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面試技巧:男生面試服裝

時間:2021-02-10 15:45:05 充電培訓 我要投稿

面試技巧:男生面試服裝

      一、西服

面試技巧:男生面試服裝

  男生的常規(guī)裝束是西服套裝,黑色皮鞋,打領(lǐng)帶。

  西服的顏色只有兩種選擇:藏青色或深藍色。棕色的西服較難搭配,很容易出現(xiàn)好萊塢明星的效果,要不就是80年代初期的暴發(fā)戶。深灰色套裝是溫家寶總理的最愛,運用得當可以展現(xiàn)學者風范,容易取得廣泛的認可,但在與較深色套裝的對比當中不夠突出,可能顯得較為慵懶,襯衫和領(lǐng)帶也不容易搭配。只有藏青色和深藍色是最基礎(chǔ)的正裝顏色,做為應(yīng)屆生的第一套正裝不大容易出錯。其他顏色的西服則根本不能成為職業(yè)裝的備選顏色。

  二、襯衫

  襯衫的顏色選擇的幅度更小。白色系和藍色系。白色是不變的時尚,白襯衫變化繁多,配合不同的套裝和領(lǐng)帶可以有不同的風格展現(xiàn)。藍色的襯衫色調(diào)越淺,則越容易凸顯穿著者的優(yōu)雅氣質(zhì),與眾不同又不會顯得不正規(guī)的只有淺藍色。稍微深一些的藍色可以凸顯穩(wěn)重和保守的氣質(zhì)。盡管不是很適合年輕人。淺黃色不適合黃種人的膚色,稍不留神或者是不當?shù)臒艄舛紩䦟|亞病夫作出新的詮釋。粉色能夠提亮膚色,但顯得過于年輕,也稍有不夠硬朗的導向。紫色是富有戲劇性的色彩,出現(xiàn)在面試無疑是對考生搭配和考官眼力的雙重考驗,在襯衫上冒險不是明智之舉。

  三、領(lǐng)帶

  深色套裝,淺色襯衫,通常的搭配是顏色較深的領(lǐng)帶,最好是與套裝同色系。這樣的搭配權(quán)威感濃厚,一向是各國政府公職人員出席正式場合的最愛。領(lǐng)帶的顏色可以有一些變化,套裝是基礎(chǔ),底色不能夸張;襯衫容易受到場合和大眾意識的'影響,只有領(lǐng)帶的顏色變化不容易招來非議。但也要小心一些危險的顏色,比如一切刺目的純色。對于男裝而言,一身的藍色也不會顯得缺少必要的變化,深藍色的領(lǐng)帶單獨看并不出色,但是正裝搭配之后往往能收到超乎預(yù)料的效果。領(lǐng)帶的選擇也可以用和個人的形象起到很好的互補作用。面容強勢者用弱一些的色彩,壓迫感會有明顯的削弱;看起來一幅有些邋遢的樣子,配上深色的領(lǐng)帶和正裝,亦會有很大程度的上的彌補。

 

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