 看是不是撒謊,有沒有實在有用的認識,測定其工作能力
這個主要看應聘者有沒有經(jīng)驗,如果有當然好,沒有就回答沒有,要不會問你擔任的感受,對你的影響等等。如果被看出是撒謊,對你的印象肯定不好!
4、談談你加入XX部門的優(yōu)勢?
這個問題主要看你是否有培養(yǎng)和發(fā)展的潛力,更看重你是否穩(wěn)重,有頭腦,自信,能獨立開展和組織活動的能力!回答這個問題一定要說自己自己在這些方面的特長,切不可以想到說什么,沒有重點。
5、如果你進了學生會,怎么處理好學習和工作,干部和學生的關系?
大學里的學習是多方面的,學生會就是一個值得我去學習的優(yōu)秀集體,相信在學生會里我能更快的提高,也能更好的學習。這個問題很尖銳,可以不正面回答。是我的部長把我?guī)脒@個優(yōu)秀的集體,首先我會很尊敬他,我相信學生會的干部都有我值得學習的地方,我會很虛心的向他們學習,并盡我的努力去完成學生會的工作。他們不但是我的上級,還是我的良師益友,我把他們當作我的學長和朋友!
6、談談你曾經(jīng)組織或參加活動的經(jīng)驗和教訓!
有經(jīng)驗談經(jīng)驗,如果沒有可以談談你見到一些失敗對你的啟發(fā),切不可說沒有,沒有經(jīng)歷的人,很讓人懷疑他的能力和觀察力。
7、 對你影響最深的一句話。
如果你實在想不起來,就找一句比較經(jīng)典的什么老子,孔子,道家等等的話都可以,當然你要理解著句話,能講出道理來!
8、你最崇拜誰?或?qū)δ阌绊懽钌畹囊粋人
最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài)。不宜說自己誰都不崇拜。不宜說崇拜自己。不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
9、一場長跑比賽中,當最后經(jīng)過你努力你超過了最后一個名,那么你是第幾名?
我盡全力的完成了比賽,無論結果如何,我超越了自己,我就是勝利者,這類問題沒固定答案,其實就看你的反應如何了
10、你有什么業(yè)余愛好?
業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘問該問題的主要原因。最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
11、談談你的缺點。
不宜說自己沒缺點。不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。不宜說出令人不放心、不舒服的缺點?梢哉f出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點,甚至是一些表面上看是缺點,從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
12、 談一談你的一次失敗經(jīng)歷!
不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。不宜把那些明顯的成功說成是失敗。不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷,所談經(jīng)歷的結果應是失敗的。宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 J『笞约汉芸煺褡髌饋,以更加飽滿的熱情面對以后的工作。
13、對XX部門的工作,你有哪些可預見的困難?
不宜直接說出具體的困難,否則可能令對方懷疑應聘者不行?梢試L試迂回戰(zhàn)術,說出應聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備,任何困難都是可以克服的!
14、與上級意見不一是,你將怎么辦?
一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會服從上級的意見。”
15、 你希望與什么樣的上級共事?
a. 通過應聘者對上級的“希望”可以判斷出應聘者對自我要求的意識,這既上一個陷阱,又上一次機會。
b. 最好回避對上級具體的希望,多談對自己的要求。
c. 如“做為剛步入社會新人,我應該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應環(huán)境,而不應該對環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長就可以了!
16.、如果你這次沒有進入XX部門,你會怎么辦呢?
“如果這次未能當選,我會一如既往地努力做好本職工作,同時積極支持學生會的各項工作。我也會一如既往地加緊學習,充實自己,提高自己,下一次我依然會來競選。那時,再接受老師和同學們的檢閱。我一定會交一份滿意的答卷!” 記得最后結束要說“謝謝!” 總之問的問題一般不是是非問題沒有標準答案,你往高標準上回答,說點好聽的,一般就OK。
17、你的上司有一個不好的甚至是錯誤的決定讓你執(zhí)行,你是知道有不妥的,你會怎么做?
首先,我認為人誰無過,上司做出一個錯誤的決定,作為下屬要予以理解,并且采取各種措施幫助上司。 首先,了解上司做出錯誤決定的原因,例如是否得到錯誤的信息。然后婉轉(zhuǎn)的提出自己的意見,盡量說服上司改變決定。假如上司堅持自己的做法,那么我想他一定有自己的想法,作為下屬我會堅決地執(zhí)行,并且事先想好彌補的措施,一旦出現(xiàn)問題,馬上采取措施去挽救。
18、你不喜歡的人是什么樣子的,如果部門內(nèi)部出現(xiàn)這樣的人,你如何處理?
