輔導員面試的演講稿

　　尊敬的考官：

　　你們好!

　　我是第*號考生，非常榮幸能參加今天的面試，輔導員面試演講稿。這次面試，對我來說，既是機遇也是挑戰(zhàn)，希望通過這次面試，使大家對我的能力和追求有一個初步的了解，能夠給予我?guī)椭�和支持。下面談�(wù)勎覔�任輔導員的優(yōu)勢和工作思路。

　　第一、我熱愛教育事業(yè)。我的性格比較開朗，適應(yīng)環(huán)境能力較強，并且穩(wěn)重、踏實，責任心強。近20年的求學生涯使我對教育事業(yè)和學生工作有著極大的熱情和激情，從事教學輔導工作是我最理想的職業(yè)選擇，我會付出全部的熱情和精力來做好這項工作。

　　第二、我具備良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。作為一名黨員我認為不管干什么工作，首先要具備過硬的政治素質(zhì)、良好的道德品質(zhì)，本人于2006年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，通過黨組織的教育和自己的學習提高了思想理論水平和政治覺悟，在日常工作和生活中，我能夠時刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準來要求自己，在思想上行動上始終與黨中央保持高度一致。輔導員是開展學生思想政治教育工作的主要執(zhí)行者，也是關(guān)心學生，幫助學生，促進學生全面發(fā)展和健康成長的重要力量，作為一名輔導員更需要過硬的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。因為輔導員的言行舉止都將影響著學生的身心發(fā)展，“其身正，不令則行;其身不正，雖令不從”，只有具備這樣的素質(zhì)，才能在人格上贏得學生的尊重，使他們接受教育和管理。

　　第三、具備較好的科學文化水平。作為輔導員，除了需要具備優(yōu)良的政治素質(zhì)外，還必須掌握現(xiàn)代科技和管理知識，我想我已經(jīng)具備了這樣的理論基礎(chǔ)。在大學本科、研究生學習期間，我一直努力學好自己的專業(yè)知識，曾多次獲得一等獎學金。在研究生期間一直協(xié)助導師做課題并發(fā)表了4篇學術(shù)論文。除此之外，我還努力加強計算機、英語、法律法規(guī)的學習，也都取得了一定的成績，這為從事今后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　第四、具有較好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。從小學一年級至大學期間，我曾擔任過班長、團支部書記、學生宣傳部部長等職務(wù)，多次獲得“優(yōu)秀學生干部”的榮譽稱號，演講稿《輔導員面試演講稿》。2011年參加工作后，我先后在基層、局機關(guān)、區(qū)局和廳里工作，不同的工作崗位，鍛煉了組織協(xié)調(diào)能力和人際交往的溝通能力，使我的工作能力得到了很大的進步和提升。豐富的工作經(jīng)驗，將有助于我在輔導員崗位上解決學生在學習、生活、思想等方面的問題，提高學生的思想政治覺悟，增強與學生們的溝通和融洽。

　　第五、具有多年從事教育工作的經(jīng)驗。我接受了4年的中等師范和4年本科師范類教育，熟悉教育學、心理學理論，具備學生管理工作相關(guān)理論基礎(chǔ)。同時我有擔任中小學班主任和高校代課老師兼副班主任的工作經(jīng)驗，熟悉中學生和大學生的心態(tài)變化。

　　以上是我從事輔導員工作所具備的優(yōu)勢，下面我再談一談今后的工作思路，眾所周知，輔導員的工作是集教育管理、綜合服務(wù)于一體的工作，是連接學校和學生之間的橋梁，在處理突發(fā)事件、化解矛盾，維護校園安全穩(wěn)定方面起著巨大作用。我想從以下幾個方面開展好自己的工作。

　　第一、 迅速熟悉學校的管理運行機制和學生的思想特征

　　熟悉學校的規(guī)章制度，向領(lǐng)導同事請教、建立健全學生交流平臺，主動與學生交流、及時掌握學生的基本情況。了解藝術(shù)類專業(yè)學生的思想和特點，結(jié)合這些特征找到解決問題的方法，開展符合他們的教育、管理、服務(wù)工作。力爭在最短的時間內(nèi)適應(yīng)新的工作環(huán)境，勝任本職工作。

　　第二、 充分發(fā)揮學生干部和學生黨員的作用

　　積極配合班主任加強對學生工作的監(jiān)督指導，發(fā)揮學生干部上情下達，下情上傳的作用。學生干部和學生黨員是一個班集體的中堅力量，他們在學習、紀律、思想方面的表現(xiàn)很大程度上會影響班集體的班風學風，因此加強對他們的教育指導工作，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，增強班級凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進良好的班風學風的養(yǎng)成。

　　第三、 對工作要有愛心和責任心做到公平、公正

　　輔導員是一個需要奉獻和付出的崗位，有愛心是做好輔員工作的根本保證，全心全意地為學生服務(wù)，真心實意地熱愛每一個學生，才能贏得同學們得信任與支持，才能把工作做好。

　　在各種先進評比、獎助金發(fā)放、學生干部任命、發(fā)展黨員等環(huán)節(jié)都和學生的切身利益相關(guān)，輔導員做到了公平公正，才能得到學生的認同和尊重，稍有失偏頗，極有可能成為矛盾的觸發(fā)點，影響穩(wěn)定。

　　輔導員的責任心則體現(xiàn)在對學校負責，同時也要對學生負責兩個方面，不僅要積極帶領(lǐng)同學遵守學校各項規(guī)章制度，而且要有為全體學生負責的態(tài)度，要做到經(jīng)常深入學生，全面了解學生，進行針對性的教育和引導，幫助學生們樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。

　　四、不斷總結(jié)學生工作的特點和規(guī)律，掌握學生管理方法，增強工作創(chuàng)新能力，提高管理服務(wù)水平。

　　建立健全獎罰制度，將學生思想道德測評納入獎學金評選條件，正如學校的校訓所言：培養(yǎng)德藝雙馨的優(yōu)秀藝術(shù)人才，大力傳承創(chuàng)新新疆地域文化藝術(shù)。

　　最后，希望我通過這次演講，能使各位老師對我有一個深刻的認識，使我順利地通過這次面試。在今后的工作中，不斷學習，不斷進步，為學校的發(fā)展和學生的成長成才盡一份綿薄之力!謝謝大家! 《輔導員面試演講稿》

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