我的強(qiáng)生面試經(jīng)歷
我面的是OPS，強(qiáng)生的面試過程讓我迷惑了許多，原本在我印象中強(qiáng)生是非常人性化，最受admired的company。可一路面下來卻沒有用過英文，讓我覺得1家已經(jīng)非常本土化了�？赡苁遣呗陨系男枰�，anyway，還是我心目中的好公司。
筆試：
簡直就是公務(wù)員考試類型的題目。全中文，竟然考到普爾茶；肛門、口和腋下哪個(gè)溫度更高，數(shù)字應(yīng)用題，圖形題，劉翔打破紀(jì)錄的成績等等。考的我20秒中就要pass，英文題目都沒有認(rèn)真做，可竟然過了
一面：
在上外迎賓館。一個(gè)中年人在房間里face to face面我，面的題目全部都是以前面經(jīng)里面的題目，著重問一些你是不是想做ops，對(duì)ops了解多少，另外還有一些關(guān)于實(shí)習(xí)的'問題等等。面試官始終沒有什么勁兒，說話也聲音小。我一看不妙，這個(gè)時(shí)候馬虎一點(diǎn)兒就被面試官睡覺睡過去了，我主動(dòng)講了講自己為什么申ops，以及在GE的實(shí)習(xí)如何使我對(duì)ops有認(rèn)識(shí)，有passion去做這個(gè)。當(dāng)面試官聽到GE兩個(gè)字，抬起頭來，開始看看我，我知道有戲了，大談特談。終于搞定這關(guān)。
二面:
一大早被7點(diǎn)從校門口出發(fā),被車?yán)胶鐦蛞毁e館進(jìn)行群面.申請(qǐng)職位OPS。我們被分成6人一組,我們組是第一組，3復(fù)旦，3同濟(jì)。2本科，4個(gè)研究生。
一開始英文介紹,大家有些緊張,說的不多,我又開始臭吹,以since this July I have been working as a EHS intern in GE energy開頭..講講我對(duì)他家是多么多么有興趣.然后群面.群面題目為: 英文材料2頁討論25分鐘,5分鐘presentation.你作為公司director,準(zhǔn)備在國外某地建一個(gè)新工廠,為了拿到當(dāng)?shù)卣膒ermit,允諾為當(dāng)?shù)鼐用褡鲂┴暙I(xiàn). 現(xiàn)在只有100萬預(yù)算,有三個(gè)option供選擇,選擇其中一個(gè),并說明理由及改進(jìn)措施.
1 給當(dāng)?shù)卦∶裉峁┚蜆I(yè)機(jī)會(huì),并提供培訓(xùn).
2給當(dāng)?shù)匦乱泼?中產(chǎn)階級(jí))建立一個(gè)較好的社區(qū).
3給原移民建立一個(gè)較好的社區(qū).
過程中我們沒有選leader,5分鐘讀材料,每個(gè)人1分鐘發(fā)言,討論改進(jìn)措施.例子很簡單,找了一個(gè)boy控制時(shí)間,其他人各自做記錄補(bǔ)充.開始每個(gè)人發(fā)表意見的時(shí)候,只有我和同濟(jì)的一個(gè)男孩把握了材料的實(shí)質(zhì),即目的就是拿到經(jīng)營執(zhí)照,有些member偏題,我馬上把他們拉回來.確定了方向后,我們選定了第三條,與當(dāng)?shù)氐膶?shí)權(quán)階層搞好關(guān)系,拿到執(zhí)照,實(shí)現(xiàn)建長目的.
但是這只是這個(gè)stage我們的做法,我們會(huì)有一攬子計(jì)劃來實(shí)現(xiàn)我們在該地區(qū)的長期發(fā)展.比如:對(duì)于原住民,我們會(huì)在下一階段,對(duì)他們進(jìn)行培訓(xùn),招募工人,解決其就業(yè)壓力.對(duì)于新移民,我們會(huì)發(fā)揮其技術(shù)優(yōu)勢,并建立相關(guān)社區(qū)等等一系列措施,這寫都是我們的建議!最后presentation我們讓一個(gè)話不多的化學(xué)的小本女生上去講,體現(xiàn)了team work 的精神.我們第一組就受到了六個(gè)評(píng)委HR的一致好評(píng),希望我們組多一些晉級(jí)的同學(xué).
三面：
也就是終面了，群面完以后第二天我就收到chinahr電話，讓我去閔行見peter，director要找我聊天，我當(dāng)然高興了。結(jié)果到那里以后人家還在生產(chǎn)線上呢，就找了我和另外一個(gè)交大的機(jī)械專業(yè)研究生。面試也很簡單，face to face，聊我的經(jīng)歷，看我的想法，最后給了我一個(gè)很大的chanllenge，問我在工廠如果碰到設(shè)備生產(chǎn)出了問題，你又不是學(xué)機(jī)械的，該怎么辦。還好我有準(zhǔn)備，把case拿出來后來他又問我你對(duì)群面組里的人印象如何，我就把每個(gè)人的特點(diǎn)說了一遍，最后他說把你們倆叫過來是因?yàn)楦杏X你們?nèi)好嫠悸泛芮逦�，我感覺有戲，于是讓我們回去等消息。
等了一個(gè)星期又折騰讓我們把resume發(fā)過去給外國老板看看，原來他們沒辦法覺得是否要誰不要誰。這不是明白著的么，只聊天如何刷掉那么多人呢(三面之前還有40個(gè)人，只招11個(gè)左右)?
最后又過了幾天實(shí)在不耐煩了，打過去電話，hr說你已經(jīng)拿到offer了，2-3天之內(nèi)發(fā)offer了。最后問了我一個(gè)問題，說你現(xiàn)在有沒有offer阿，我很自豪，說了還沒有，但是本周有7-8個(gè)在等終面結(jié)果，得意之時(shí)忘乎所以阿，hr又問那你會(huì)怎么選擇呢，我又進(jìn)套了。
結(jié)果過了好幾天，別人都發(fā)offer了，我才知道自己被放到waiting list里面第一個(gè)，看來言多必失阿。最后有人據(jù)了他家，hr給我打了電話問我要不要offer，我當(dāng)然婉言拒絕了。。。