建議不要說太多不喜歡的人,這樣會讓人感覺你難以相處。這種問題,你可以說:我一般都和人相處得很不錯,不會有什么矛盾。但是如果非要說出一種的話,我想是工作懶惰的人吧,因為我個人工作比較認真。假如部門內(nèi)部出現(xiàn)這樣的人,為了保證工作質(zhì)量,我愿意多工作一些。然后我會采取適當?shù)姆绞綄ζ溥M行勸說,假如屢次不改,我會婉轉(zhuǎn)地向上司反映情況。我相信我的上司會妥善的處理這件事情的。
19、你交朋友最注重什么?
20、你希望在什么樣的領導下工作?
我已經(jīng)做好心理準備了,無論在哪種領導下工作我都會認真完成工作的。更希望的是工作認真負責的領導。(最好避開說領導的性格,因為這種題目考察和領導的匹配度,但是工作認真負責一般部長都可以做到)
21、你為什么要進學生會?(考察動機,學習啊,為同學服務啊等等)
22、你為什么要競選這個工作? (考察動機以及和工作的匹配度)
23、你進入學生會后(部門)的第一件事情會做什么?
答:會與相關人員互相認識,一來方便以后工作開展,二來我覺得團結對于組織來說很重要。
24、進入級委的希望與理想?也就是說打算做什么?做到那個程度?(也是考察動機)
25、假如這次失敗了,你會怎么做? 答:假如這次失敗了,我會反省自己,看還存在什么不足,以后加以改善,在下一年我還會繼續(xù)報名的。因為我相信學生會是我正確的選擇。同時我誠摯希望各位師兄師姐可以給我提提意見,我是非常想向各位學習的。
26、在學生會里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做非相關技術類的苦力工作,你如何看待?完全服從組織安排。只要組織覺得我是這份工作最適合的人選,就是再苦我也會努力完成的。
關于學生會面試問題4
1.生活部職能是什么,你對生活部工作方式有什么建議?
2.在學生會里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做非相關技術類的苦力工作,而且生活部又是一個后勤部門,你會如何看待這些?
3.在搞活動中如果你遇到了困難,你是如何應對和解決的? 4.為什么想加入學生會生活部?由于生活部是工作比較辛苦的,需要干很多重體力活,你認為能勝任這個部門的工作嗎?
5.你是如何完成部長及你的上級給你定下的工作目標的?你寫過活動策劃書嗎?你覺得你愿意充當組織者的角色還是參與活動的角色,為什么?
6.能力和熱情,請問你更看重哪一個?為什么?如果讓你負責以后的校運動會的運動員需要的后勤物品準備和發(fā)放,請問你的大致流程是什么?
7.你寫過借條嗎?
8.由于我們學院的物品準備不可能很齊全,有時需要向其他學院的學生會和社團之類借物品,你了解其中的手續(xù)嗎?
9.你知道怎么去商店簽賬單嗎?還有你知道怎么報銷經(jīng)費開支嗎?
10.學院需要經(jīng)常負責對學生宿舍進行檢查,你能列出評分標準嗎?你知道怎樣用電腦軟件統(tǒng)計各個宿舍的得分情況,及各項得分項目的統(tǒng)計?
關于學生會面試問題5
1、 你對學生會是怎么看的?對于學生會你有什么想法?
學生會是一個集體,我們學生會每一個成員都要時刻維護學生會的優(yōu)良形象,做好模范帶好頭。要時時以身作則,處處樹立榜樣,秉公辦理各類事情,不能有絲毫的私心,要敢于批評與自我批評,善于聽取不同意見,完善自己,促進工作。不但在同學們中樹立自己的良好形象,而且要讓同學們充分信任學生會,這一切要求我們努力努力再努力。學生會面試問題的回答(3篇)。當然,這一切都要首先從我自己做起,經(jīng)得起檢驗與考驗。
2、 你為什么要加入學生會?
回答這個問題時,一定要積極正面,說白了從兩點說就行:一是為了鍛煉自己多學東西讓自己的大學生活豐富多彩;二是為大家服務,為系里做點什么。個人覺得從這兩點答就行。如果你是要加入哪個部門,具體問到哪個部門了你就在多少就這個部門大一點。
3、 你覺得你的優(yōu)勢是什么?
