六招教你快速融入新公司

時間：2024-04-27 08:51:32 充電培訓(xùn) 我要投稿

六招教你快速融入新公司

終于換新工作了！滿懷期待走馬上任，卻發(fā)現(xiàn)“水土不服”，難以適應(yīng)新的工作環(huán)境，也無法發(fā)揮實(shí)力，這個時候該怎么辦？如何才能避免遭遇這種狀況？

NO.1：事前準(zhǔn)備：確認(rèn)上班路線

首先要盡可能搜集與公司相關(guān)的情報。如分公司、組織結(jié)構(gòu)、詳細(xì)業(yè)務(wù)內(nèi)容等。轉(zhuǎn)換工作應(yīng)該留一些喘息的時間，將情緒和心態(tài)調(diào)整好，才不會將以前公司的壞習(xí)慣帶到新的工作崗位上。

一定事先確認(rèn)上班交通的路線安排好才不會手忙腳亂。

NO.2：第一天：確定著裝風(fēng)格

設(shè)法先了解該公司員工的穿著風(fēng)格，不要穿與公司風(fēng)格格格不入的衣服去上班。

先擬好自我介紹的大綱。剛進(jìn)公司不可能馬上認(rèn)識所有的同仁，不過還是要先跟人家打招呼，這是溝通的第一步，等到別人跟你搭訕就太遲了。

NO.3：第二天：了解工作職責(zé)

剛進(jìn)公司的第二天，好好觀察辦公室的氣氛和一天的工作流程。知己知彼，才能適應(yīng)順利。了解部門里每個人的職責(zé)和工作內(nèi)容是很重要的。

對公司有任何疑問或不懂的地方，一定要開口問，可別悶著頭做事。詢問的對象若是比自己年輕的同事，也別太隨便，要注意禮貌。

把握接電話的機(jī)會。借著接聽電話，可以讓人比較強(qiáng)烈地感受到你的存在。而對工作的內(nèi)容、特征及往來的客戶也能有所了解。

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