- 相關(guān)推薦
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)奧秘：別人的創(chuàng)業(yè)需求我的創(chuàng)業(yè)機會
80后的他，是一位有很多故事的大男孩。
他畢業(yè)于浙江大學(xué)通信工程本科專業(yè)，畢業(yè)后成功考入事業(yè)單位。然而，擁有“鐵飯碗”的他，卻選擇了自己創(chuàng)業(yè)。畢業(yè)后短短4年，他已經(jīng)擔任過寧波中科技術(shù)發(fā)展部的部門經(jīng)理、外企總裁助理、寧波市科技創(chuàng)業(yè)中心投資促進部副經(jīng)理、奉化招商局職員等多個職務(wù)。而現(xiàn)在，他已是一家擁有100萬注冊資金的寧波易創(chuàng)樓宇信息技術(shù)有限公司的總經(jīng)理。
見到他，是在前不久寧波國家高新區(qū)工商分局舉辦的一場大學(xué)生創(chuàng)業(yè)懇談會上。他作為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的成功案例對自己的項目侃侃而談。那一天，記者采訪得知，這位年輕的總經(jīng)理名字叫李科科。
直行：成功“考碗”
4年前，李科科和大多數(shù)大學(xué)生一樣，青睞有編制的工作崗位。“非事業(yè)單位不進”是他的口號，“穩(wěn)定、清閑”成了他擇業(yè)的主旋律。國家公務(wù)員、地方公務(wù)員……都是他的目標崗位，用他自己的話表述那就是“報名費加起來都能買部iphone了”。
畢業(yè)后，李科科成了名副其實的“瘋狂考碗族”。經(jīng)歷了半年的考場廝殺，2006年7月李科科終于成功勝出，幸運地進入了寧波中科集成電路設(shè)計中心。有了穩(wěn)定的工作后，李科科非常努力。同年10月，他就被升遷為技術(shù)發(fā)展部副經(jīng)理，隨后經(jīng)大家投票當選為該中心最年輕的工會主席。不久升遷為該中心的技術(shù)發(fā)展部經(jīng)理。這都是在工作一年內(nèi)獲得的成績，李科科的職場發(fā)展路，可謂順風順水。
“還有很多想法等待我去實現(xiàn)，外邊的世界應(yīng)有我更大的發(fā)揮空間。”李科科在大公司待了一年左右，就把眼光投向了外邊的精彩世界。
經(jīng)過深思熟慮，李科科于2012年3月離開了薪水豐厚的崗位，決定去外面闖一闖。他先后去過一家外企和寧波市科技創(chuàng)業(yè)中心。在那里，李科科接觸到了很多創(chuàng)業(yè)人才和商界精英，學(xué)到了豐富的知識。這段時間，李科科的“考碗”行動仍在繼續(xù)。2012年4月，李科科出乎自己意料，考上了有編制的奉化招商局。這時，李科科對創(chuàng)業(yè)已經(jīng)有了濃厚的興趣。面對別人夢寐以求的鐵飯碗和自己曾經(jīng)的職業(yè)理想，李科科猶豫不決。此時，家人發(fā)出最后通牒：“男孩子穩(wěn)定才是硬道理，現(xiàn)在你年紀也不小了，后天必須去招商局報到!”李科科就這樣被推進了“鐵碗族”。
轉(zhuǎn)彎：初闖遇伯樂
此時的李科科對創(chuàng)業(yè)的激情絲毫未減。
“身在曹營心在漢”的李科科始終忘不了在外企和科創(chuàng)中心工作的經(jīng)歷。在那里，他接觸到了很多正在創(chuàng)業(yè)或準備創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生。李科科發(fā)現(xiàn)，當前的很多大學(xué)生，有創(chuàng)業(yè)激情和明確的目標，但缺乏前期運作的經(jīng)驗，去辦事情很容易碰壁。“當前社會分工日益細化，創(chuàng)業(yè)者需要有專業(yè)公司為他們提供各項服務(wù)。”李科科當時就萌發(fā)了這樣的念頭。2012年7月，李科科頂住家人和朋友的壓力，毅然決然辭去事業(yè)編制的好工作，“我要把自己放進大海，接受更多風吹雨打，這樣才能真正成長!”
