大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書樣本
沒有壓力就沒有動力，有了目標才有方向。因此大學(xué)生為了在這個人才濟濟的社會工作中得心應(yīng)手，就一定要為自己的職業(yè)定位，下文是某個大學(xué)生給自己做的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書樣本，僅供大家參考。一.前言
目標是人生的奮斗目標，是人生的前進動力。有了目標，內(nèi)心的力量才會找到方向，漫無目標的努力或漂蕩終歸會迷路，而你心中的那座無價的金礦，也因得不到開采而與平凡的塵土無異。你過去和現(xiàn)在的情況并不重要，你將來想獲得什么成就才是最重要的。有目標才會成功，如果你對未來沒有理想，就做不出什么大事來。設(shè)定目標后訂出中長期計劃來，而且還要懷著迫切要求進步的愿望。成功是需要完全投入的，只有完全投入到你所從事的職業(yè)中去，才會有成功的一天；只有全身心地?zé)釔勰愕纳�，才會有成功的一天。正如拿破�?希爾說的：“如果你具有確定的目標、正確而清晰的思考，創(chuàng)造性的想象力、勇敢的行動、長期的堅持和真正的洞察力，將這些滿懷熱情和信心地應(yīng)用起來，你就有把握取得和保持積極的心態(tài)。
方向：做一名優(yōu)秀的珠寶鑒定師
總體目標：努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識,完成自己的本科夢想，及時給自己充電。有機會到國外進修，跟深層次的了解珠寶行業(yè)的流行趨勢和行業(yè)狀況，為成為一名優(yōu)秀的鑒定師積累更多的經(jīng)驗和閱歷，隨時更新知識，以便更好的鑒定珠寶，成為一名閱歷豐富，品質(zhì)高尚又能走在時代前沿的的鑒定師。
二．社會環(huán)境規(guī)劃和行業(yè)分析：
行業(yè)發(fā)展史：
回顧中國珠寶首飾業(yè)的發(fā)展，我們大致可以說經(jīng)歷了停滯、恢復(fù)、發(fā)展三個階段：在上世紀80年代以前，我國的珠寶首飾業(yè)基本處于停滯狀態(tài)，始終沒有得到什么發(fā)展。在80年代之后，我國的珠寶首飾行業(yè)經(jīng)歷了近十年的恢復(fù)期，在這個時期我國的珠寶首飾行業(yè)得到了一定的恢復(fù)性發(fā)展。只有從1990年至2000年中國珠寶首飾業(yè)才開始真正地進入了快速發(fā)展階段，這黃金的十年中國的珠寶首飾行業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化。
此后在2000年至2008年之間，中國珠寶首飾業(yè)又進入了一段相對平穩(wěn)的發(fā)展期，在這個時期中國的珠寶首飾行業(yè)真正的走向壯大。
80年代前中國珠寶首飾業(yè)的停滯：1982年是我國改革開放，實現(xiàn)黨和國家的工作重心由階級斗爭全面轉(zhuǎn)向經(jīng)濟工作的第四年。在這一年極左的路線受到了批判，在政治層面上的對珠寶首飾的禁錮解除了，因此我國的珠寶首飾行業(yè)和珠寶首飾市場得以恢復(fù)。由于當時我國居民的收入水平仍然比較低，有消費能力的只是一小部分人，所以未形成強大的珠寶首飾購買力。珠寶首飾的購買力便成了珠寶首飾市場發(fā)展的決定因素1990-2008年中國珠寶首飾業(yè)的`發(fā)展：中國珠寶首飾行業(yè)真正的發(fā)展主要體現(xiàn)在90年代。
在上世紀的九十年代，少數(shù)國外奢侈品牌開始進入中國，珠寶首飾消費真正地走入了百姓家庭，香港的四大珠寶品牌(周大福、周生生、謝瑞麟、六福)一路北上，以及國內(nèi)的一些珠寶品牌在國內(nèi)市場上大力響應(yīng)，拉開了中國珠寶首飾業(yè)大發(fā)展的新局面。到九十代末，我國的黃金首飾生產(chǎn)企業(yè)已達500多家，珠寶玉石首飾生產(chǎn)企業(yè)已達4000多家，加之個體和鄉(xiāng)鎮(zhèn)珠寶首飾企業(yè)，估計可達2萬家，同時從業(yè)人員更高達300萬人。粗略估計，我國九十年代珠寶首飾業(yè)較八十代初的生產(chǎn)規(guī)模提高了近百倍，發(fā)展速度更達八十年代發(fā)展速度的十倍。珠寶首飾生產(chǎn)力的迅速發(fā)展源于珠寶首飾市場需求的不斷擴大，進入九十年代則如火山噴發(fā)一樣集中迸發(fā)出來。
在九十年代我國的珠寶首飾市場銷售額保持了令世人矚目的遞增，一些珠寶首飾的消費已躍居世界前列，如：鉑金首飾由1994年的消費僅占世界鉑金首飾市場的1%，到1998年躍居世界第二，占世界鉑金首飾市場的23%。黃金首飾需求也高居世界第三，僅次于印度和美國。不過在九十年代末期，逐漸地進入了一個相對平穩(wěn)的發(fā)展狀態(tài)。2000年后，中國的珠寶首飾行業(yè)進入了一個新的發(fā)展時期，數(shù)量上的增長讓位于質(zhì)量上的提升，價格上的競爭讓位于品牌上的競爭2002年我國的珠寶首飾市場銷售額達到1053億元，比2001年增長了9.91%；鉑金首飾更在2001年達到130萬盎司，達到世界鉑金首飾市場需求總量的52.8%，高居世界第一位。此后每年我國的珠寶首飾市場都平穩(wěn)的進行增長。
