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面試官詢問的刁鉆問題以及如何巧妙地應(yīng)付它們2

時間:2023-02-18 08:48:52 充電培訓(xùn) 我要投稿
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面試官詢問的刁鉆問題以及如何巧妙地應(yīng)付它們2

如果你的事業(yè)能從頭再來,你會有怎樣的變化?  
  沒有什么……我現(xiàn)在很開心,所以我不想有任何的改變。 
  你目前可以選擇的職業(yè)是什么? 
  “我感興趣的領(lǐng)域有三個……”談?wù)劸唧w的職位和所屬的行業(yè)。 
  你認為成功的本質(zhì)是什么?根據(jù)你對成功的定義,你到目前為止取得了多大的成功? 
  仔細考慮如何作答,并聯(lián)系自己在事業(yè)上取得的成就。 
  你對我們公司有多少了解? 
  一定要有備而來!花點時間在網(wǎng)上或圖書館里查閱有關(guān)這家公司的情況。盡可能多地了解一些信息,包括它的產(chǎn)品、規(guī)模、收入、聲譽、形象、管理人才、員工、技能、歷史以及所信奉的哲學(xué)等。表現(xiàn)出對公司的興趣;讓面試官向你講述關(guān)于這家公司的情況。 
  你為什么想為我們工作? 
  不要談你想要什么。首先談他們需要什么:你希望投身于公司的某項具體計劃;你希望能解決公司存在的某個問題;你能為公司某個具體的目標做出貢獻。 
  你能為我們做些什么?你能為我們做別人所不能做的什么事情? 
  以過去的經(jīng)歷為例,談?wù)勀阍?jīng)成功地為前雇主解決過可能與這家公司所面臨的問題類似的問題。 
  你認為這份工作最吸引你的是哪些地方?不吸引你的是哪些地方? 
  列舉三個以上吸引你的因素,只列舉一個不吸引你的因素。 
  我們?yōu)槭裁匆陀媚悖?nbsp;
  因為你的知識、經(jīng)驗、能力和技能。 
  你對這份工作有什么期望? 
  希望能提供一個利用自己的技能、展示自我并得到別人認可的機會。 
  請告訴我你給你要應(yīng)聘的這個職位所下的定義是什么? 
  要簡明扼要--給出一個以行動和成果為主導(dǎo)的定義。 
  你要在多長時間以后才能為我們公司做出重要貢獻? 
  不需要多長時間--你預(yù)計在經(jīng)過短暫的適應(yīng)期后,你就會為公司做出貢獻。 
  你會在我們這里干多長時間? 
  只要我們彼此都感到我在為公司做貢獻、在取得成績、在進步,我就會干下去。 
  如果我和你過去的老板談,你認為他會說你的強項和弱點分別是什么? 
  強調(diào)技能--不要過于否定自己的弱點;無論何時,說自己在某方面的技能仍需改善總比說自己的缺點更安全。 
  你能在有壓力和最后期限的情況下工作嗎? 
  能,商界向來如此。 
  你如何改變自己的工作? 
  當然是讓它越來越完善。 
  你更喜歡管理工作還是生產(chǎn)工作? 
  這取決于是什么工作,以及它所構(gòu)成的挑戰(zhàn)。 
  現(xiàn)在看來,你認為自己過去所忽視的問題是什么? 
  回答要簡練,不要夸夸其談。 
  你認為自己在一個規(guī)模、類型不同的公司會有更好的表現(xiàn)嗎? 
  這取決于是什么工作--談得稍微詳細一些。 
  你如何化解一個攻關(guān)小組內(nèi)部的沖突? 
  首先在私下里談這個問題。 
  你做過的最困難的一個決定是什么? 
  設(shè)法將自己的答案與應(yīng)聘這份工作聯(lián)系在一起。 
  在此之前,你為什么沒有找到一個新職位? 
  找個工作很簡單;找到合適的工作就難了。(言外之意是你一直很“挑剔”。) 
  你過去想過要辭去目前的這份工作嗎?如果想過,你認為是什么讓你沒有立刻辭職? 
  是這份工作所帶來的挑戰(zhàn),可是現(xiàn)在這種挑戰(zhàn)沒有了。 
  你對自己的老板有什么看法? 
  盡可能發(fā)表積極的看法。 
  你能形容一下在什么情況下自己的工作受到批評嗎? 
  盡可能發(fā)表積極的看法。 
  你在考慮的還有其他什么類型的工作及公司? 
  答案要與這家公司所從事的行業(yè)有關(guān)聯(lián)。 
  你為什么要辭去目前的工作? 
  要在讓自己感到舒服,而且做到誠實的情況下簡練地回答這個問題。如果可能的話,給出一個客觀的理由,比如我們的部門被合并了或取消了。 
  你對失去所有那些好處有什么感受? 
  有點擔心,但并不驚慌。 
  描繪一下你理想的工作環(huán)境。 
  一個公平對待每個員工的工作環(huán)境。 
  你如何評價目前就職的這家公司? 
  一家給我?guī)碓S多寶貴經(jīng)驗的好公司。 
  微軟公司的面試問題  
  以下是微軟公司的員工在面試時所遇到的問題。微軟的顧問有時會得到一些特殊待遇,因此在面試時詢問他們的問題并不真的算數(shù),所以沒有列在下面。  
  這些問題往往遵循以下一些基本主題:難題、運算、應(yīng)用、頭腦。  
  難題  
  ★為什么下水道的井蓋是圓的?  
  ★美國有多少輛車?(一個常見的類似問題是:美國有多少家加油站?)  
  ★美國有多少個下水道井蓋?  
  ★你讓某些人為你工作了七天,你要用一根金條作為報酬。這根金條要被分成七塊。你必須在每天的活干完后交給他們一塊。如果你只能將這根金條切割兩次,你怎樣給這些工人分?  

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