HR說：聽就知道你背過面試攻略

“面試時(shí)讓面試官先發(fā)話”、“始終保持微笑”、“臨別握手時(shí)要堅(jiān)定有力，以感染對方”……相信對面試做過功課的同學(xué)，都曾搜集過這些技巧。在我看來，技巧雖有一定輔助作用，但     “面試時(shí)讓面試官先發(fā)話”、“始終保持微笑”、“臨別握手時(shí)要堅(jiān)定有力，以感染對方”……相信對面試做過功課的同學(xué)，都曾搜集過這些技巧。在我看來，技巧雖有一定輔助作用，但展現(xiàn)一個真實(shí)的自己更重要。

　　求職之初，我搜羅了大量的面試技巧，有段時(shí)間，我把能記住的一些技巧應(yīng)用到了面試中，明明有些緊張卻仍然要擺出一張近乎僵硬的笑臉，根本沒有很好地把自己表現(xiàn)出來。

　　在一家信息公司面試時(shí)，考官突然問我：“你覺得自己面試中存在的最大困難是什么？”原來，考官覺得我談吐有些放不開。我很坦白地表示，面試中總是回憶各種技巧，生怕自己有疏漏。面試官說，“我做人力資源工作很長時(shí)間了，經(jīng)常會碰到這種現(xiàn)象，同一個問題，在不同面試者回答中竟然有完全一致的答案，或者十分類似。我們一聽就知道面試者可能都背了些答題套路，而這樣的面試顯然是不能過關(guān)的”。

　　雖然這次面試失敗了，但我終于搞明白了到底什么是面試。我們和面試官面對面的過程，其實(shí)是互相了解的過程。將一個精心包裝、又完全走樣的自己呈現(xiàn)在對方面前，或許會僥幸成功。

　　但是，日后用人單位會失望地發(fā)現(xiàn)，你并不是他們需要的人；而你也可能對自己的工作感到不甚理想。被想去的單位拒絕并不是件壞事，這說明目前你不適合他們的崗位，而你也有機(jī)會作重新的思考和選擇。所以，奉勸各位同學(xué)，做真實(shí)的自己才是重要的。

 

【HR說：聽就知道你背過面試攻略】相關(guān)文章：

HR：面試的“規(guī)矩”你知道嗎11-20

面試攻略：察言觀色 巧妙與HR“過招”11-27

HR：你真的會面試嗎？11-21

面試技巧 面試“微表情”你知道多少？11-21

面試準(zhǔn)備的這些面試禮儀你都知道嗎？11-19

你需要知道的五條面試技巧11-15

面試尾聲，你需要問HR什么問題11-27

你不知道的面試四大禁忌11-07