截至2007年底，我國共有工商注冊的各類珠寶企業(yè)5萬余家，從業(yè)人員300多萬。其中，珠寶零售企業(yè)約4萬家，從業(yè)人員150多萬。2007年我國黃金消費達363噸，位居印度之后列世界第二。珠寶玉石首飾銷售額超過1,700億元，僅次于美國、日本成為了世界第三大珠寶市場。不僅如此，2007年中國已成為世界上最大的玉石加工及消費國，年消費量超200億元；最大的珍珠生產(chǎn)國，年產(chǎn)珍珠約1,600噸，占世界珍珠年總產(chǎn)量95%以上；最大的鉑金消費國，首飾用鉑金約78萬盎司；還是全球最大的鉆石消費國之一，年消費鉆石首飾250多億元。綜上所述，我國珠寶首飾業(yè)在1990年至2008年前得到了良好的發(fā)展，從而使中國的珠寶首飾業(yè)成為了一個令世人矚目的新興朝陽行業(yè)。
2008年后中國珠寶首飾業(yè)的未來：是由于受到美國次貸危機的影響，全球在2008年突然陷入了金融動蕩和經(jīng)濟低迷的困境。深刻卷入全球化進程的中國不可避免地會受到一定的沖擊，在金融危機的背景下我國珠寶產(chǎn)業(yè)雖然將面臨巨大的挑戰(zhàn)，但再發(fā)展的基礎(chǔ)較好。主要表現(xiàn)在：首先，珠寶產(chǎn)業(yè)發(fā)展有了一個良好的政策環(huán)境。目前，鉆石、黃金、鉑金等進口環(huán)節(jié)的稅收政策調(diào)整基本到位；其次，珠寶玉石首飾特色產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)卓有成效。為行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。絕大多數(shù)特色產(chǎn)業(yè)基地定期與中寶協(xié)一起主辦珠寶節(jié)，擴大了區(qū)域品牌的影響力，也促進了當?shù)仄髽I(yè)的發(fā)展。第三，一批珠寶企業(yè)發(fā)展壯大成為行業(yè)的龍頭。這些企業(yè)的珠寶首飾產(chǎn)品在設(shè)計、質(zhì)量、服務(wù)上都達到了較高的水平，能夠很好地滿足消費者的需求。第四，珠寶消費市場的剛性需求依然潛力較大。
如今，人們對珠寶知識都有了一定的了解，很多人也把珠寶視為生活的一個重要組成部分。特別是結(jié)婚更是必不可少，因此，我國珠寶需求潛力是很大的。第五，金融危機為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級帶來良好的契機。珠寶產(chǎn)業(yè)發(fā)展過快，轉(zhuǎn)型升級幾年前就已成共識。蓬勃而旺盛的消費需求支撐著市場的高速發(fā)展，盡管競爭日趨激烈，利潤連續(xù)下滑，但不斷擴大的市場規(guī)模使得企業(yè)發(fā)展尚有一定的空間，轉(zhuǎn)型升級并未成為企業(yè)的重要內(nèi)容。這次金融危機引發(fā)的全球經(jīng)濟下滑，珠寶企業(yè)在內(nèi)外市場趨冷的現(xiàn)實下，企業(yè)轉(zhuǎn)型與升級就成為重要機遇。
三．行業(yè)環(huán)境分析和企業(yè)分析
1、行業(yè)分析：金光閃爍，晶瑩璀璨的珠寶是大自然的驕子，不僅僅因為寶石是一種令人賞心悅目的飾物，可使佩戴者更添幾分俏麗，幾分華貴，而且還在于它在人們心目中一直是幸運，財富，地位，權(quán)利的象征。致使每一位寶玉石的擁有者，都會因之更添幾分自信，幾分榮耀，深受女性的歡迎和鐘愛。還因為寶玉石的財富效應(yīng)，使它成為一種硬通貨，具有巨大的升值潛力的投資產(chǎn)品，又是許多收藏家和投資者紛紛涌入競相收藏，期望由此更添收益和樂趣。珠寶玉石還藏有許多自然之謎，擁有神奇的理化性質(zhì)，吸引了科學(xué)家們和技術(shù)專家，格外重視�？释軓哪抢锝忾_大自然之謎，推進技術(shù)和材料領(lǐng)域的新進展。使寶石成為眾多高精尖技術(shù)的不可或缺的新材料，新元件。為珠寶行業(yè)的發(fā)展開辟一條新路。
2、企業(yè)分析：
四．個人分析與角色建議
1．個人分析
（1）自身現(xiàn)狀：處于大一階段，對所學(xué)專業(yè)的知識了解還很少，了解寶石性質(zhì)和市場上的造假和仿冒手法能夠及時鑒別，做出正確判斷，準確評估十分重要，需要更多的去了解和學(xué)習(xí)，積累更多的珠寶知識，
優(yōu)勢盤點：目標明確，有毅力
劣勢盤點：了解的太少，應(yīng)及時補充
五．職業(yè)目標分解與組合
職業(yè)目標：優(yōu)秀的鑒定師
學(xué)歷目標：順利完成專升本，進修珠寶知識
能力目標：熟練處理本職務(wù)工作，工作業(yè)績在同級同事中居于突出地位；能與公司上層進行無阻礙地溝通。
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