- 相關推薦
疑神疑鬼的老板不值得抱怨
疑神疑鬼的老板不值得抱怨
如果你是分公司主管,你經(jīng)常會在非上班的時間接到老板電話;如果你是基層員工,老板會無時無刻對你表示上司式的關切;如果你是老板的左右手,那你的每一個工作細節(jié)都要向他詳細匯報……這類事必躬親的老板多為心理壓力較大的職場人群,他也希望把事情做得最好,他生怕屬下出了差錯,過多注重細節(jié),會讓你眼中的老板變得疑神疑鬼,直接表現(xiàn)是不輕易相信別人,對下屬的工作總有諸多不滿。
其實這樣的老板最好對付!他們往往相信“人治”重于“法治”,再加上巨大的心理壓力,他們的情感防線最易攻破!建議你除了按他的要求,事無巨細地匯報工作外,還可與他發(fā)展個人友誼!要知道,有壓力的人往往孤獨,而在你踏入他的人際空間時,等于為自己的職場生涯打開了一扇明亮的窗!
【疑神疑鬼的老板不值得抱怨】相關文章:
不要比老板更像老板08-03
少抱怨,多充電07-30
與老板相處的原則08-18
要懂得如何去抱怨08-03
用誠心打動老板07-31
怎樣讓老板提拔你07-31
與老板建立“美味”關系08-15
如何對付憤怒的老板07-31
憑什么被老板看中?08-03