會一些特長了更好,不會了,可以這樣回答。我有三顆心作為我的優(yōu)勢:細心、熱心、耐心。等。
4、 如果你競選的部門人太多,你又很優(yōu)秀,要把你調(diào)到其他部門,你愿意去么?
這個根據(jù)你的意愿了,語言給完善下就行。很多時候也會就一些你競選的部門提一些問題,你在這之前要多了解下這些部門回答也就沒問題了。祝福你朋友。
5、 談談你對自己的認識。(以組織部為例)
該問題主要考察新生是否有培養(yǎng)和發(fā)展的潛力,組織部不是一個組織活動的部門,它的職責主要是負責對各班團支部團費收繳,團員證的注冊及團員檔案管理工作。督促支部過好組織生活,對各班團支部組織生活,團隊活動的指導和評估。負責完成院團總支交辦的其它事務等等。從以上介紹可以看出組織部的工作非,嵥,需要塌實有能力和有一定頭腦的學生擔任!所以組織部招人更看重你是否穩(wěn)重、有想法、有文筆,是否自信、能獨立開展團會的能力等!回答這個問題就要揀自己在這些方面的特長,切不可有什么說什么,要說重點。
6、 既然你想入組織部,那你對組織部有什么認識?
這個問題考察的是新生對組織部的認識,可以這樣回答:根據(jù)我對組織部短暫的了解,我發(fā)現(xiàn)組織部主要職責是負責對各班團支部團費收繳,團員證的注冊及團員檔案管理工作。督促支部過好組織生活,對各班團支部組織生活,團隊活動的指導和評估。負責完成院團總支交辦的其它事務等。通過回答可以給面試官感覺是你是經(jīng)過對組織部工作的了解才報名組織部面試的,說明你不是盲目的進組織部。
7、 在活動中遇到了什么困難,你又是如何解決的?
這個問題要深思熟慮啊,有個技巧,先想想你競爭的部門和崗位,看需要什么樣的能力,然后在解決過程中一定要時刻體現(xiàn),再想想自己設計個什么困難,這樣會很有利。
用具體事件說話,比較好打開來說。
8、 你為什么不選生活部而選我們宣傳部?
回答也就是因為我喜歡!我喜歡才能熱情去做好工作。我對宣傳部有更多的了解,至于他要是問有什么了解就靠你編了!
9、 假如集體中有你不喜歡的人,你怎么辦?
這考驗人的交際能力和團體協(xié)作能力,應該是盡量和別人合作,化解誤解。ü!一般都是君子報仇十年不晚!)
10、 怎么協(xié)調(diào)各個部門的關系?
這個問題對于新生不好回答,甚至是學生會的還沒弄懂。有些活動我不希望只有一個部門參與,我希望多個部門合作完成,讓各部門看到協(xié)調(diào)合作的重要和益處。也可以設置一些例會,加強各部門特別是部門主管間的溝通。
關于學生會面試問題6
你為什么選擇來學生會,又為什么選擇來這個部門?
答案
學生會是聯(lián)系學校和同學的紐帶,是一個為同學服務的機構,也是一個鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺,它的宗旨是全心全意的為同學服務,而且進入學生會可以更好的發(fā)揮我的特長,為同學服務,并在工作中發(fā)現(xiàn)我的不足,提高自己充實自己。ㄟ@樣的回答是雙贏的,不會給人做作的感覺)
因為我喜歡這里和我相信自己能夠勝任這里的工作,總之是本著服務與發(fā)展的目的,為了自己和這個集體,希望在這里得到想要的鍛煉,提高自己的能力,也相信我自己能夠為這個集體作出一點貢獻。
關于學生會面試問題7
不喜歡學生會生活部的同學可能會覺得這個部門很無聊,而想要加入學生會生活部的同學也可能會很喜歡這個部門,覺得這個部門是與同學們的生活最貼近的部門。無論如何,生活部的確是學生會內(nèi)與大家生活最密切相關的重要部門。那么,學生會生活部面試技巧有哪些呢?學生會生活部面試一般問什么問題呢?本期喬布簡歷小編將為大家?guī)淼木褪菍W生會生活部面試問題及答案,感興趣的小伙伴們快來了解一下吧~
1、你對生活部的了解有多少?
A:生活部的主要任務是負責學院學生的生活管理工作,對于學生會開展活動提供有力的后勤保障。其部門職責是及時向?qū)W校相關部門反饋同學們對學校生活設施、食堂管理等意見和建議,傳達學校在生活、后勤管理方面的規(guī)定和要求,并協(xié)助學校做好解釋和疏導工作。生活部是和同學們在校生活息息相關的部門,是學生會下轄的重要部門之一。
2、假如你剛進入生活部,現(xiàn)在有事要你出去買東西,但你一整天都滿課,你會怎么做?
