內(nèi)地上班族壓力上漲全球第一

   中國內(nèi)地上班族壓力的上漲已位列全球第一？根據(jù)辦公方案提供機構(gòu)雷格斯最新發(fā)布的調(diào)查報告，至少在過去一年里，中國內(nèi)地的職場人士是這么認為的。

　　從今年4月開始，雷格斯對全球范圍內(nèi)80個國家和地區(qū)超過1.6萬名職場人士進行調(diào)查，發(fā)現(xiàn)四分之三(75%)的中國內(nèi)地上班族認為自己承受的壓力比去年更高了，該比例位列全球第一。位列第二的是德國人，亞太其他國家則位列第三，中國香港地區(qū)位列第四。香港地區(qū)有55%的上班族表示所承受的壓力高于去年。而全球的平均值為48%。

　　對于導(dǎo)致壓力上升的主要原因，多數(shù)受訪者認為是工作所致。中國內(nèi)地73% 的受訪者認為工作是壓力的主要來源，在香港持這一觀點的人數(shù)比例為62%，在全球范圍內(nèi)則有59% 的受訪者認為工作是壓力的主因。調(diào)查稱，從大環(huán)境來看，經(jīng)濟增速放緩和歐元區(qū)債務(wù)危機令大多數(shù)中國和德國職場人士倍感壓力。

　　除了工作外，中國內(nèi)地和香港的受訪者都將個人財務(wù)狀況視作第二壓力來源，排第三的則是來自客戶或管理層的壓力。

　　在中國內(nèi)地，上海已經(jīng)成為“壓力之都”，受訪的上海在職人士中有近80%感到壓力上升，北京的比例則為67% 。雷格斯東亞區(qū)總裁韓藍霆表示，隨著中國年輕人為了追求更加平衡的工作和生活，所謂的“裸辭”現(xiàn)象日益增加。裸辭指的是還沒找好下家就辭職，其反映的職場人士“決絕”程度堪比裸婚。

　　從全球范圍來看，在亞太區(qū)將工作視為壓力主要來源的受訪者比例相較于歐洲、美國及拉丁美洲國家都要高。同時，小企業(yè)員工比大企業(yè)員工更容易感受到來自客戶的壓力。

　　針對如何解決職場壓力，上述調(diào)查發(fā)現(xiàn)過半數(shù)(55%)的中國內(nèi)地受訪者將彈性辦公方式視為減壓方式，88%的中國內(nèi)地受訪者還認為彈性辦公方式可提升生產(chǎn)力。

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