李科科想到就做。經(jīng)過市場調(diào)研后，李科科決定創(chuàng)辦一家專業(yè)從事“樓宇信息整合”等技術(shù)服務(wù)的企業(yè)。“我們的公司就是為創(chuàng)業(yè)者找飯碗。”在介紹自己公司的性質(zhì)時，李科科這樣一語概之。
有了項目，看準了市場，還得籌措資金。2012年初，正在為項目的啟動資金愁眉不展時，李科科遇到了人生中的伯樂——甬港現(xiàn)代工程有限公司的趙總。趙總對李科科的項目贊賞有加。經(jīng)過溝通和考察，趙總決定作為天使投資人向李科科的項目注入100萬元。這為李科科的項目啟動提供了一部威力強勁的發(fā)動機。同年11月正式拿到投資款后，寧波易創(chuàng)樓宇信息技術(shù)有限公司在短短幾天內(nèi)就注冊成立了。
前行：為創(chuàng)業(yè)者找飯碗
“創(chuàng)業(yè)者的需求就是我們的服務(wù)內(nèi)容。”采訪中，李科科詳細介紹了公司的各項業(yè)務(wù)。
原來，李科科的公司主要是為初次創(chuàng)業(yè)者提供咨詢服務(wù)，并引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)者以最快速度熟悉創(chuàng)業(yè)流程、政府創(chuàng)業(yè)政策，協(xié)助其辦理創(chuàng)業(yè)手續(xù)。由于發(fā)現(xiàn)寧波目前還沒有關(guān)于樓宇、廠房的專業(yè)的跨區(qū)統(tǒng)計平臺，李科科還帶領(lǐng)團隊創(chuàng)建了一個專門網(wǎng)站，利用自主研發(fā)的商業(yè)地產(chǎn)信息管理系統(tǒng)，發(fā)布商業(yè)地產(chǎn)信息，為創(chuàng)業(yè)者提供尋址落戶服務(wù)。“創(chuàng)業(yè)前期的準備工作很復(fù)雜，沒經(jīng)驗容易走彎路，有我們的幫助，可以更快地把創(chuàng)業(yè)者扶上軌道。”李科科自信地告訴記者。
經(jīng)過短短4個月的歷練，目前寧波易創(chuàng)樓宇信息技術(shù)有限公司已經(jīng)擁有兩間獨立辦公室，3名全職員工和3名兼職員工。“現(xiàn)在，我們已經(jīng)成功地為20多家企業(yè)提供了服務(wù)。4個月來公司就已經(jīng)達到收支基本平衡。”李科科自豪地說。
當然，創(chuàng)業(yè)總是不容易的。在談到創(chuàng)業(yè)期間遇到的困難，李科科非常淡定，只是輕描淡寫地說：“該受的苦都受過，資金壓力、團隊壓力……只要有信念就都能扛過去。”李科科坦言，對于大學(xué)生創(chuàng)立的公司，有些客戶認為規(guī)模小、起步晚，容易產(chǎn)生不信任，這很正常，我們會通過努力贏得客戶的信任。
“我將付出我全部的努力，用實際成績向社會證明，當前的大學(xué)生是可以干出一番事業(yè)的!”
【大學(xué)生創(chuàng)業(yè)奧秘：別人的創(chuàng)業(yè)需求我的創(chuàng)業(yè)機會】相關(guān)文章：
機會型創(chuàng)業(yè)成為高職畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)主流08-10
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者需具備基本技能08-10
四種發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機會的方法04-15
星巴克：用別人的創(chuàng)意來創(chuàng)業(yè)08-18
以誠信促創(chuàng)業(yè) 以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)08-10
創(chuàng)業(yè)者要創(chuàng)業(yè)成功須知8條創(chuàng)業(yè)邏輯08-18