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揭秘職場面試

時(shí)間:2022-11-20 10:56:21 面試筆試 我要投稿

揭秘職場面試

原因一:不切實(shí)際

揭秘職場面試

  夏某,男 專業(yè):工科

  面試崗位:機(jī)械工程師

  小夏參加了很多的招聘會,大大小小加起來有十多場。在最近一次的招聘會上,主考官對他非常滿意,于是開始談最后的薪資。小夏覺得今年找工作的情況那么嚴(yán)峻,自己能找到一份就不錯(cuò)了,怎么還能討價(jià)還價(jià)呢?于是他回答:“無所謂,都可以!”主考官馬上陰沉著臉,請他回去等通知,就再也沒有了消息。

  點(diǎn)評:薪資是你對自己水平的一個(gè)衡量標(biāo)準(zhǔn)。一個(gè)連自己薪資都無所謂的人,還能期望他對以后的工作和公司有干勁嗎?

  原因二:不自信

  王某,女,24歲 專業(yè):法律

  面試崗位:招商顧問

  在招聘會上,小王看上了一個(gè)日商投資的外貿(mào)公司。“我們招的是?茖W(xué)歷,你是本科,怎么會來應(yīng)聘這個(gè)崗位?”小王支支吾吾地回答:“我覺得你們公司挺好的,也比較適合我的專業(yè)。”“我們公司好在哪里?這里工作壓力很大,平時(shí)要經(jīng)常加班,你能適應(yīng)嗎?試用期只有基本工資800元,其他什么福利也沒有,能接受嗎?”小王忐忑地答完了所有問題后,主考官面帶微笑地告訴她:“以后再去面試要自信點(diǎn)……”

  點(diǎn)評:缺乏自信會讓人產(chǎn)生你學(xué)習(xí)能力差、推諉塞責(zé)的聯(lián)想,肯定不受用人單位歡迎。

  原因三:搶風(fēng)頭

  李某,男,23歲 專業(yè):國際貿(mào)易

  應(yīng)聘崗位:營銷企劃

  參加學(xué)校里的招聘會時(shí),小李殺入了一家國內(nèi)知名企業(yè)的面試現(xiàn)場,據(jù)說投簡歷的就有數(shù)百人,最后殺進(jìn)面試的只有30多人,因此小李覺得要脫穎而出就必須表現(xiàn)得更積極。在面試時(shí),別人還沒說話,小李就不停地?fù)屩卮,面試下來?/3的問題都是小李回答的。一個(gè)星期后收到通知,小李被客氣地告知不需要參加復(fù)試了。

  點(diǎn)評:自信和驕傲有時(shí)就在一線之間,驕傲的人沒有團(tuán)隊(duì)合作的概念,用人單位絕不會喜歡一個(gè)單打獨(dú)斗的獨(dú)行俠。

  原因四:學(xué)生氣

  杜某,女,23歲 專業(yè):會計(jì)學(xué)

  面試崗位:外事

  上周,小杜接到了自己心儀已久的那家知名高薪企業(yè)的面試通知。“根據(jù)你的性格特點(diǎn),我們想把你安排在外事部門,不過戶口方面可能還需要再爭取。”小杜左思右想,輕輕咬著下唇說:“要不,我跟爸爸媽媽商量一下。”主考官突然愣了一下說:“以后你參加面試的時(shí)候,不要說‘和爸爸媽媽商量’,因?yàn)檫@樣會顯得你沒有主見。”

  點(diǎn)評:凡事依靠父母的是學(xué)生,而非職場中人。

 

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