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外語外貿(mào)生搶手
外語外貿(mào)類大學(xué)畢業(yè)生今年成了“當(dāng)紅炸子雞”。一些大學(xué)外語外貿(mào)類專業(yè)的畢業(yè)生不僅供不應(yīng)求,而且優(yōu)秀者手里還有五六個(gè)單位可挑。
今年的大學(xué)畢業(yè)生分配工作才進(jìn)行到一半廣東外語外貿(mào)大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生已經(jīng)基本落實(shí)了單位。據(jù)該校學(xué)生處處長王斌介紹,今年5月中旬前,光是直接到學(xué)校來要人的用人單位就有326個(gè),比去年多了100多個(gè)。他們?yōu)閺V外大923名應(yīng)屆畢業(yè)生提供了1000余個(gè)職位。與此同時(shí),中山大學(xué)也傳來消息:這幾年一直在全校畢業(yè)生分配熱門專業(yè)中排到20多名的國際貿(mào)易和英語專業(yè),今年一下子躍上了前2、3名。
1998年以來,由于亞洲金融風(fēng)暴對我國外貿(mào)形勢的影響,社會上對外語外貿(mào)人才的需求一直在低位徘徊。曾經(jīng)有相當(dāng)一部分高考考生在填報(bào)志愿時(shí)也認(rèn)為,學(xué)外語專業(yè)只能掌握語言工具,與學(xué)其他專業(yè)同時(shí)又懂外語的學(xué)生相比缺乏優(yōu)勢,不利于就業(yè)。但是隨著經(jīng)濟(jì)形勢的好轉(zhuǎn)和中國入世步伐的加快,用人單位的招人計(jì)劃和學(xué)生的觀念都發(fā)生了變化。
一個(gè)明顯的變化是,中小型企業(yè)、非國有企業(yè)加大了對外語外貿(mào)人才的需求量。某公司前來相人的“伯樂”一語道出了天機(jī):“業(yè)務(wù)可以進(jìn)門后再學(xué),但要是外語沒學(xué)好可就難補(bǔ)救了!
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