中糧集團(tuán)“創(chuàng)新事業(yè)部”筆試、一面面試經(jīng)歷分享

　　隔得有點(diǎn)久，不過還是寫出來吧，如果可以給以后的人有些參考也好呀。

　　遍尋中糧校園招聘網(wǎng)站中大大小小的公司和職位，只找到一個(gè)“創(chuàng)新事業(yè)部”的網(wǎng)絡(luò)編輯職位，似乎自己還能夠得上，就投簡歷了。

　　2010年11月9號(hào)收到郵件筆試通知，考場在中國農(nóng)業(yè)大學(xué)東校區(qū)�？荚嚂r(shí)間是2010年11月14號(hào)，早上9點(diǎn)開始，歷時(shí)3個(gè)小時(shí)�？荚嚨念愋褪俏⑿凸珓�(wù)員考試，前面有許多各種行測，后面的作文題是與“糧食安全”有關(guān)的題目。大概說了跨國糧商如何控制從上游大豆原料到下游倉儲(chǔ)和分銷等各個(gè)環(huán)節(jié)，從而操縱我國的豆價(jià)、油價(jià)，進(jìn)入中國市場等等。小作文要求用較為簡短的篇幅有邏輯地?cái)⑹鲈斐晌闹兴�述后果的原�?大作文要自定角度、自擬標(biāo)題，寫一篇申論一樣的文章。

　　2010年12月10日接到手機(jī)短信，通知12月13號(hào)上午9點(diǎn)半去建國門內(nèi)的中糧總部大廈A座406會(huì)議室參加第一次面試。短信中寫明公司的全稱是“中糧創(chuàng)新食品(北京)有限公司”，根據(jù)中糧的介紹，這個(gè)公司開發(fā)的比較有名的項(xiàng)目比如“悅活”，比如“我買網(wǎng)”。

　　面試形式是小組討論，一共有7個(gè)人，其中只有1個(gè)男生，還有1個(gè)女生是從上海同濟(jì)大學(xué)坐飛機(jī)趕過來的。屋子里的面試官有兩女兩男，一位女的HR介紹了面試的流程，其他三個(gè)人坐在旁邊并沒有發(fā)言。

　　每個(gè)人做一個(gè)名牌放在自己的正前方，然后發(fā)一張紙上面有討論的題目。題目說：小王是一個(gè)公司的市場營銷人員，在與團(tuán)隊(duì)的共同努力下，開發(fā)了新產(chǎn)品的營銷策劃方案，并將產(chǎn)品推向市場，但是經(jīng)過一段時(shí)間，公司覺得新產(chǎn)品沒有市場盈利前景，于是決定撤回新產(chǎn)品方案。但是在不久之后，其他的公司推出了類似的產(chǎn)品，在市場上大賣。小王公司開發(fā)了產(chǎn)品，賺錢的卻是別人。問題是：如果你是小王，你會(huì)怎么想，接下來將如何行動(dòng)。

　　要求每個(gè)人先閱讀題目，并且將自己的答案寫在題目紙下面的空白處。之后每個(gè)人有2分鐘的時(shí)間，走到前面闡述你的想法。順序是隨意的，自己主動(dòng)去說。每個(gè)人都闡明自己的觀點(diǎn)之后，再有一段時(shí)間留給大家討論，得出方案，最后推舉一個(gè)人做陳述。

　　在個(gè)人闡述的時(shí)候，大家?guī)缀醵家呀?jīng)說出了雷同的思路。大概都是我公司產(chǎn)品為市場進(jìn)行了預(yù)熱，現(xiàn)在這種產(chǎn)品在市場賣的很火，那么就進(jìn)行市場調(diào)研和營銷方案的對比，找出本公司當(dāng)初的客觀和主觀問題所在，同時(shí)反思公司對新產(chǎn)品的戰(zhàn)略和政策。之后制定新的產(chǎn)品方案，是繼續(xù)投放這類產(chǎn)品，還是進(jìn)行更改推出差異化產(chǎn)品。最后在討論的時(shí)候，一些同學(xué)還提出了小王是一個(gè)市場營銷職員，要找準(zhǔn)自己的定位，不要用決策者的口氣和思路進(jìn)行思考;另外有同學(xué)提出，我們當(dāng)然要以積極的態(tài)度應(yīng)對市場的競爭，但是也要保護(hù)自己的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，我么需要了解是否有產(chǎn)品設(shè)計(jì)或者營銷方案外流造成其他公司推出同類產(chǎn)品，如果有此類事情發(fā)生的證據(jù)，也要訴諸法律。之后從上海趕來的小姑娘做了總結(jié)陳述。一面結(jié)束。

　　后來接到了二面的電話。對方說在安排面試之前，首先要說明：今年中糧集團(tuán)沒有給我們公司分配進(jìn)京戶口指標(biāo)，所以請同學(xué)你仔細(xì)考慮�？紤]之后告訴我們意向，再來看是否安排二面。

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