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大學(xué)生走上工作崗位毛病多 如何才能站住腳
上班第一天就遲到,串崗聊天,或趁老板不注意上網(wǎng)打游戲等等,這些都是大學(xué)畢業(yè)生剛走上工作崗位時常犯的毛病。這些問題在大學(xué)生看來可能是小事一樁,但對于職場中人來說,就是大忌。這些都是關(guān)于職業(yè)化的問題,用人單位最青睞職業(yè)化的人才,所以,大學(xué)畢業(yè)生只有培養(yǎng)良好的職業(yè)習(xí)慣和職業(yè)素質(zhì)才能成為贏家。
首先,要守時。信守時間是職業(yè)人的基本常識,如果遲到而不以為意,勢必會耽誤大事。
其次,要忠誠。忠誠是指對組織的忠誠以及對自己職業(yè)的忠誠。忠誠也并不是從一而終,而是指在組織就職期間,要對組織保持忠誠。
第三,要尊重別人。在公司里要尊重他人的生活方式和個人隱私。
第四,要負(fù)責(zé)。如果你希望得到信任,那么就應(yīng)該先做一個負(fù)責(zé)的人。既然選擇了這個職業(yè),就要具備強烈的責(zé)任心。
第五,還要培養(yǎng)積極的心態(tài):學(xué)會稱贊他人,每個人都希望得到他人的欣賞;學(xué)會微笑,微笑可幫助你建立良好的人際關(guān)系。
第六,要遵守規(guī)章制度。任何企業(yè)都有一套切實可行的管理制度,作為新人遵守制度是起碼的職業(yè)道德。入業(yè)后,先要學(xué)習(xí)員工守則以便在制度規(guī)定的范圍內(nèi)發(fā)揮所能。
第七,大學(xué)生進入職場,要做好職業(yè)定位。要考慮自己的性格特點與職業(yè)特點不能沖突太大。
第八,職場新人要先從基層做起。很多人不愿意從公司的基層做,結(jié)果錯失了很多機會,一個成功者往往對自己所做之事的最基本的信息非常熟悉。 </P
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