(這是一道情景題,參加學生會后遇到這種情況的時候可能會比較多,主要是看你如何選擇以及是否能很好地平衡學習和學生會工作)
A:我會先向部長解釋自己一整天都是滿課,詢問是否能讓其他部門委員代替前往。如果必須要我去買東西的話,我會按要求向任課老師遞交請假條,在不影響老師正常上課秩序的情況下完成學生會工作。
關于學生會面試問題8
1. 你對學生會是怎么看的?對于學生會你有什么想法?
“學生會是一個集體,我們學生會每一個成員都要時刻維護學生會的.優(yōu)良形象,做好模范帶好頭。要時時以身作則,處處樹立榜樣,秉公辦理各類事情,不能有絲毫的私心,要敢于批評與自我批評,善于聽取不同意見,完善自己,促進工作。不但在同學們中樹立自己的良好形象,而且要讓同學們充分信任學生會,這一切要求我們努力努力再努力。當然,這一切都要首先從我自己做起,經(jīng)得起檢驗與考驗。
2. 如果你這次沒有進入辦公室呢?“
如這次未能當選,我會一如既往地努力做好本職工作,同時積極支持學生會的各項工作。我也會一如既往地加緊學習,充實自己,提高自己,下一次我依然會來競選。那時,再接受老師和同學們的檢閱。我一定會交一份滿意的答卷!” 記得最后結束要說“謝謝!” 總之問的問題一般不是是非問題 沒有標準答案,你往高標準上回答,說點好聽的,一般就ok
3. 你為什么要加入辦公室?(判斷 溝通能力和口才) 你對辦公室了解有多少?
回答這個問題時,一定要積極正面,如想要使自己能有更好的發(fā)展空間,希望能在相關領域中有所發(fā)展,希望能在辦公室多多學習等等;此時可以稍稍夸一下辦公室,但切記一定要誠懇,不然可是會畫蛇添足,得不償失哦!所以建議你可以坦承的說出自己的動機,不過用語還是要思考一下。這時準備的功夫就派上用場,看應聘者能否將之前所吸收的信息發(fā)揮出來!至少也要知道辦公室的具體工作,不然一問當場傻在那兒就糗大了!
4. 我們這個部的工作很xx的,你能做過來么?
5. 你學習緊要么?你學習那么緊,還進來學生會干嗎? (加入部門的目的)
6. 你怎么處理學習與工作的關系?如果學習與工作發(fā)生沖突你會怎么處理?(應變能力)
7. 你怎么協(xié)調(diào)各個部之間的關系?(處事能力)
8. 你進入學生會后有什么設想?(看有無目標)
9. 你進入學生會后的第一件事情會做什么?
10. 你哪方面比較擅長?(口才、英語、體育方面優(yōu)秀者優(yōu)先考慮)
11. 你覺得你在這個部門,可以負責哪方面的工作? (工作能力)
12. 在學生會里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做非相關技術類的苦力工作(其他部門有活動要過去搬桌椅之類的),你如何看待?
13. 對于一項工作,你愿意個人完成還是團體合作?
14. 你不喜歡的人是什么樣子的,如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人,你如何處理?
15. 你高中階段有沒有擔任什么職務,這些工作對你影響?你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?( a. 很多學生在面試的時候都說自己是班干,這是一個很好的驗證問題b. 看是不是撒謊,有沒有實在有用的認識,測定其工作能力)這個主要看應聘者有沒有經(jīng)驗,如果有當然好,沒有就回答沒有,要不會問你擔任的感受,對你的影響等等。如果被看出是撒謊,對你的印象肯定不好!
16. 談談你對辦公室的認識?這個問題主要看你是否有培養(yǎng)和發(fā)展的潛力,辦公室不是一個組織學習的部門,它的主要職責是負責獎學金的評定、記錄和監(jiān)督學生上課的出勤率、辯論賽等事務?梢钥闯鏊墓ぷ鞣浅,嵥,需要塌實,有能力,有一定頭腦的學生擔任!所以辦公室招人更看重你是否穩(wěn)重,有頭腦,自信,能獨立開展和組織活動的能力!回答這個問題就要揀自己在這些方面的特長,切不可有什么說什么,沒有重點
17. 假如這次失敗了,你會怎么做?(有無自我檢討的心態(tài))
18. 你進學生會的目的是什么?學生會是聯(lián)系學校和同學的紐帶,是一個為同學服務的機構,也是一個鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺。進入學生會可以更好的發(fā)揮我的特長,為同學服務,并在工作中發(fā)現(xiàn)我的不足,提高自己充實自己!
