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運籌帷幄決勝千里--談大學生求職技巧
為幫助大學生成功求職,記者日前采訪了人力資源方面的專家,根據(jù)他們提供的經驗和指
導,我們總結出一套于大學生有用的求職技巧,供初涉職場的大學生借鑒和參考。
出謀劃策:初涉職場更應放大“賣點”
畢業(yè)生獲取信息后擬訂用人單位更有針對性的求職簡歷,對于這一“敲門磚”,既要有“明確
自己所向往的職位”的求職目標,也要有“吸引人來閱讀簡歷而不要重復”的個人小結,同時,還
需備上“簡單有力地顯示信心”的決心話。
1、成績。運用數(shù)字、百分比或時間等量化手段加以強化;
??2、能力。用詞應簡單明確,以個人魅力征服未來的雇主;
??3、經歷。應當包括你所有的社會實踐,無論是有償?shù)倪是無償?shù)模?br>
??4、技能。列出所有與求職有關的技能。
求職寶典:把握技巧就能提高成功率
1、直接和用人單位接洽。求職者行之有效的做法是“有的放矢”,先選目標單位,再直接向
這家招聘單位投檔、聯(lián)系;
2、一家公司認準一個職位。對用人單位來說,重復閱讀相同的簡歷不僅浪費時間,而且很容
易讓他們覺得應聘者其實根本不知道他們到底想做什么;
3、郵寄簡歷最好適可而止。求職者應仔細研究空缺職位的具體情況,確定之后再去應聘。
運籌帷幄之中,決勝于千里之外。祝莘莘學子們早日找到理想的工作!
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