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學(xué)業(yè)與求職落差原因何在?

時(shí)間:2022-11-11 13:20:06 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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學(xué)業(yè)與求職落差原因何在?

  在軟件外包業(yè)逐漸火熱的趨勢(shì)下,已經(jīng)存在巨大人才缺口的中國(guó)IT行業(yè),再次告急:2003年42.5萬(wàn)人才的缺口到2007年已經(jīng)突破百萬(wàn),尤其是軟件人才。與此同時(shí),包含計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè)在內(nèi)的高校學(xué)生,非官方統(tǒng)計(jì)的就業(yè)率僅為六成。巨大落差背后的原因究竟是什么?誰(shuí)該為此買單?

  信息技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生找工作難

  某大學(xué)信息技術(shù)學(xué)院的畢業(yè)生小劉在投了幾十份簡(jiǎn)歷、參加了十幾次面試后,終于在半年后找到了比較如意的工作。小劉還算是幸運(yùn)的,是在“好找工作”的信息技術(shù)學(xué)院念了4年計(jì)算機(jī)本科,又有一大堆證件,什么會(huì)計(jì)證、教師證、英語(yǔ)四級(jí)證等。小劉的同學(xué)卻有很多人沒(méi)有找到工作!爱(dāng)家長(zhǎng)為考上名牌大學(xué)的孩子敲鑼打鼓慶祝的時(shí)候,他們并不知道,4年后他們的孩子還可能面臨找不到工作的問(wèn)題!敝嘘P(guān)村國(guó)際孵化軟件協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)于濱對(duì)此很有感觸。“本以為學(xué)的是計(jì)算機(jī)專業(yè),一定能找到一份能養(yǎng)活自己的工作。但現(xiàn)在我找的工作月收入只有800~900元,還不如高中畢業(yè)直接出來(lái)打工的同學(xué)!睉(yīng)屆畢業(yè)生小張表示,這與當(dāng)初報(bào)考計(jì)算機(jī)類專業(yè)時(shí)的期望差距實(shí)在太大。

  高校教育離就業(yè)很遠(yuǎn)

  為了獲取高校學(xué)生對(duì)高校教育看法的第一手資料,記者針對(duì)人大、南開(kāi)、北京交通大學(xué)、河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)等學(xué)校計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)共68位學(xué)生進(jìn)行了調(diào)查。在如果可以重新選擇,你會(huì)怎么選擇的問(wèn)題下,45%的學(xué)生選擇了本科畢業(yè)后繼續(xù)選擇職業(yè)IT培訓(xùn),30%的學(xué)生選擇了本科教育2~3年就足夠,只有25%的學(xué)生認(rèn)為目前這種4年教育體制不錯(cuò),或者希望學(xué)校在授課方法上進(jìn)一步改變。被調(diào)查者對(duì)大學(xué)教育進(jìn)行了打分,其中49%的打分在80分以上,22%的給了70分,其余為60分以下,最低的為40分。這個(gè)打分呈現(xiàn)出因?yàn)閷W(xué)校軟硬件的差距而導(dǎo)致的差異性。

  學(xué)生普遍表現(xiàn)出了對(duì)大學(xué)教育的不滿,一個(gè)原因就是高校教育離就業(yè)很遠(yuǎn)。人民大學(xué)信息學(xué)院主管學(xué)生事務(wù)的白老師介紹說(shuō),應(yīng)屆本科畢業(yè)生中,40%~50%的同學(xué)繼續(xù)讀研,一些沒(méi)有找到理想的工作單位又不愿意將就、打算年底考研的學(xué)生占了畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的10%。報(bào)考志愿的懵懂與隨大流,直接導(dǎo)致了學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性!叭绻覀儎傔M(jìn)大學(xué),就有老師或者往屆畢業(yè)生給我們上課,告訴我們這個(gè)專業(yè)的就業(yè)情況、學(xué)習(xí)重點(diǎn)、應(yīng)該注意的事項(xiàng),可能我們就不會(huì)浪費(fèi)那么多時(shí)間了”,山東大學(xué)的一個(gè)男生說(shuō)。

  學(xué)校授課方式最受非議

  在導(dǎo)致學(xué)生對(duì)于教育不滿的原因中,81%的調(diào)查者選擇了“實(shí)踐課程少,動(dòng)手能力差”,56%的學(xué)生選擇了“缺乏工作技能”。記者采訪后發(fā)現(xiàn),很多學(xué)生抱怨課程設(shè)置得不太合理,最主要的是與老師的授課方式和授課內(nèi)容相關(guān)。人民大學(xué)信息學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的幾位應(yīng)屆畢業(yè)生一致認(rèn)為,人工智能、信號(hào)處理等課程最沒(méi)用!拔覀冃睦镏廊斯ぶ悄芎苤匾,但是老師講的內(nèi)容太理論了,往往是概念、定義、一二三四點(diǎn)”,何姓女生表示。更讓他們郁悶的是,人工智能那門課的老師最后布置了一個(gè)實(shí)踐性非常強(qiáng)的作業(yè):做一個(gè)足球游戲出來(lái)!笆谡n老師從來(lái)沒(méi)有講過(guò)操作層面的東西,我只好從網(wǎng)上找了一段別人寫好的程序,稍微修改一下應(yīng)付了事,至于究竟該怎么做,一點(diǎn)兒都不清楚!边@位女生表示。很多同學(xué)都有同樣的經(jīng)歷,這些學(xué)生抱怨說(shuō),理論課的時(shí)間與實(shí)踐課的時(shí)間,最好能夠達(dá)到1∶1,F(xiàn)實(shí)卻是,“理論課與實(shí)踐課的比例最多3∶1”,首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)已退休的盛老師以自己講的數(shù)據(jù)庫(kù)這門課為例說(shuō)。實(shí)踐課程少,一方面受教師本身素質(zhì)的限制,另一方面,也受日益擴(kuò)招的影響。盛老師介紹說(shuō),他們學(xué)校計(jì)算機(jī)系新招收的教師中,幾乎都有博士學(xué)歷,這些老師做過(guò)不少科研項(xiàng)目,卻少有具備企業(yè)工作經(jīng)歷的。此外,10年前,一個(gè)老師可以指導(dǎo)兩三個(gè)學(xué)生做項(xiàng)目,如今,一個(gè)老師得對(duì)應(yīng)一二十人,老師無(wú)暇顧及,也就應(yīng)付了事。

 

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