游戲人才戰(zhàn)職場秘笈
黃金時代：游戲人才需求進入“井噴期”
3個月內(nèi)，“完美時空”、金山、巨人、網(wǎng)龍等4家本土網(wǎng)游公司接連在海外上市，加上正在醞釀上市的久游、聯(lián)眾和已上市的盛大、網(wǎng)易及九城，網(wǎng)游產(chǎn)業(yè)已成中國互聯(lián)網(wǎng)領域馬力最強勁的造富機器。而對所有游戲領域的老板而言，造富機器里最核心最關鍵的莫過于一支有創(chuàng)意的研發(fā)團隊。
近日，由湖南國家動漫游戲產(chǎn)業(yè)振興基地主辦的“湖南2007動漫游戲產(chǎn)業(yè)聯(lián)合招聘會暨動漫游戲人才高峰論壇”在游戲?qū)W院長沙校區(qū)舉行，在接受記者采訪時，與會的多家網(wǎng)游公司長沙區(qū)負責人都表示，現(xiàn)在網(wǎng)游動漫行業(yè)發(fā)展空間巨大，如果你是游戲設計專才或者懂專業(yè)又懂經(jīng)營的復合型人才，那么，無疑的，你將進入職業(yè)生涯的黃金發(fā)展期。
市場選擇：人才走俏但拿高薪并不易
不光是長沙，最近很多城市都召開了游戲人才的專場招聘會，據(jù)媒體報道，本周一在武漢召開的“首屆中國游戲人才招募校園行”活動應者寥寥，冷清收場，7000元的月薪也很難招到合格的游戲設計專才。在當天舉行的“湖南2007動漫游戲產(chǎn)業(yè)聯(lián)合招聘會”上，記者卻看到了專場招聘會上少有的熱鬧。據(jù)游戲?qū)W院長沙校區(qū)孫英娜校長介紹，08年畢業(yè)的湖南院校動漫專業(yè)學生有5千人左右。這些都將是今年游戲人才招聘會的主角。
雖然接到了多份簡歷，但是來招聘的公司負責人并不興奮，真正讓各大游戲公司感興趣的人才非常少。湖南山貓卡通有限公司執(zhí)行總裁吳暉表示，很多學生誤以為學動漫專業(yè)就可以賺錢，在他們公司確實月薪3萬的有，拿5、6千的也很平常，但是那都是實實在在的人才，以為懂幾個軟件、會畫個人物就能在游戲職場混個高薪職位的想法非常幼稚。
入行必備：要么是精尖型，要么是復合型
記者在采訪時發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在游戲制作分工很細，只要精通一個領域，都足以使人才在游戲業(yè)“笑傲江湖”。三辰卡通來招聘會的相關負責人就表示，他們這次要招的就是美術設計和場景設計等等細分崗位的人。
而對于來參加招聘的摩力游綜合娛樂平臺區(qū)域經(jīng)理史毅和完美世界長沙辦事處張毅來說，有游戲?qū)I(yè)背景而又懂策劃經(jīng)營的游戲推廣運營人才是他們的搜尋目標。張毅說：“一款好的游戲，如果沒有優(yōu)秀的推廣營銷人員，它也可能不被人識。游戲市場許多例子都說明了這一點�！�
高手傳經(jīng)：求職前潛心修煉
湖南拓維信息系統(tǒng)股份有限公司技術副總監(jiān)向黎生跟記者表示，不僅游戲領域?qū)θ瞬判枨蟠�，動漫市場也潛力巨大，他就很看好手機動漫市場。他告訴記者，目前湖南有1470萬的手機用戶，動漫人才的儲備也勢在必行。
但是專業(yè)游戲人才培養(yǎng)還未進入收獲期，游戲行業(yè)對人才的專業(yè)性要求很高，游戲?qū)I(yè)學生在求職前一定要潛心磨練自己的藝術根底，在求職時最好是拿著作品找工作。對用人單位來說，招收一個合格的動漫人才，首先考慮的是實際動手能力，技術怎么樣。一個用人單位負責人說，“有些畢業(yè)生居然拿成績單給我看，我要看這個干什么？一份簡歷核心的就是能代表你個人創(chuàng)作水平的樣片，可惜我們今天一個樣片也沒看到。”
業(yè)內(nèi)專家還提示，對于想進入游戲動漫領域的人來說，最好具有美術根底。應屆畢業(yè)生欠缺行業(yè)經(jīng)驗，三到六個月的培訓就能入職。但是如果美術根底不扎實，在游戲行業(yè)前途將很艱難。
【游戲人才戰(zhàn)職場秘笈】相關文章：
游戲人才戰(zhàn)職場秘笈_綜合指導03-01
職場新人的理財“秘笈”11-22
職場單兵的“融情秘笈”11-11
職場發(fā)展十二條秘笈11-11
職場秘笈：求人辦事厚黑學11-11
職場秘笈：形象是無形的印象11-11
職場秘笈：如何給客戶送禮品？11-11
職場人才視點03-30
從戰(zhàn)略出發(fā) 打贏人才戰(zhàn)11-18
手機游戲人才緊缺02-27