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如何科學地認識和把握自我
一份安逸、待遇優(yōu)厚的工作,對一些人未必合適;一份艱辛、充滿挑戰(zhàn)的工作,卻可能給一些人提供發(fā)揮潛能的巨大舞臺。大學生就業(yè)的過程,就是認識自我、評價自我、適應社會的過程。大學生在求職擇業(yè)中,如何科學地認識和把握自我?如何找到自己適合的職位?
“認識自我”才能找準崗位
求職就業(yè)中“認識自我”很重要。中國南方人才市場專家分析,一個人的職業(yè)生涯中,從事的工作不可能一成不變。由于不同的工作崗位的內容、環(huán)境、壓力、變化、前景等都有區(qū)別,需要大學生不斷進行選擇和自我提升,才能最終找準自己最合適的崗位。在選擇的過程中,從“認識自我”出發(fā),關鍵是要把握好兩方面:
首先,要客觀認識自己的個性特點。
個性是個人心理活動中穩(wěn)定的心理特征,不同氣質和性格類型的人適合從事不同性質的工作。大學生選擇職業(yè)要考慮自己的性格特征,盡量選擇適合自己性格的工作,因為每一種工作都對從業(yè)者的性格有特定的要求。如公眾服務人員,一般要求具有親切、熱情、周到、體貼他人的性格,才能做好服務工作。再如,作為一位工程技術人員,則一般要求具有嚴謹認真、一絲不茍、精益求精、善于合作的性格。同時,職業(yè)對性格具有反作用,如果自己有意從事某一類型工作,也要有目的地培育相應的性格特點。
其次,要清楚自己的興趣、特長和愛好。
興趣是愛好的推動者,愛好是興趣的實行者,一個人的興趣、愛好相輔相成,才能相得益彰。一個人的優(yōu)勢、特長得到發(fā)揮,有利于實現(xiàn)人生價值的最大化。因此,一個人選擇職業(yè)時要從自己的興趣愛好出發(fā),因為有些職業(yè)需要某種興趣愛好,有些職業(yè)明確禁止和反對某種興趣愛好。
九類職業(yè)性格可供參考
如何分析判斷自己的個性特點?專家表示,近年來,一些教育學家和心理學專家將職業(yè)性格分為9類,可在選擇職業(yè)時作為參考。
好表現(xiàn)型:喜歡能夠表現(xiàn)自己的愛好和個性的工作環(huán)境。比較適合從事的職業(yè)類型:各類藝術工作等。
嚴謹型:傾向于嚴格、努力地工作,以便能看到自己付出努力后完成的工作效果。比較適合從事的職業(yè)類型:會計師、精算師等。
變化型:追求多樣化的活動,善于轉移注意力和工作環(huán)境。比較適合從事的職業(yè)類型:記者、推銷員、演員等。
重復型:可以連續(xù)不停地從事同樣的工作,能嚴格按計劃或進度辦事,喜歡有規(guī)則的、有標準的職業(yè)。比較適合從事的職業(yè)類型:各類專業(yè)技術工種。
協(xié)作型:在與人協(xié)同工作時感到愉快,想得到同事們的喜歡。適合從事的職業(yè)類型有:社會工作者、咨詢人員等。
勸服型:這對于別人的反應有較強的判斷力,且善于影響他人的態(tài)度、觀點和判斷。適合從事的職業(yè)類型有:輔導人員、行政人員等。
機智型:在危險的狀況下能自我控制和鎮(zhèn)定自如,能出色地完成任務。比較適合從事的職業(yè)類型有:商務談判人員、應急處置人員等。
服從型:可以嚴格按別人的指示辦事,不愿自己獨立作出決策,而喜歡讓他人對自己的工作負責。比較適合從事的職業(yè)有:辦公室職員、秘書、翻譯等。
獨立型:喜歡計劃自己的活動和指導別人的活動。在獨立的和富有職責的工作環(huán)境中感到愉快,喜歡對將要發(fā)生的事情作決定。比較適合從事的職業(yè)類型有:管理人員、律師等。
中國南方人才市場專家強調,以上只是一些粗略的分類,實際上每個人、每種工作的個性特質可能有交叉。但無論如何,正確分析自己的個性特點,再結合自己的專業(yè)能力狀況、實踐經(jīng)驗等,在求職、就業(yè)競爭中,可以恰當?shù)卣{整自己的期望值,便于自己找到滿意的工作。
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