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面試技巧 六個小貼士

時間:2024-08-13 07:16:38 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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面試技巧 六個小貼士

  不要怪HR在初面就讓你刷下來,因為卻似乎有越來越多的職場奇人,他們的應(yīng)聘方式讓人哭笑不得,在招聘會上,帶親友團(tuán)來面試的不在少數(shù)。今天給出面試的幾點(diǎn)小貼士,供大家參考。

面試技巧 六個小貼士

  親友團(tuán):不帶為妙

  在應(yīng)聘面試時,親友團(tuán)還是不帶為妙。千萬不要以情侶檔或父母陪同的方式求職,這樣會讓考官認(rèn)為你依賴性太強(qiáng)、獨(dú)立性太差,繼而對你的能力產(chǎn)生懷疑。

  微笑:始終如一

  掌握面試的分寸與技巧,微笑應(yīng)貫穿應(yīng)聘全過程。應(yīng)聘者進(jìn)了公司,從跟前臺打交道開始,就不妨以笑臉示人。見到面試官之后,不管對方是何種表情,都要微笑著與其握手、自我介紹。在面試過程中,也要始終注意,不要讓面部表情過于僵硬,要適時保持微笑。

  一分鐘自我介紹

  有一位公共關(guān)系學(xué)教授說過這樣一句話:每個人都要向孔雀學(xué)習(xí),兩分鐘就讓整個世界記住自己的美。自我介紹也是一樣,只要在短時間內(nèi)讓考官了解自己的能力、特長,就已經(jīng)足矣,千萬別干畫蛇添足的蠢事。

  傾聽:聚精會神

  面試時,應(yīng)聘者的目光應(yīng)正視對方,在考官講話的過程中適時點(diǎn)頭示意。因為這既是對對方的尊重,也可讓對方感到你很有風(fēng)度,誠懇、大氣、不怯場。當(dāng)考官介紹公司和職位情況時,更要適時給予反饋,表明你很重視他所說的內(nèi)容,并且記在心里了。

  應(yīng)答:思考5秒鐘

  當(dāng)面試官問及一個重要問題,尤其是有關(guān)工作業(yè)績方面的,在回答之前,應(yīng)適當(dāng)停頓5秒鐘,留出一段思考的時間。這樣做,除了可以組織一下要表達(dá)的內(nèi)容,重要的是告訴對方你正在認(rèn)真回憶過去的經(jīng)歷,并可以給對方留下真實性的感覺。

  語言:講普通話(無特殊要求的情況下)

  普通話是求職時的語言通行證。不會講普通話,就不能順暢地與人交流,也就談不上取得考官的信任與好感了。所以,如果你仍鄉(xiāng)音未改的話,趕快下功夫?qū)W普通話,否則,求職可能會寸步難行。另外,面試的禁口話題不要提。

  面試說簡單點(diǎn)就是一次交談的過程,你讓對方盡快的了解你,對對方提的問題做出清楚的闡述,并對對方說的話予以眼神或言語的回復(fù)。面試就是這樣。


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