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2012上分管培初面面試經(jīng)歷
大概提前了半小時(shí)到的赤峰路那邊,人蠻少的,進(jìn)去簽到之后沒(méi)等到約定的十點(diǎn)就去專(zhuān)業(yè)面試了,也就是單面。兩個(gè)面試官,一男一女,感覺(jué)女的比較嚴(yán)肅。
剛開(kāi)始也是問(wèn)了,為什么交行,為什么管培。然后就是很多簡(jiǎn)歷上的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,因?yàn)橹坝羞^(guò)銀行的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),所以問(wèn)說(shuō)你認(rèn)為那個(gè)支行行長(zhǎng)在管理方面哪些是比較好的,還有對(duì)比中外資銀行工作環(huán)境的不同,之前領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的評(píng)價(jià),處理的不太妥當(dāng)?shù)囊患,自己什么個(gè)性,適合前臺(tái)還是中后臺(tái)工作等。最后還問(wèn)了興趣愛(ài)好,為什么讀研等,感覺(jué)他們最后好像已經(jīng)興趣平平,只是在耗時(shí)間而已了。之所以這樣,是因?yàn)橄乱粋(gè)女生面了有一個(gè)小時(shí)吧。又醬油了,悲劇啊~~~
單面之后等了大概5分鐘就群面了,我們組就三個(gè)人(不是因?yàn)闆](méi)有湊齊人哦,每組都三個(gè)),兩女一男。男女他們會(huì)特地做好搭配,整個(gè)面試過(guò)程相當(dāng)?shù)暮椭C。討論材料是說(shuō)一個(gè)新進(jìn)員工要辭職,把發(fā)生在他身上的5件事列了出來(lái),有營(yíng)銷(xiāo)方式問(wèn)題、網(wǎng)店領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)題、個(gè)人報(bào)班無(wú)法參加周末排班問(wèn)題、服務(wù)周到與工作效率的矛盾問(wèn)題,還有一個(gè)想不起來(lái)了。問(wèn)題是作為領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)這一事件,不要求達(dá)成最終統(tǒng)一意見(jiàn)。
個(gè)人感覺(jué)面的很有針對(duì)性,就是很多涉及銀行網(wǎng)點(diǎn)管理的問(wèn)題。后面還有要面的同學(xué)的話,希望對(duì)你們能有些幫助。加油哈~~
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