19. 談談你對學生會的理解和認識? 學生會的宗旨是全心全意的為同學服務,首先要積極
的表明自己是來服務同學,并且在為大家服務的同時自己的能力和認識也不斷的提高,你的回答是雙贏的,不會給人做作的感覺。
20. 如果你進了學生會,怎么處理好學習和工作,干部和學生的關系? 大學里的學習是多方面的,學生會就是一個值得我去學習的優(yōu)秀集體,相信在學生會里我能更快的提高,也能更好的學習。這個問題很尖銳,可以不正面回答。是我的部長把我?guī)脒@個優(yōu)秀的集體,首先我會很尊敬他,我相信學生會的干部都有我值得學習的地方,我會很虛心的向他們學習,并盡我的努力去完成學生會的工作。他們不但是我的上級,還是我的良師益友,我把他們當作我的學長和朋友!
21. 談談你曾經(jīng)組織或參加活動
22.問題是:我在辦公室時,導員叫我馬上去幫他打印資料,但是這個時候有同學來領取信件,我該怎么辦?
關于學生會面試問題9
一般有下列問題;
“自我簡介一分鐘!”
“你為什么加入XX部?”
“你學習緊要么?你學習那么緊,還進來學生會干嗎?”
”你怎么處理學習與工作的關系?如果學習與工作發(fā)生沖突你會怎么處理?” “你怎么協(xié)調(diào)各個部之間的關系?"”
“你進入學生會后有什么設想?"”
“你進入學生會后的第一件事情會做什么?對于學生會你有什么想法?” “你哪方面比較擅長?”
“你覺得你在這個部門,可以負責哪方面的工作?”
“在學生會里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做非相關技術類的苦力工作,你如何看待?”
“對于一項工作,你愿意個人完成還是團體合作?”
1、你高中階段有沒有擔任什么職務,這些工作對你影響?
2、談談你對自己的認識?
3、既然你想入學生會,那你對學生干部有什么認識?
4、你進學生會的目的是什么?
5、你對學生會的理解和認識?
6、如果你進了學生會,怎么處理好學習和工作,干部和學生的關系?
7、談談你曾經(jīng)組織或參加活動的經(jīng)驗和教訓!
8、對你影響最深的一句話,競選格言?
9、你能給學生會帶來什么新的元素?
10、學生會的工作可能會與學習發(fā)生沖突,你該怎么處理?
11、你對這個部門有什么想法 ?
12、你認為這個部門的主要職能是哪些 ?
13、當意見不統(tǒng)一時該怎么辦或者說比如說有活動然后你又有課,你需要逃課不?
14、談談你心目中的大學生活?你設想的如何度過你的大學生涯?
16、你是否有過失?你是怎么看待這些問題?
17、談談你自己的性格,優(yōu)點和缺點?
18、你進入學生會后會怎么做?
19. 請簡要說說你的經(jīng)歷。(可能的追問:你最擅長的是什么?你最缺少的素質(zhì)是什么?)
20、你想要入學生會,你奶奶知道了,但她不知道什么是學生會,不知道你為什么要去,你怎么解釋給你的奶奶聽? (實際問題是:你對學生會的理解和認識?你進學生會的目的是什么? )
21、如果你進了學生會,怎么處理好學習和工作,干部和學生的關系?
22、你不喜歡的人是什么樣子的,如果部門內(nèi)部出現(xiàn)這樣的人,你如何處理?
23、有人說,人的一生中能有一個好的父母,好的老師,好的領導對自己的成長是很重要的,你怎么認為?
24、以前組織過什么活動嗎?你是怎么做的?(經(jīng)典的學生會面試問題) 、
25、假設你被招入學生會后,感覺同為干事的他們很受部長們的重視,而你卻被冷落,這時你會怎么做?
26、你最大的長處和弱點分別是什么?這些長處和弱點對你你想要進的部門會有什么樣的影響?
27、假如這次面試滿分是100分,你給自己打多少分?你對自己的今天的表現(xiàn)有什么評價。
28、今天有這么多部門可以供你選擇,你為什么選擇了你現(xiàn)在選的這個部門?
29、既然是班委,為什么還要競選學生會?
30、你覺得與別人相比,你進我部門的優(yōu)勢在哪里?
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